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        如何做到理性消費(fèi)

        《如何做到理性消費(fèi)》屬于個人工作總結(jié)中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。

        如何做到理性消費(fèi)

        1、如何做到理性消費(fèi)

        1、列好購物清單

        很多家庭都有這樣的習(xí)慣,購買生活用品時事先列出一個清單,當(dāng)你看到清單上物品太多的時候,考慮到購買力,就不自覺的將一些不是急需的物品從清單上劃去,尤其是當(dāng)你在超市看到物品的價格不是自己所預(yù)想的時候,這樣就能夠保證我們購買最需要的商品。

        2、分批購買

        購物的時候不要一次性購買太多的東西,因為我們購物的時候很可能會受到心情的影響,從而瘋狂購買,事后發(fā)現(xiàn)很多東西都不需要,從而導(dǎo)致浪費(fèi)。買的少一點(diǎn),這樣我們就會考慮什么商品我們最想購買,從而不至于造成浪費(fèi)。

        3、不要沖動購買

        電視廣告、互聯(lián)網(wǎng)宣傳等等手段可能讓我們迷上最新的產(chǎn)品,特別是電子產(chǎn)品,事實上,一種新產(chǎn)品在最新上市的時候都是最貴的,如果我們的購買力不是很充足的情況下去購買就是一種沖動購買,當(dāng)一個月后,你發(fā)現(xiàn)商品的價格下降了很多,你就會后悔。所以,購買的時候請考慮這些因素。

        4、有主見

        就好比買衣服,很多女性喜歡買衣服,但是買衣服的時候通常都是和很多朋友一起,幾個人一起的時候就很容易攀比,別人買了什么好的衣服,自己就要比別人買的好,或者別人一勸說,自己就買了,事實上,這些衣服可能并不合適,但是在當(dāng)時的情況下,自己很容易不由自主的購買,這就是沒有主見。買衣服之前就在心里想好了,該買什么,當(dāng)然款式可以征求別人的意見。這樣,就不會出現(xiàn)買了衣服放在衣柜而很少穿的現(xiàn)象。

        5、等幾天在買

        最近一直想買天文望遠(yuǎn)鏡,資金也充足,但是一個星期之后,這種欲望突然就降低了。這就是為什么要等幾天再買。當(dāng)我們等幾天的時候,大腦就會對想要購買的商品進(jìn)行綜合的判斷,隨著時間的推移,就會發(fā)現(xiàn),商品的使用價值在降低,從而我們就不會選擇購買,這樣就不會出現(xiàn)買到之后,又突然想退貨的現(xiàn)象。

        2、保潔員的總結(jié)怎樣寫

        20----年即將過去,回顧這一年來的工作,感慨萬分,我們是5月25日進(jìn)駐知雅匯,當(dāng)時的環(huán)境臟、亂、差,幾乎沒有干凈的地方。樓內(nèi)已有一個星期左右沒打掃,清潔工也叫苦連天,不知從何下手。由于前期的設(shè)計方面的欠缺,沒有垃圾房,導(dǎo)致我們每做一棟樓,每掃一桶垃圾都要往外運(yùn),工作量無形中又增大許多。群租的現(xiàn)象也非常嚴(yán)重,往往一天下來,已是疲憊不堪。盡管繆主任在進(jìn)小區(qū)前給我們進(jìn)行了動員,講了知雅匯的實際情況和工作的難度,給我們鼓了很大的勁,但還是有小部分員工忍受不了這樣的工作強(qiáng)度而辭工。面對業(yè)主的迫切心情和工作壓力,我們在管理處的領(lǐng)導(dǎo)下,一步步往前頂著困難走過來了。

        我們通過幾個月的工作,已慢慢走上正軌。第一,我們先整頓外圍垃圾筒,看見滿的垃圾筒先倒干凈,保持地面干凈,然后就是外圍的路面清掃,包括每棟樓后面窗戶下面的生活垃圾,這樣堅持耐心地做員工的思想工作,一點(diǎn)點(diǎn)提高我們的服務(wù)質(zhì)量。小區(qū)本身的欠缺給我們帶來了很多不利的因素,作為我們來說,每工作一天,就要做好,力爭降低投訴率。第二,對樓內(nèi)亂貼、亂涂的小廣告定期清除,時常上門勸說裝修的把門關(guān)好,不要將裝修垃圾放在通道內(nèi)等。對清潔工提出不僅要做好日常保潔工作,而且要避免與業(yè)主發(fā)生矛盾。因為往往一件小事,就會影響整個大局。對不文明的現(xiàn)象加以抵制,對樓道內(nèi)的大、小便要及時清理等,清潔工也有好多怨氣,每天打掃每天都會遇到不愉快的事。不文明的現(xiàn)象太多太多,這里干凈了,那里又搞臟了,每天干得滿臉是汗,還要被投訴,員工心里實在是想不通。

        我們只能每天做員工的思想工作,讓其端正服務(wù)態(tài)度,就這樣,堅持再堅持。我們的工作還存在著較多的不足之處,我希望公司也關(guān)心一下我們的業(yè)主給我們多提提,不同的問題,有不同的解決辦法,知雅匯的工作確實不好做,盡管管理處也在配合支持、幫助我們,但有的事不是一天兩天能解決的,比如水的問題,也提的不少,但始終沒解決,清潔工提一桶水都要走好長一段路,對此她們沒有怨言,默默為小區(qū)廣大的業(yè)主服務(wù)。有時工作時很熱,脫一件外衣,稍停頓一下吃一口飯,又忘記穿衣,感冒發(fā)燒還要堅持工作,真的很辛苦。為了這份工作,為了小區(qū)業(yè)主的認(rèn)可,我們也盡了全力。對于未來,我們既然做了就要做好,我們要加強(qiáng)對員工的培訓(xùn),提高我們的服務(wù)質(zhì)量,讓我們的服務(wù)更上一個檔次。

        3、保潔員的總結(jié)怎樣寫

        ----年馬上過去,大家在盤點(diǎn)一年中收獲的同時,又寄希望與新的未來。不知不覺中,我在新的崗位上結(jié)束了一年的工作,現(xiàn)總結(jié) 在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞保安全生產(chǎn)為中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,始終把“安全第一”放在首位。嚴(yán)格執(zhí)行“六大禁令”,堅決杜絕習(xí)慣性違章。較好地完成了各項工作任務(wù)。我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。

        一、一年來的工作表現(xiàn)

        (一)強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好班組基礎(chǔ)工作,我堅持嚴(yán)格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。我正確認(rèn)識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè),二是錘煉技能講提高。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、工程師和同事請教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己在技術(shù)上有所提高。 (二)嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,不斷改進(jìn)工作作風(fēng);堅持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把所有工作圓滿完成。

        二、工作中的不足與今后的努力方向 一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是管理程度還不夠嚴(yán),學(xué)習(xí)、技術(shù)上還不夠努力,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考,確保站場的安全生產(chǎn),平穩(wěn)供氣。 總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:工作創(chuàng)新意識不強(qiáng),創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,以對工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作。多關(guān)心同事,團(tuán)結(jié)班組所有成員共同努力工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。 大概是這樣,稍微改一下吧。

        4、保潔員的總結(jié)怎樣寫

        一.門診保潔員崗位職責(zé)

        工作概要:專門負(fù)責(zé)門診及輔助科室的清潔衛(wèi)生,創(chuàng)造一個良好的就診,檢查環(huán)境。

        工作職責(zé):

        1.負(fù)責(zé)各科室和檢查科室的桌、椅和床的清潔消毒。

        2.做好電話、電腦及其他電器、儀器的表面清潔消毒工作。

        3.打掃門診樓梯、走廊、扶手及門窗、墻面、地面的衛(wèi)生。

        4.負(fù)責(zé)護(hù)士臺的桌、椅和血壓器等清潔衛(wèi)生。

        5.協(xié)助護(hù)士更換床單位,一般一周一換,有臟污時及時更換。

        6.及時清潔門診公共衛(wèi)生間、洗手間,并嚴(yán)格消毒。

        7.及時消除病人的嘔吐物、分泌物等。

        8.及時清理診室的污物、垃圾。按照消毒隔離要求處理,在下班前將醫(yī)療垃圾和生活垃圾分類打包清理,負(fù)責(zé)污物車的清洗和保管。

        9.為醫(yī)護(hù)人員衣物清點(diǎn)外送清點(diǎn)領(lǐng)用,被服清洗外送清點(diǎn)并歸放整齊,建立被服和工作服登記本,每日清點(diǎn)。

        10.下雨天協(xié)助保安負(fù)責(zé)病人雨具保管,發(fā)放包袋,負(fù)責(zé)地面整潔干爽。

        二.急診保潔員崗位職責(zé)

        工作概要:及時全面地做好急診區(qū)域的清潔衛(wèi)生,為急診醫(yī)療提供一個整潔的環(huán)境。

        工作職責(zé):

        1。每日數(shù)次用消毒水擦洗搶救室、治療室、觀察室的床、桌椅及器械柜外表等。

        2.用消毒水及時清潔急診區(qū)域的地面、墻面的血跡和嘔吐液等。

        3.負(fù)責(zé)清潔醫(yī)生辦公室、護(hù)士站和值班室的桌椅、吊柜及書架等,并按照醫(yī)護(hù)人員要求,及時處理無用的標(biāo)本,紙張及病人遺物等。

        4.保持電話、電腦等醫(yī)用電器和其他醫(yī)療輔助儀器的外表清潔。

        5.加強(qiáng)對桌椅、門、扶手及衛(wèi)生間的重點(diǎn)消毒。

        6.及時更換急診區(qū)域的垃圾袋。

        7.完成臨時指派和各項任務(wù)。

        8.為醫(yī)護(hù)人員衣物清點(diǎn)外送清點(diǎn)領(lǐng)用,被服清洗外送清點(diǎn)并歸放整齊,建立被服和工作服登記本,每日清點(diǎn)。

        三.病區(qū)保潔員崗位職責(zé)

        工作概要:專門負(fù)責(zé)病區(qū)及醫(yī)護(hù)人員的辦公室,為病房提供一個舒適整潔的環(huán)境。

        工作職責(zé):

        1。清潔病房內(nèi)床、桌、椅、柜、燈、設(shè)備帶及門、窗、墻、地。

        2.做好“二盆一鏡”(洗臉盆、坐便盆和鏡子)的清潔衛(wèi)生。

        3.保持病區(qū)走廊、門、窗、墻面、地面、扶攔及樓梯、電梯門和示意牌等潔凈。

        4.保持護(hù)士站的桌、椅、吊柜、冰箱、水池及周邊環(huán)境的整潔。

        5.負(fù)責(zé)醫(yī)生辦公室、值班室、換藥室和治療室的門窗、桌椅和墻面、地面和衛(wèi)生間的清潔。

        6.拖把做好紅、黃、藍(lán)、白標(biāo)記,分開操作(紅色拖衛(wèi)生間、黃色拖走廊治療室、藍(lán)色拖病房、白色拖值班室、休息室)。

        7.擦床抹布一床一布,按抹布標(biāo)記進(jìn)行操作,完畢后一床一巾用消毒亮劑浸泡30分鐘,撈起晾干。

        8.每日晨病房飲用水的供應(yīng)。

        9.對開水間、污物間及垃圾桶進(jìn)行清潔、消毒。

        10.為醫(yī)護(hù)人員衣物清點(diǎn)外送清點(diǎn)領(lǐng)用,被服清洗外送清點(diǎn)并歸放整齊,建立被服和工作服登記本,每日清點(diǎn)。

        四.手術(shù)室保潔員崗位職責(zé)

        工作概要:專門負(fù)責(zé)手術(shù)區(qū)域的清潔衛(wèi)生,提供一個良好的手術(shù)環(huán)境。

        工作職責(zé)

        1。嚴(yán)格按照手術(shù)科室規(guī)定操作,上班前必須更換手術(shù)室工作衣、褲、帽、口罩和手套。

        2.認(rèn)真做好手術(shù)臺、桌椅、墻面、地面和器械柜外等清潔消毒工作。

        3.充分做好術(shù)前準(zhǔn)備室和術(shù)后復(fù)蘇室的床、桌、椅、柜和玻璃門窗的清潔消毒工作。

        4.保持護(hù)士臺、值班室、更衣室和衛(wèi)生間等處的清潔衛(wèi)生。

        5.及時處理手術(shù)室的垃圾,并按規(guī)定裝入相應(yīng)顏色的垃圾袋。

        6.統(tǒng)一堆放穿過的手術(shù)衣、褲,并集中裝入指定布袋內(nèi)。

        7.保持走廊地面、墻面、門窗、電梯門廳、樓梯等處的清潔。

        8.嚴(yán)禁帶戒指、手表等裝飾品操作,以防交--感染。

        一、部門目標(biāo):

        1、定性目標(biāo)

        定性目標(biāo)是具備具有相對的穩(wěn)定性,同時具有長期性和可持續(xù)性,事關(guān)本部門發(fā)展的關(guān)鍵目標(biāo),醫(yī)院客服中心需要重點(diǎn)把握的定性指標(biāo)主要包括:

        (1)部門流程設(shè)計目標(biāo):事關(guān)醫(yī)院服務(wù)中心的各關(guān)鍵流程設(shè)計必須到位。

        (2)部門培訓(xùn)目標(biāo):部門人員的業(yè)務(wù)、技能、理念等培訓(xùn)計劃必須執(zhí)行到位。

        (3)管理制度執(zhí)行目標(biāo):設(shè)計并完善部門各項規(guī)章制度,保證制度的執(zhí)行必須嚴(yán)格而完整。

        2、定量目標(biāo)

        定量目標(biāo)是可以量化,便于考核和實施,關(guān)系到部門發(fā)展情況的關(guān)鍵目標(biāo)。

        (1)部門內(nèi)容必須嚴(yán)格監(jiān)控的服務(wù)質(zhì)量管理目標(biāo),即顧客滿意度中的服務(wù)滿意度;

        (2)醫(yī)院品牌的相關(guān)指標(biāo):如的知名度、美譽(yù)度及忠誠度;

        (2)醫(yī)院下達(dá)的部門管理指標(biāo):顧客管理達(dá)標(biāo)率

        (3)醫(yī)院下達(dá)的經(jīng)營業(yè)績指標(biāo):比如老顧客占比指標(biāo)、口碑顧客完成率、現(xiàn)場成交率,預(yù)約到院率及會員中心會員數(shù)量、新開發(fā)的會員數(shù)量、會員活動場次等。

        對客服中心,雖然量化指標(biāo)有著考核方便的優(yōu)勢,但也不可過于復(fù)雜。

        經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)是考核的關(guān)鍵,服務(wù)滿意度是部門考核的基矗

        二、功能定位:

        本部門是院內(nèi)服務(wù)的主要管理和執(zhí)行部門,也是關(guān)系營銷和會員拓展的主要部門,涉及的管理工作包括:

        (1)電話、網(wǎng)絡(luò)咨詢師

        (2)導(dǎo)醫(yī)

        (3)門診醫(yī)生助理

        (4)會員活動及開發(fā)人員

        包括以上人員及客服中心、咨詢中心和會員中心三大部門的各項流程和規(guī)章制度的執(zhí)行和監(jiān)督管理工作。

        三、部門職責(zé):

        包括經(jīng)營類職責(zé)、服務(wù)管理類職責(zé)和職能管理類職責(zé):

        5、怎樣寫年終工作總結(jié)

        這一年的工作對于財務(wù)部來說,是非常緊張的一年。今年是公司的一個跳躍期,在往前進(jìn)、往上跳的過程中,我們難免會出現(xiàn)一些危機(jī)時刻,這時候財務(wù)部就是最緊張的一個部門了,不僅要做各種協(xié)調(diào),也要為接下來的路做一個打算。所以這一年我們財務(wù)部一同經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨,也在這風(fēng)風(fēng)雨雨中一同成長起來。以下是公司財務(wù)部這一年的工作總結(jié)。

        一、統(tǒng)一目標(biāo),加快前行

        財務(wù)部相對而言來說是以非常團(tuán)結(jié)的集體,我們在這一年里有共同的目標(biāo),雖然我們不用像業(yè)務(wù)部那樣每天催促著往前走,但是在我們財務(wù)部每個人的心里都會有一個時鐘,什么時候該往前走,什么時候該停下來思考,其實我們都是非常清楚的。加上今年的特殊,我們每個人也是拉緊了神經(jīng),雖然崗位平凡,但是對于我們每個財務(wù)人來說,每分每秒都可能創(chuàng)造出驚喜來。我們彼此在這個目標(biāo)中成長,并且憑借著自己慢慢累積的能力,在這條路上走得越來越快,也越來越快的往前發(fā)展。

        二、維護(hù)集體,合作為上

        首先,財務(wù)部是融合在整個公司集體之中的。就應(yīng)該清楚各個部門之間的合作關(guān)系,而作為一個小集體之中的一員,我們也應(yīng)該時時刻刻的警醒自己的態(tài)度和變化,有什么不對的地方及時調(diào)整,有什么需要作出改變的,也多加思考之后逐步改正。我們財務(wù)部這一年都處于一個非常緊張又放松的氛圍中,面對自己的工作是應(yīng)該保持緊張,而面對公司這個大集體的時候,就應(yīng)該清楚自己的使命,好好的和各個部門完美配合,為公司的整體環(huán)境奉獻(xiàn)出一些和平和溫情。這是我們能做的,也是我們已經(jīng)做到了的。

        三、摒棄缺陷,砥礪前行

        以前公司財務(wù)部還沒有現(xiàn)在發(fā)展完善的時候出現(xiàn)過很多的問題,我們也總結(jié)了很多,大致分為三個放線,一個心態(tài),二是習(xí)慣,三是自制。心態(tài)是指個人對待這份工作的一個態(tài)度,如果一個員工心里都沒有這份工作,那么又怎么會將這份工作放在眼里呢,又怎么完成好它呢?因此,這是需要考慮的一點(diǎn)。其次,我們在日復(fù)一日的工作當(dāng)中,會形成一種習(xí)慣,這種習(xí)慣如果不正確的話會造成很多的漏洞,所以這也是非常重要的一點(diǎn),也是我們應(yīng)該多加注意的。而關(guān)于自制,也就是個人的自控能力,很多時候我們無法把握自己,是由于自己的意志不夠堅定,而時間久了之后,也極其容易帶來毀滅性的打擊。所以無論如何,這些缺點(diǎn)都是必須改正的,這一年我們已經(jīng)開始進(jìn)行了改正,往后我們依舊會按照這樣的標(biāo)準(zhǔn)去執(zhí)行的!

        6、怎樣寫年終工作總結(jié)

        一年來的工作已經(jīng)結(jié)束了,我想了想這一年來在單位工作的收獲,還有不足之處,我認(rèn)為很多事情都是應(yīng)該去主動承擔(dān)的,優(yōu)點(diǎn)是我需要發(fā)揚(yáng)的,有不足的地方我一定會糾正自己,作為一名事業(yè)單位的員工我始終都有本職較好的工作素養(yǎng),讓自己時刻清醒著頭腦,把細(xì)節(jié)的事情做好,當(dāng)然我也相信我需要做好的事情還有很多,這些只是其中之一,在未來的工作當(dāng)中我會更加努力的,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

        在工作方面,我一直都是態(tài)度端正,對自己的也是非常嚴(yán)格,作一名優(yōu)秀的員工遠(yuǎn)遠(yuǎn)不僅僅只有對自己嚴(yán)格,更多時候還是一種機(jī)會,現(xiàn)在我也在一步步的去接受這些好的東西,我希望能夠把這些好的東西處理好現(xiàn)在我也是希望能夠在工作當(dāng)中繼續(xù)落實好過去一年來良好的工作習(xí)慣,想一想在工作當(dāng)中我還是做的不是很好,但是我有著好的工作態(tài)度,對于工作當(dāng)中點(diǎn)點(diǎn)滴滴我一直都相信我能夠處理好,我提高自己工作能力,我們單位有很多同事都是我所要學(xué)習(xí)的對象,我一直都認(rèn)為有很多事情都是靠自覺地,不管是做什么事情這一點(diǎn)都要非常清楚,在工作當(dāng)中我更加愿意去主動接觸一些新的東西,這對于我來講是非常有意義的一件事情。

        在個人能力作風(fēng)方面,我始終都堅定不移的在做好本職的工作,跟優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)請教,這對我來講是其實還是很有必要的,在工作當(dāng)中我一直都保持著樂觀的態(tài)度,從來不會因為個人的原因影響了工作,跟同事們好好的學(xué)習(xí),現(xiàn)在我也一直都有在用心的學(xué)習(xí),工作作風(fēng)非常重要,在單位工作的我一直都在警醒著自己,什么時候該做什么事情都應(yīng)該無比的清楚,這讓我也明白了很多道理,我知道怎么讓自己更加有方向感的去做好這么一件事情,在這個過程當(dāng)中我也一直都在給自己制造更多的工作機(jī)會,其實很多時候就是這樣,在工作當(dāng)中不知不覺的就提高了自己的能力。

        回顧過去一年,我感覺自己缺點(diǎn)就是優(yōu)柔寡斷,在該做決定的時候總是下不了決心,我也知道這在工作當(dāng)中是一個大忌,我不希望因為自己身上的個原因影響了2020年的工作,在接下來的工作當(dāng)中我優(yōu)柔寡斷的缺點(diǎn)我一定會好好的糾正,對自己的工作負(fù)責(zé)任,從糾正自身缺點(diǎn)開始,也為了讓自己工作更加有效率。

        7、怎樣寫年終工作總結(jié)

        時光荏苒,20_年在緊張忙碌的工作中臨近尾聲。一年來,在局、所領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身努力,我成功從一名大學(xué)生轉(zhuǎn)型為稱職的國家公職人員,并在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力等方面得到大幅提升,較好的完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將本人一年來的工作、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

        一、努力學(xué)習(xí),全面提高自身綜合素質(zhì)

        學(xué)習(xí)是永恒的主題,具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好財務(wù)工作的必要條件,也是作為一名合格共產(chǎn)黨員的基本前提。一年來,我不斷加強(qiáng)政治理論和方針政策的學(xué)習(xí),通過參加學(xué)習(xí)活動和堅持自學(xué)等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的路線、方針、政策,尤其是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會了黨的“十八大”精神,用理論知識武裝頭腦,指導(dǎo)各項工作。同時,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了財務(wù)工作相關(guān)規(guī)定,自覺按照國家政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加部門組織的各種業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),充分利用業(yè)余時間,加強(qiáng)財務(wù)知識學(xué)習(xí),保障了財務(wù)知識不斷更新,工作水平有效提高。

        二、嚴(yán)格履職,扎實做好本職工作

        一年來,我能認(rèn)真履行崗位職責(zé),自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)安排,腳踏實地、忠于職守、盡職盡責(zé),按時、保質(zhì)保量的完成了本職工作,合理合法的處理了相關(guān)財會業(yè)務(wù)。

        一是認(rèn)真做好財務(wù)報賬工作。工作中,我本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律,按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求進(jìn)行財務(wù)報賬。在審核原始憑證時,對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,不予報銷;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了我所會計信息的真實、合法、準(zhǔn)確、完整。同時,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報財會業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,積極協(xié)調(diào)財務(wù)室與其他科室關(guān)系,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

        二是有效加強(qiáng)日常財務(wù)收支管理。在校期間,本人系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)了財務(wù)知識,工作中做到了學(xué)以致用。一年來,我能積極主動的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,準(zhǔn)確無誤的填報月度、季度、年終各類統(tǒng)計報表,并按時報送。較好的完成了往來銀行間業(yè)務(wù)、稅務(wù)申報與繳納及其他各類日常費(fèi)用的繳納工作。在完成本職工作之余,積極參與工作。

        三、存在的問題及下一步工作打算

        總結(jié)一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但仍存在一些問題和不足:

        一是工作開展多,經(jīng)驗總結(jié)少,導(dǎo)致效率低下,事倍功半現(xiàn)象時有發(fā)生。我將虛心學(xué)習(xí)周圍同事先進(jìn)的工作經(jīng)驗,勤于思考、加強(qiáng)總結(jié)、提高效率,以便更好的開展工作。

        二是日常事務(wù)性工作多,深入學(xué)習(xí)研究財務(wù)相關(guān)管理辦法及工作制度少,工作有廣度,沒深度。

        今后的工作中,我將更加嚴(yán)格要求自己,進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高工作水平,以對工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,解放思想、實事求是、發(fā)奮努力,力爭更好地完成各項目標(biāo)任務(wù),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

        8、物業(yè)收費(fèi)員的年終總結(jié)怎樣寫

        2019年是物業(yè)公司轉(zhuǎn)型升級關(guān)鍵性的一年,也是物業(yè)迅速發(fā)展壯大的一年。今年物業(yè)管理項目增加到了19個,還專門成立了物業(yè)服務(wù)有限公司對口半山兩項公寓進(jìn)行管理。很多項目分散在全國全省各地,不僅業(yè)務(wù)量急劇加大,財務(wù)管理也增加了難度,這就要求對內(nèi)財物管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計以及財政等機(jī)關(guān)的各項檢查,掌握稅收政策及合理應(yīng)用.。在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo),在管理、核算方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)揚(yáng)成績、克服不足,現(xiàn)將這一年來的工作做如下總結(jié):

        一、全年指標(biāo)完成情

        截止到2019年x月底,實現(xiàn)經(jīng)營收入萬元,實現(xiàn)利潤萬元,預(yù)計2019年全年紫元物業(yè)將實現(xiàn)經(jīng)營收入萬元以上,利潤約萬元以上。

        二、預(yù)算指標(biāo)的核定

        每季度各項目財務(wù)負(fù)責(zé)人認(rèn)真據(jù)實填寫預(yù)算和實際差異表,并提供季度財務(wù)分析和年度財務(wù)分析,為今后收費(fèi)率季度考核做好扎實的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。

        三、收費(fèi)率方面

        高教后勤方面,各部門配合克服了一系列的困難,特別是對財經(jīng)大學(xué)的收費(fèi)做了一系列的努力工作,我公司成為財經(jīng)學(xué)院的正式供應(yīng)商,大大提高了收費(fèi)的時效性。其余兩所學(xué)校的住宿費(fèi)收取工作順利進(jìn)行,完成指標(biāo)任務(wù)沒有壓力。

        市場物業(yè)方面,截止到2019年11月底,對于實施物業(yè)管理服務(wù)的市場物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)的綜合收繳率為84.74%,其中當(dāng)年收費(fèi)率達(dá)到71%,比去年同期增長了5%,歷史欠費(fèi)收費(fèi)率達(dá)到40.59%,略低于去年同期水平。當(dāng)年收費(fèi)率的穩(wěn)步增長為綜合收費(fèi)率增長的良性循環(huán)奠定了基礎(chǔ)。

        四、合同管理方面

        本年度對合同管理更強(qiáng)調(diào)專人專項細(xì)致化管理。針對往年合同登記管理、支付管理和應(yīng)收款項管理的缺失,我部門在人員到位的情況下實行專人合同管理,及時統(tǒng)計應(yīng)收應(yīng)付款項。

        五、稅收方面

        國家實行營改增以來,我部門對此也做了大量的稅收政策學(xué)習(xí)工作,并歸納整理有關(guān)物業(yè)公司的營改增的稅改政策,并發(fā)文給各服務(wù)處管理人員學(xué)習(xí)。并積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件。高教后勤減免稅方面,我部門也針對稅務(wù)部門做了大量的咨詢和溝通工作,確保能在國稅地稅繼續(xù)享受高教后勤的免稅政策,給公司帶來最大化利益。且在現(xiàn)有的經(jīng)營模式下分析了稅務(wù)風(fēng)險,并及時上報并做出了調(diào)整,降低了我公司的稅務(wù)風(fēng)險。

        六、學(xué)習(xí)拓展和資源整合

        今年,我部門聯(lián)合工程部組織了財務(wù)收費(fèi)系統(tǒng)(高教后勤和市場物業(yè))的相關(guān)培訓(xùn),并在年末上線使用,將各項目的所有應(yīng)收款項數(shù)據(jù)全部量化,新增了線上線下收費(fèi)模式,引進(jìn)支付寶和微信目前市場主流支付方式。改變收費(fèi)模式是為了提高收費(fèi)率和收費(fèi)的規(guī)范化,使得財務(wù)收費(fèi)工作更方便、快捷、更人性化管理,使得收費(fèi)率更加透明化,準(zhǔn)確性和時效性將大大提高,彌補(bǔ)了人工收費(fèi)模式的單一性操作。來年我部門將對財務(wù)收費(fèi)模式進(jìn)一步熟悉、優(yōu)化,結(jié)合運(yùn)作部和公司的考核要求和實際工作的需求,加強(qiáng)收費(fèi)系統(tǒng)的管理。希望在數(shù)據(jù)統(tǒng)計方面依賴與該系統(tǒng),可以達(dá)到精簡人手,減少人工成本的效果。

        隨著區(qū)塊模式的日益成熟,區(qū)域化管理顯得尤為重要。

        我公司目前杭州片區(qū)七個項目,包含了高教后勤和市場物業(yè)兩塊截然不同的運(yùn)作方式和管理模式,各有各的復(fù)雜,各有各難度,現(xiàn)有的兩名財務(wù)人員無法做到精細(xì)化管理。面對這些情況,我部門對財務(wù)人員進(jìn)行了資源整合,崗位調(diào)整,來年希望新增一名駐點(diǎn)下沙的專職財務(wù)人員負(fù)責(zé)高教后勤業(yè)務(wù),以便于更方便更精細(xì)化地管理高教后勤的財務(wù)工作。馬鞍山分公司新增加了兩個項目,規(guī)模面積擴(kuò)張速度很快,市場物業(yè)收費(fèi)工作相當(dāng)繁重,我部門也增加了一名出納人員,以便更好的完成財務(wù)管理工作。

        新的一年意味這新的起點(diǎn),在2019年將面臨將迎接巨大的市場挑戰(zhàn),我們將向財務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍,需要“確保資金運(yùn)轉(zhuǎn)流暢”,“優(yōu)化財務(wù)管理手段”,以“細(xì)”為起點(diǎn),做到細(xì)致入微,對每一個崗位、部門的每一項具體工作都建立一套相應(yīng)的成本歸集,并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,拓展財務(wù)管理和服務(wù)職能,實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,挖掘財務(wù)活動的潛在價值。

        9、物業(yè)收費(fèi)員的年終總結(jié)怎樣寫

        20xx年度工作在全體員工的忙碌中匆匆而過,甚至來不及等我們回首一眸。20xx年全年工作是公司尋求發(fā)展的重要而關(guān)鍵的一年。年前,公司提出“緊抓目標(biāo)、緊盯利潤、想方設(shè)法經(jīng)營創(chuàng)收,千方百計服務(wù)客戶,適時參與市場竟?fàn)帯钡慕?jīng)營理念,使管理處認(rèn)識到了在市場經(jīng)濟(jì)體制下竟?fàn)幍臍埧嵝浴J羌瘓F(tuán)公司開發(fā)較早的一個樓盤,各類公共設(shè)備設(shè)施已處于老化階段,有些老化的設(shè)施必須要更換。這樣一來就增加了管理難度,同時也增加了各項日常維修費(fèi)用的支出。

        為了使管理處能緊跟公司步伐,并承受市場經(jīng)濟(jì)竟?fàn)帣C(jī)制的洗禮。20xx年初,家園管理處制訂了“管理有序,服務(wù)規(guī)范,創(chuàng)建品牌,提高效益”的工作目標(biāo),管理處全體員工認(rèn)真遵循這一原則,同心協(xié)力、開拓進(jìn)取,積極尋找新的利潤增長點(diǎn),全方位展開各種有償服務(wù),10年工作在全體員工的不懈努力下,諸方面工作均取得了突破性和實質(zhì)性進(jìn)展,為管理處10年工作有更大發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)驗,尋找差距,規(guī)劃前景,促進(jìn)10年工作再上一個新臺階,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

        一、積極開展各項經(jīng)營活動,提高經(jīng)濟(jì)效益。

        管理處在20xx年工作中,在成本控制上下了很大的功夫,使管理處工作首次突破零的利潤,創(chuàng)造出一份來之不易的經(jīng)濟(jì)利潤。20xx年工作全面展開之后,管理處為了尋求更大的利潤增長點(diǎn),召集全體員工在公司目標(biāo)和經(jīng)營思路的框架下進(jìn)行分析,集思廣義,根據(jù)小區(qū)實際情況,制訂出適合自身發(fā)展的經(jīng)營項目。管理處全體成員在上半年工作中積極展開了各項有償經(jīng)營服務(wù)活動。如“家政清潔服務(wù);小孩接送;房屋中介等各項有償服務(wù)。全體員工利用休息時間加班、加點(diǎn)來展開各項有償服務(wù)項目,家園全體員工共9人,在保證小區(qū)正常生活秩序的前提下開展各項經(jīng)營活動,管理處全體員工不計得失,利用休息時間來展開各項有償服務(wù)

        做家政清潔,保潔做不過來,保安人員去協(xié)助。甚至上夜班人員也要抽出半天時間主動協(xié)助,在20xx年元月份是家政清潔的高峰期,為了使管理處充分利用這寶貴的時間創(chuàng)造出利潤,在保證小區(qū)正常工作的前提下,一天接4家家政清潔服務(wù),就這樣管理處全體成員在分分秒秒創(chuàng)造著利潤。一份耕耘一份收獲,截止10月未,家園管理處就有償服務(wù)這一項已產(chǎn)生10028元的利潤,給公司創(chuàng)造出一定的經(jīng)濟(jì)價值。

        二、以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得新的利潤增長點(diǎn)。

        是集團(tuán)公司開展較早的一個項目。小區(qū)面積不大,入住率雖高,但住戶資源不是很豐富,物業(yè)公司通過幾年和業(yè)主的磨合,已經(jīng)形成較為成熟的管理運(yùn)作模式。業(yè)主對物業(yè)公司也給予了認(rèn)可,但由于小區(qū)面積不大,收費(fèi)低下,造成物業(yè)管理經(jīng)費(fèi)不足,無法保證物業(yè)管理的正常運(yùn)作。根據(jù)這一狀況,管理處在20xx年度工作中調(diào)整工作思路,在保證小區(qū)各項工作穩(wěn)定的狀態(tài)下,利用現(xiàn)有資源,贏得新的利潤增長點(diǎn),通過新增點(diǎn)來彌補(bǔ)由于管理面積小而產(chǎn)生的虧損;另一方面一直以一種較為平穩(wěn)的管理方式在運(yùn)行。在相對的物業(yè)管理活動中突出業(yè)主至上的服務(wù)模式,只要求品牌不看中利潤。10年公司整體思路做了調(diào)整,作為管理處,即要保持物業(yè)管理各項工作平穩(wěn),又要創(chuàng)造相應(yīng)的利潤。針對這種情況管理處立足現(xiàn)有的管理服務(wù)模式進(jìn)行創(chuàng)新,以服務(wù)帶動管理費(fèi)用的上調(diào),使業(yè)主感受到物業(yè)提供的超值服務(wù),便于管理處對費(fèi)用適時進(jìn)行調(diào)整。管理處在10年上半年工作即將結(jié)束時,對物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行了上調(diào),在原來的基礎(chǔ)上漲浮達(dá)到每平方米0.13元。在這種情況下,就要求我們以更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來贏得業(yè)主對漲費(fèi)的認(rèn)可,管理處在進(jìn)行了艱難解釋和溝通工作后,終于在7月份將物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)漲到國家標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)的最高標(biāo)準(zhǔn),使管理處產(chǎn)生一項新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。

        三、開源節(jié)流,降低成本,提高效益

        1、加強(qiáng)各項費(fèi)用的收繳工作

        鑒于物業(yè)管理是一個高投資、高成本、低回報的服務(wù)行業(yè)。要確保管理處工作持續(xù)正常進(jìn)行,必須做好物業(yè)管理各項費(fèi)用控制,并保證按時足額收繳。截止11月未管理處收費(fèi)率達(dá)到98%以上。

        2、厲行節(jié)約、降低成本 今年管理處全體員工,繼承發(fā)揚(yáng)2010年的優(yōu)良傳統(tǒng),時刻樹立成本意識和節(jié)約意識。嚴(yán)格控制各項管理費(fèi)用的支出,使各項費(fèi)用支出降低到最低限度。截止11月未費(fèi)用支出比同期支出節(jié)約28243元。通過管理處全體員工的汗水澆灌,上半年的工作扎實而富有成效。截止11月末收入目標(biāo)完成率達(dá)到124%,已產(chǎn)生利潤56336元,10年工作怎么來開展,是否能保持這個良好發(fā)展勢頭呢?

        下面我就管理處下半年工作實施計劃及工作目標(biāo)做以闡述。

        一、鞏固10年新增的利潤增長點(diǎn) 10年,家園管理處對物業(yè)管理費(fèi)和垃圾清運(yùn)費(fèi)進(jìn)行了上調(diào),10年管理處的工作重點(diǎn)將放在物業(yè)管理費(fèi)的收繳和解釋工作上。

        二、進(jìn)一步尋求新的經(jīng)營項目,突破常規(guī),對外發(fā)展,輻射周邊區(qū)域 10年工作。

        10、如何做到理性消費(fèi)

        堅持適度消費(fèi)、理性消費(fèi)觀念,是我國優(yōu)秀的文化傳統(tǒng)。在全球奢侈品市場因為經(jīng)濟(jì)危機(jī)遭受打擊,發(fā)達(dá)國家奢侈品消費(fèi)持續(xù)走低的情況下,中國奢侈品市場卻逆流而上,扮演了“拯救者”的角色。目前,我國已成為世界上最大的奢侈品消費(fèi)國家,然而中國自身的實體經(jīng)濟(jì)卻因為缺乏投資而陷入寒冬,無人“拯救”。消費(fèi)者非理性消費(fèi)會嚴(yán)重透支未來市場空間,而商家進(jìn)入價格戰(zhàn)怪圈,也會帶來惡性循環(huán)。近年來,隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們消費(fèi)水平的提高,消費(fèi)觀念也在不斷更新。隨著城市化進(jìn)程的不斷加快,住房用地日益有限,住房高樓化、公寓化成了必然趨勢,轉(zhuǎn)變住房消費(fèi)觀也就成了市民的必修課。

        原因:

        1.消費(fèi)缺少清晰的意識和合理的計劃,只因一時喜好購買商品,造成嚴(yán)重浪費(fèi)。

        2.盲目購買奢侈品,缺乏科學(xué)理性消費(fèi)觀念。 3.沒有根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)承受能力確定消費(fèi)取舍,消費(fèi)嚴(yán)重脫離自己收入水平和收入能力。

        4.消費(fèi)沒有根據(jù)自身實際需要量力而行,存在攀比心理,特別在住房、汽車方面“啃老化”、從眾心理嚴(yán)重。

        措施:

        1.強(qiáng)化政府引導(dǎo)式形成理性消費(fèi)觀的必要手段。政府應(yīng)承擔(dān)引導(dǎo)之責(zé),引導(dǎo)消費(fèi)者形成理性的消費(fèi)觀。

        2.完善法律法規(guī)是形成理性消費(fèi)觀的重要手段。完善消費(fèi)者保護(hù)法等法律規(guī)范,保障消費(fèi)者的合法權(quán)益,以形成理性的消費(fèi)觀。

        3.加強(qiáng)思想建設(shè)和社會監(jiān)督是促進(jìn)理性消費(fèi)的長效手段。加大對消費(fèi)者的宣傳教育,樹立理性消費(fèi)觀念,加強(qiáng)輿論媒體等社會監(jiān)督。

        11、如何做到理性消費(fèi)

        1、列好購物清單

        很多家庭都有這樣的習(xí)慣,購買生活用品時事先列出一個清單,當(dāng)你看到清單上物品太多的時候,考慮到購買力,就不自覺的將一些不是急需的物品從清單上劃去,尤其是當(dāng)你在超市看到物品的價格不是自己所預(yù)想的時候,這樣就能夠保證我們購買最需要的商品。

        2、分批購買

        購物的時候不要一次性購買太多的東西,因為我們購物的時候很可能會受到心情的影響,從而瘋狂購買,事后發(fā)現(xiàn)很多東西都不需要,從而導(dǎo)致浪費(fèi)。買的少一點(diǎn),這樣我們就會考慮什么商品我們最想購買,從而不至于造成浪費(fèi)。

        3、不要沖動購買

        電視廣告、互聯(lián)網(wǎng)宣傳等等手段可能讓我們迷上最新的產(chǎn)品,特別是電子產(chǎn)品,事實上,一種新產(chǎn)品在最新上市的時候都是最貴的,如果我們的購買力不是很充足的情況下去購買就是一種沖動購買,當(dāng)一個月后,你發(fā)現(xiàn)商品的價格下降了很多,你就會后悔。所以,購買的時候請考慮這些因素。

        4、有主見

        就好比買衣服,很多女性喜歡買衣服,但是買衣服的時候通常都是和很多朋友一起,幾個人一起的時候就很容易攀比,別人買了什么好的衣服,自己就要比別人買的好,或者別人一勸說,自己就買了,事實上,這些衣服可能并不合適,但是在當(dāng)時的情況下,自己很容易不由自主的購買,這就是沒有主見。買衣服之前就在心里想好了,該買什么,當(dāng)然款式可以征求別人的意見。這樣,就不會出現(xiàn)買了衣服放在衣柜而很少穿的現(xiàn)象。

        5、等幾天在買

        最近一直想買天文望遠(yuǎn)鏡,資金也充足,但是一個星期之后,這種欲望突然就降低了。這就是為什么要等幾天再買。當(dāng)我們等幾天的時候,大腦就會對想要購買的商品進(jìn)行綜合的判斷,隨著時間的推移,就會發(fā)現(xiàn),商品的使用價值在降低,從而我們就不會選擇購買,這樣就不會出現(xiàn)買到之后,又突然想退貨的現(xiàn)象。