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        市編辦主任的年度工作總結(jié)

        《市編辦主任的年度工作總結(jié)》屬于年度總結(jié)中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。

        市編辦主任的年度工作總結(jié)

        1、市編辦主任的年度工作總結(jié)

          一年來在市委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在地區(qū)編辦和有關(guān)部門的大力支持下,在我辦全體工作人員的共同努力下,圓滿完成了市委政府和上級業(yè)務(wù)部門下達的各項工作任務(wù),主要有新設(shè)機構(gòu)及上報事宜,調(diào)整編制、事業(yè)單位法人登記以及各業(yè)務(wù)口與上級編辦聯(lián)合安排的各項調(diào)研匯報工作等,下面本人將一年來的工作學習、廉潔自律等方面的情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做一簡要匯報,不足之處請批評指正。

          一、加強政治理論學習、努力提高自己政治思想水平。

          今年根據(jù)市委的統(tǒng)一安排,4—5月參加了市委黨校舉辦的為期1個多月的鄉(xiāng)科干部理論培訓班,6—7月兩次約10天參加了地區(qū)舉辦的編制系統(tǒng)干部業(yè)務(wù)和貫徹機構(gòu)編制管理條例工作座談研討會,11月初近1個星期時間參加了市委黨校舉辦的科級干部學習落實科學發(fā)展觀培訓班,并參加了一年一度的科級干部理論考試。平時我們還利用每周三或周五2個多小時學習黨建和各項政策,并積極參加支部的學習觀看電教片等活動、通過各方面的理論業(yè)務(wù)方面的培訓學習,自己感覺理論和業(yè)務(wù)知識方面的水平較原來有所提高,加深了對黨的認識、掌握了黨的基本理論和精神實質(zhì),樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,在思想觀點,言行上做到與各級黨委保持高度一致。

          在反對民族分裂主義和非法宗教活動中能自覺維護安定團結(jié),在社會主義政治方面從不含糊,態(tài)度鮮明、立場堅定,對市委政府做出的決議決定本人能堅決貫徹執(zhí)行,在職工調(diào)動控制編制,新增機構(gòu)調(diào)整編制以及事業(yè)單位法人登記等業(yè)務(wù)方面,做到熱情服務(wù),嚴把政策關(guān),不辦人情事。自己始終認為領(lǐng)導(dǎo)作風好壞,將直接影響到本單位職工工作作風,思想素質(zhì)的高低,在干部考勤和參加各項活動、勞動、植樹、掃雪方面,自己始終起帶頭作用,也就是說要求職工做到的自己首先做到,同時還要求每名職工嚴格遵守各項制度,做到公道、正派、堅持原則,注重職業(yè)道德、才能樹立編辦的良好形象。

          二、踏實工作認真履行編辦各項工作職責。

          編辦工作的職能是市委政府的綜合議事協(xié)調(diào)部門,今年5月按照上級有關(guān)文件(,明確了編辦隸屬于市委的工作部門,關(guān)系理順后,編辦職能也發(fā)揮了重要作用,今年我辦按照地區(qū)編辦工作要點和市委的總體安排,通過本人主觀努力和同志們的密切配合完成了編辦各項業(yè)務(wù)主要有:

          1、機構(gòu)編制管理工作

          按地區(qū)XX年工作要點,在正常的機構(gòu)編制管理工作中,嚴格按照新黨辦(XX)26號,新機編字(XX)20號和新出臺的機構(gòu)編制管理條例,以及新黨辦(XX)20號、(XX)20號文件精神,嚴格把好新設(shè)機構(gòu)和新增編制關(guān)對新增加編制和成立機構(gòu)的單位首先有針對性的進行調(diào)查摸底,找出新增[優(yōu)習網(wǎng):http://xwmw.cn 建議結(jié)合實際修改此文章]的具體理由然后根據(jù)工作需要結(jié)合有關(guān)政策依據(jù)由編辦提出方案報編委會研究決定,需報批的及時報批,不需報批的編委研究后及時行文,今年編委研究新增機構(gòu)2個,調(diào)整行政和后勤編制各1名,事業(yè)編制64名,通過報批地區(qū)給我市下達社區(qū)編制59名,同時將鄉(xiāng)鎮(zhèn)的22名草原監(jiān)理所自收自支人員編制納入了全額。另外還將合作區(qū)升格成立4局一室,以及成立武器庫,土地收儲蓄中心等單位進行了申報。目前這幾個部門正在審批階段。

          2、做好事業(yè)單位法人登記管理工作

          事業(yè)單位法人登記工作與工商局管理的企業(yè)法人登記工作類同,這項工作雖然開展了幾年,由于上級政策不強硬致使事業(yè)單位登記管理工作力度不大,事業(yè)單位法人沒有認識到法人身份的重要作用,這項工作同時也是編辦工作的一個重要組成部分。為進一步開展好事業(yè)單位法人登記管理工作使法人真正體現(xiàn)法人身份的重要性,今年我們在不同場合加大了事業(yè)單位登記工作重要性的宣傳力度的同時還協(xié)調(diào)人事,計量、銀行等部門配合我們做好事業(yè)單位法人登記管理工作并要求工作人員走出去做過細的宣傳動員說服工作做到只要附合條件能登記的盡登記、對有些已登記過后條件發(fā)生了變化、我們還限期整改,經(jīng)過努力我市今年初始登記5家,變更登記14家,由于我們加大了宣傳力度協(xié)調(diào)了有關(guān)部門的關(guān)系目前大多數(shù)事業(yè)單位法人都能認識到法人身份的重要性。

          3、幾項業(yè)務(wù)部門摸底調(diào)研申報工作

         ?。?)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及站所機構(gòu)改革工作今年4月根據(jù)去年冬季,自治區(qū)召開的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及站所機構(gòu)改革工作會議精神,我們對二工鎮(zhèn),也門勒的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及站所改革進行了調(diào)研,原則上鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立三個綜合辦公室不變,對部分站所進行整合提出了建議并將材料上報地區(qū)編辦。

          (2)今年6月和8月兩次根據(jù)自治區(qū)編辦和衛(wèi)生廳聯(lián)合下發(fā)的關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)場衛(wèi)生院從新核定編制以及社區(qū)建立衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu),接到通知后,我辦會同衛(wèi)生局對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有業(yè)務(wù)工作開展情況,實際人員結(jié)構(gòu)以及服務(wù)范圍服務(wù)人口密集度進行了摸底調(diào)查最后核定合理的人員編制,分布情況材料和報表按時報送到地區(qū)。

          (3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法和森林公安派出所調(diào)查摸底情況,司法和森林公安根據(jù)現(xiàn)有情況人員結(jié)構(gòu)不盡合理今年7月和9月兩次我們分別會同司法和公安派出所的同志下到基層對他們現(xiàn)有的辦公設(shè)施業(yè)務(wù)的開展以及現(xiàn)有人員狀況進行了摸底調(diào)查認為他們在基層工作辛苦,難度大人員編制少還有部分沒有納入財政工資等實際情況,寫出書面材料并上報自治區(qū)。

          林業(yè)公安現(xiàn)在這種管理體制不順,辦公經(jīng)費緊張,機構(gòu)級別偏低,人員編制少等特殊情況及時上報到地區(qū)。

          (4)對部分事業(yè)單位進行清理規(guī)范事宜,為落實去年冬季召開的事業(yè)單位清理規(guī)范工作會議精神,我辦在吃透精神的同時對部分事業(yè)單位現(xiàn)有狀況進行了摸底根據(jù)了解的情況結(jié)合上級業(yè)務(wù)部門精神對市種子公司的名稱進行了規(guī)范,人員編制進行了調(diào)整,同時還對熱力公司的改制情況進行了解,對影劇院的編制和婚姻登記服務(wù)中心這個機構(gòu)是否保留提出了合理化的建議要求他們盡快寫出書面材料上報我辦以便于在下次編委會議上提出我們的建議。

         ?。?)根據(jù)自治區(qū)編辦和自治區(qū)監(jiān)察廳聯(lián)合下發(fā)的'對全市超編進人和超配領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)情況進行了自查,我們會同監(jiān)察部門的同志對20個超編和超配領(lǐng)導(dǎo)數(shù)情況調(diào)查看,我市由于歷史的原因,下派農(nóng)牧場任職和下派村(居)委會掛職,領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)數(shù)量大有的部門為加強力量,超配領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)嚴重,有的單位喊人事不夠多次要求進人加之主管人事的領(lǐng)導(dǎo)編制觀念淡薄強行批準超編進人,造成有的單位嚴重超編,根據(jù)以上情況通過自查如實向市委領(lǐng)導(dǎo)進行了匯報,并上報地區(qū)編辦和監(jiān)察部門。

          4、廉潔自律方面的工作:

          機構(gòu)編制部門可以說是一個清水的衙門單位既無人事權(quán)、又無財權(quán),很多工作都是我們找別人其他單位找我們辦事的少,并且原則性很強今年我們重溫了《共產(chǎn)黨員紀檢監(jiān)察條例》和《監(jiān)督管理條例》平時工作嚴格按《機構(gòu)編制管理條例》辦事雖然工作性質(zhì)上與領(lǐng)導(dǎo)接觸較多,但是本人還是嚴格以兩個條例作為舉止的尺碼,在對待有些工作關(guān)系需要吃喝問題上,原則上能不去盡量不去,非去的要求從簡吃工作餐。由于編辦經(jīng)費較緊張,所以利用公款吃喝拉關(guān)系現(xiàn)象也不會發(fā)生,就是偶然上級來人需要接待也嚴格按標準接待,自己不但做到廉潔自律還要求本單位工作人員加強學習、嚴格要求自己的一言一行。

          三、存在問題

          1、由于編辦特殊的工作關(guān)系大部分業(yè)務(wù)都在城區(qū)要全面掌握各方面的情況需要經(jīng)常下到基層和單位了解第一手資料,由于單位辦公場地緊張人手不足,下基層調(diào)查研究偏少。

          2、有時在處理問題時過于急躁說話有時不大注意方式方法難免傷了部分同志的自尊心。

          3、對待有的同志顧前想后,不夠果斷,對個別同志有缺點時不能嚴厲批評有遷就思想。

        2、區(qū)編辦年度工作總結(jié)及工作要點

          20xx年,我辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)編委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),不斷增強實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性,按照省、市編辦機構(gòu)編制管理工作的總體部署和要求,努力工作,不斷創(chuàng)新,較好地完成了全年的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將20xx年的工作總結(jié)如下:

          一、20xx年工作總結(jié)。

         ?。ㄒ唬┳ズ蒙罨姓芾眢w制改革和區(qū)鄉(xiāng)機構(gòu)改革的有關(guān)工作。

          1、認真做好政府機構(gòu)改革的掃尾工作。

          根據(jù)中央、省、市的統(tǒng)一部署,我區(qū)政府機構(gòu)改革于去年開始。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,我辦嚴格按照上級要求,同時結(jié)合隆陽區(qū)實情制定了改革方案,經(jīng)區(qū)委、政府審批后,逐級上報審批實施。為確保此次改革的各項工作落到實處,今年來,我辦還重點抓好督查工作,力求改革無遺漏,切實鞏固改革成果。

          2、搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革工作。

          根據(jù)省、市20xx年政府機構(gòu)改革精神,我辦就配合農(nóng)村稅費改革深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革工作開展了多次調(diào)研,在調(diào)研的基礎(chǔ)上,形成 “隆陽區(qū)關(guān)于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革實施方案”上報主管部門審批實施,嚴格審批各鄉(xiāng)鎮(zhèn),街道辦事處的 “三定方案”,抓好機構(gòu)設(shè)置、人員編制的落實。改革至xx月底結(jié)束,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政內(nèi)設(shè)機構(gòu)由20xx年的xx個減為xx個,精簡xx%,事業(yè)站所由20xx年的xx個整合為xx個,精簡xx%。

          3、抓好新一輪的競爭上崗工作。

          為使機構(gòu)改革工作能取得成效,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革結(jié)束后,我辦還配合有關(guān)部門抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)、事業(yè)單位的競爭上崗工作和清退混編混崗人員,采取有效措施,實施有效的監(jiān)督和管理。

         ?。ǘ膰揽刂茩C構(gòu)和人員編制的增加,切實加強對機構(gòu)編制的管理。

          1、切實加強對機構(gòu)編制的控制和管理。

          認真貫徹落實中辦、國辦《關(guān)于進一步加強機構(gòu)編制管理工作的通知》精神,強化對機構(gòu)編制管理工作重要性的認識,加強對機構(gòu)編制的控制和管理,始終堅持機構(gòu)編制管理“三個一”審批制度,即“編辦一家單位承辦,編委主要領(lǐng)導(dǎo)一支筆審批,編委一家行文”,嚴肅機構(gòu)編制紀律。

          截止20xx年底,經(jīng)同級政府黨委部門及上級編制主管部門審批同意,區(qū)政府直屬機構(gòu)增加xx個(xx區(qū)社會主義新農(nóng)村建設(shè)辦公室),區(qū)政府直屬機構(gòu)更名xx個(xx區(qū)畜牧局更名為xx區(qū)畜牧獸醫(yī)局),直屬機構(gòu)的二級單位(內(nèi)設(shè)機構(gòu))增加6個(交警大隊增科技設(shè)施科、xx中隊和xx中隊,森林公安分局增xx林區(qū)派出所,農(nóng)業(yè)局增設(shè)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全中心,紀委監(jiān)察局增設(shè)干部室),直屬機構(gòu)的二級單位(內(nèi)設(shè)機構(gòu))更名xx個(xx公安分局的++警署更名為xx派出所、xx警署更名為xx派出所、后勤處更名為裝備財務(wù)科、通信計算機科更名為公共信息網(wǎng)絡(luò)安全大隊、防暴警察大隊更名為巡邏警察大隊、xx區(qū)治安拘留所更名為xx拘留所),直屬機構(gòu)的二級單位(內(nèi)設(shè)機構(gòu))撤消7個(撤消公安分局的xx、xx、xx個派出所其行政編制由公安分局內(nèi)部調(diào)整使用,撤消財政局的駐廠員、控辦、糧食協(xié)官員和旅游局的xx賓館,其事業(yè)編制上收回編委);全年行政編制增加xx名(公安分局增政法專項編制xx名,其中,偵查部門xx名,情報部門xx名,強制戒毒所xx名;區(qū)法院增政法專項編制xx名),行使行政職能的事業(yè)編制增xx名(綜合治理委員會辦公室增編xx名,信訪局由區(qū)委辦劃歸政府辦管理增編xx名,紀委監(jiān)察局增設(shè)干部室增編xx名,愛國衛(wèi)生運動委員會機構(gòu)升格增編xx名,成立社會主義新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室核編xx名),事業(yè)編制增xx名(疾病預(yù)防控制中心增事業(yè)編制xx名),工勤編制增++名(成立社會主義新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室核編xx名。)

          2、認真做好文體局二級事業(yè)單位的機構(gòu)調(diào)整工作。

          根據(jù)《關(guān)于深化文化體制改革的實施意見》文件精神,下發(fā)了《關(guān)于撤消xx區(qū)文化體育局部分二級事業(yè)單位機構(gòu)的通知》,撤消文工團、電影公司、++影劇院成立++區(qū)文化藝術(shù)中心,撤消溫水游泳館、保蛐廣場籃球場、少體校成立體育服務(wù)中心(加掛少體校的牌子)。

          3、認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處衛(wèi)生院的機構(gòu)設(shè)置及編制的調(diào)整工作。

          根據(jù)xx區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整的實際,區(qū)劃調(diào)整后,我辦與區(qū)衛(wèi)生局對衛(wèi)生院改革后及區(qū)劃調(diào)整后的機構(gòu)設(shè)置和編制調(diào)整等問題進行調(diào)查研究,最后下發(fā)了《關(guān)于xx區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整后衛(wèi)生院機構(gòu)設(shè)置及編制調(diào)整的通知》,共撤消鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院子xx個,保留xx個,成立xx個,更名xx個;區(qū)劃調(diào)整后,全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處共設(shè)置xx個中心衛(wèi)生院、xx個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、16所衛(wèi)生院,為區(qū)衛(wèi)生局派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層醫(yī)療機構(gòu),并重新核定事業(yè)編制xx名(新增事業(yè)編制++名)。

          4、認真抓好年度公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘、流動調(diào)配工作編制使用情況審核及每月的人員(工資)增減審核工作。

          嚴格按照機構(gòu)編制管理的有關(guān)政策,對黨政群機關(guān)及事業(yè)單位人員的調(diào)配,經(jīng)編辦核編后才能研究辦理有關(guān)調(diào)動手續(xù),否則人事部門不得辦理工資基金,財政部門不得撥付工資。全年,經(jīng)編辦核編后辦理調(diào)動的人員,公務(wù)員xx人,事業(yè)人員xx人,工勤人員xx人。

          5、認真做好機構(gòu)編制的統(tǒng)計工作。

          在機構(gòu)編制日常管理中,編制的分類、核定必須有統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)。為加強對全區(qū)機構(gòu)編制、實有人數(shù)進行動態(tài)管理,年初,我辦根據(jù)省編辦關(guān)于20xx年機構(gòu)編制統(tǒng)計報表編制的有關(guān)要求,完成了我區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位及公檢法司的機構(gòu)編制統(tǒng)計報表并制定編制一覽表,為領(lǐng)導(dǎo)及各單位進人、調(diào)人提供了依據(jù)。在日常管理中,我辦還根據(jù)各單位的人員變化,隨時調(diào)整編制統(tǒng)計表,力求統(tǒng)計報表的準確、及時,不出差錯。截止年底,全區(qū)行政編制++名,行使行政職能的事業(yè)編制xx名,事業(yè)編制xx名,工勤編制xx名。

          6、加強機構(gòu)編制的監(jiān)督檢查。

          一是結(jié)合每月工資的審核工作,對不及時辦理核編特別是不及時辦理人員增減的單位提出批評,要求各單位嚴格按規(guī)定做好每月人員增減的核編工作。

          二是監(jiān)督檢查機構(gòu)改革后各單位執(zhí)行“三定”方案的情況,認真查處干預(yù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)設(shè)置的行為。

          三是結(jié)合中央、省、市編辦的監(jiān)督檢查內(nèi)容有針對性的檢查。

         ?。ㄈ┱J真做好事業(yè)單位登記管理工作。

          1、健全登記機構(gòu),加強登記管理部門自身建設(shè)。

          為了更好地開展我區(qū)的事業(yè)單位登記管理工作,經(jīng)上級批準成立了隆陽區(qū)事業(yè)單位登記管理局,同時掛牌并啟用公章,配備了工作人員,并且我們還建立健全了《事業(yè)單位法人設(shè)立登記(備案)工作流程圖》、《事業(yè)單位變更登記工作流程圖》、《事業(yè)單位注銷登記(備案)工作流程圖》、《事業(yè)單位年檢工作流程圖》、《事業(yè)單位工作人員守則》等制度,并懸掛在辦公室醒目處,促使登記管理的各項工作納入制度化、規(guī)范化的軌道,確保了各項工作的有序進行。

          2、嚴格依法登記,確保全區(qū)事業(yè)單位登記管理的規(guī)范化。

          按照《條例》的規(guī)定,在辦理事業(yè)單位法人登記時,嚴格按照受理、審核、核準、發(fā)證等程序予以辦理,對提交的材料嚴格把關(guān),對材料不齊、內(nèi)容不實的要求補齊材料再予以登記。為保證質(zhì)量,我們在工作中還注重把好“兩關(guān)”。

          一是把好事業(yè)單位法人的審查關(guān)。要求事業(yè)單位法人財務(wù)、資產(chǎn)等情況要經(jīng)過其主管部門審核。

          二是把好事業(yè)單位變更事項的真實性、合法性審查關(guān)。凡事業(yè)單位登記事項發(fā)生變更的,都要求提交相關(guān)文件或證明材料。涉及到事業(yè)單位法定代表人變更的,要求其必須提供有關(guān)文件依據(jù)。

          3、認真做好20xx年度事業(yè)單位年度檢驗工作。

          為做好今年的年檢工作,我們下發(fā)了《關(guān)于開展事業(yè)單位法人年度檢驗的通知》,對20xx年度事業(yè)單位年檢工作進行了布署。通過年檢,我區(qū)共xx個單位參加了年檢,年檢率達到100%,年檢合格率100%。

          4、督促區(qū)鄉(xiāng)機構(gòu)改革后涉及法人設(shè)立、變更、注銷的事業(yè)單位辦理相關(guān)手續(xù)。到20xx年底,我區(qū)事業(yè)單位共辦理變更手續(xù)++個,新設(shè)立xx個,注銷xx個。

         ?。ㄋ模┱J真做好財政供養(yǎng)人員吃“空響”的清清。

          1、搞好財政供養(yǎng)人員吃“空響”的清理。

          根據(jù)中央、省編辦的安排部署和市編辦文件的要求,我辦積極與人事局、財政局溝通協(xié)商,下發(fā)了《關(guān)于清理檢查吃“空響”問題的`通知》,對全區(qū)財政供養(yǎng)人員吃“空響”問題進行了部署。

          2、認真做好吃“空響”清理的后續(xù)工作。

          為及時掌握各單位開展吃“空響”的清理情況,我辦還根據(jù)各單位上報的自檢自查和統(tǒng)計表及時查找普遍存在的問題,下發(fā)《關(guān)于對財政供養(yǎng)人員吃“空響”問題開展自糾工作的通知》,要求各單位無條件追回“空響”金額,認真做好清理的后續(xù)工作。為使清理工作取得成效,我辦還與人事局,財政局組成檢查組對涉及的單位進行檢查督查。通過清理,全區(qū)共涉及++人,涉及金額++元。其中,未經(jīng)組織批準離崗而長期曠工逾期不歸的xx人,涉及金額xx元;孩子超齡后仍繼續(xù)領(lǐng)取獨生子女費的共xx人,涉及xx元;多領(lǐng)、冒領(lǐng)津貼共xx人,涉及xx元。

         ?。ㄎ澹┩咨铺幚砗萌粘J聞?wù)工作。

          1、認真做好文件資料的收發(fā)、打印、整理歸檔工作。

          2、積極參加區(qū)里組織的中心工作。

          在今年的先進性教育活動中我辦派出一名干部到++村指導(dǎo)工作,取得了明顯效果。

          3、做好人大、政協(xié)提案工作。

          機構(gòu)編制工作既是關(guān)系到國計民生的大事,也是涉及到廣大人民群眾個人切身利益的事情。因此我們認真做好人大代表和政協(xié)委員提案、議案和區(qū)委政府轉(zhuǎn)文的辦理工作。

          4、加強學習,提高自身素質(zhì)。

          每周一學習“三個代表”重要思想、《事業(yè)單位登記管理暫行條例》等業(yè)務(wù)知識。使大家工作責任感明顯增強,工作作風明顯改善,工作效率明顯提高。

          二、存在問題。

          過去的一年里,面對機構(gòu)編制工作的新形勢、新要求,編辦全體同志努力克服矛盾,務(wù)實進取,開拓創(chuàng)新,勇于吃苦,甘于奉獻,做了大量卓有成效的工作,但也還有一些遺憾和不足:

          一是雖然重視了機構(gòu)編制管理制度建設(shè),有了文件規(guī)范,但在完善細節(jié),抓落實上還有差距,有的操作還不能完全到位;

          二是雖然狠抓了工作質(zhì)量和效率的提高,但機構(gòu)編制管理干部的整體素質(zhì)和隊伍力量與做好新時期的機構(gòu)編制工作,尚有許多不適應(yīng)的地方,在某些工作上還存在被動應(yīng)付的現(xiàn)象;

          三是雖然加強了機構(gòu)編制信息調(diào)研工作,但仍存在調(diào)查研究的時間不多,研究不深,成果偏少的問題,特別是在前瞻性、超前性和預(yù)測性調(diào)研方面有差距。

          四是雖然政府機構(gòu)改革已結(jié)束,“三定”方案已經(jīng)區(qū)委、政府審批印發(fā),但還存在執(zhí)行不統(tǒng)一的問題,出現(xiàn)職能定了,政事分開仍難以實現(xiàn),機構(gòu)撤并了,實際運作難以完全到位。

          五是事業(yè)單位登記管理工作還不夠規(guī)范,需嚴格按照《事業(yè)單位登記管理暫行條例實施細則》的規(guī)定,進一步完善事業(yè)單位登記管理程序和管理方式,推進登記管理工作規(guī)范化建設(shè)。

          六是機構(gòu)編制審批、需求與編制凍結(jié)矛盾長期存在,落實中央和省編辦關(guān)于控制鄉(xiāng)鎮(zhèn)5年內(nèi)機構(gòu)編制和財政供養(yǎng)人員只減不增的目標任務(wù)艱巨。

          所有這些問題和不足,我們將在XX年年的工作中努力改進、完善,并獲得新的提升。

          三、20xx年工作重點。

          1、嚴格控制機構(gòu)編制和財政供養(yǎng)人員增長。

          以完善制度規(guī)范、強化監(jiān)督檢查為手段,進一步鞏固機構(gòu)改革成果,真正轉(zhuǎn)變政府職能,遏制機構(gòu)編制的盲目增長,減輕財政負擔。

          2、加強機構(gòu)編制日常管理,嚴肅機構(gòu)編制紀律。

          貫徹好中央編辦提出的機構(gòu)管理“五不準”,嚴禁超編進人,禁止違規(guī)設(shè)立新的機構(gòu)和機構(gòu)升格,機構(gòu)設(shè)立及增加編制要報同級政府黨委部門和市編辦審批。

          3、切實做好一年一度的機構(gòu)編制管理統(tǒng)計工作。

          確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實可靠性,提高統(tǒng)計工作服務(wù)于機構(gòu)編制管理的質(zhì)量。

          4、搞好調(diào)研,為深入推進農(nóng)村綜合改革做準備。

          圍繞農(nóng)村稅費改革和社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作,研究鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革后機構(gòu)綜合設(shè)置的運行情況及政府職能轉(zhuǎn)變過程中出現(xiàn)的新情況新問題,進一步探索深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革的新思路,以便能切實轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能,嚴格控制鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)編制,為我區(qū)農(nóng)村稅費改革最終成功和改革成果的長期鞏固提供保障。

          5、積極探索,為做好事業(yè)單位的改革的準備工作。

          依據(jù)事業(yè)單位的社會功能,按照中央和省編辦的有關(guān)要求,認真搞好事業(yè)單位的改革調(diào)查研究和分析工作,為事業(yè)單位的改革奠定基礎(chǔ)。

          6、繼續(xù)做好事業(yè)單位登記管理工作。

          一是按中央、省、市編辦的要求,將工作重點轉(zhuǎn)移到監(jiān)督管理上來。

          二是按中央、省、市編辦要求,做好事業(yè)單位信息管理庫的建設(shè)。

          三是嚴格按照《事業(yè)單位登記管理暫行條例實施細則》的規(guī)定,進一步完善事業(yè)單位的登記管理程序和管理方式,推進登記管理工作的規(guī)范化,以提高工作的效率。

          四是認真做好一年一度的事業(yè)單位年檢工作。

          7、進一步加強機構(gòu)編制日常工作。

          一是積極研究機構(gòu)編制宏觀管理的方式、方法,逐步建立機構(gòu)編制管理工作科學決策機制、綜合協(xié)調(diào)機制、與財政預(yù)算管理相配套的約束機制,不斷完善實現(xiàn)有效管理的制度、手段和措施。

          二是加大機構(gòu)編制的監(jiān)督檢查力度。認真研究一些加強監(jiān)管的辦法,建立健全監(jiān)督檢查的工作機制,明確責任,常抓不懈,務(wù)求實效。

          三是扎實做好機構(gòu)編制管理的基礎(chǔ)性工作。建立和完善與年報統(tǒng)計數(shù)據(jù)相銜接的機構(gòu)編制數(shù)據(jù)庫。四是進一步探索核編準調(diào)、機構(gòu)編制實名制等項制度。

          8、搞好機關(guān)事業(yè)單位的機構(gòu)編制實名制管理。

          全面實施《進人控編通知單》制度,進一步加強編制使用計劃管理,有效控制財政供養(yǎng)人員增長,要求各單位憑《進人控編通知單》及相關(guān)材料向組織人事部門申報、辦理人員錄用流動手續(xù),憑《機關(guān)事業(yè)人員手冊》和《機構(gòu)編制證》等到編辦核編,做到編制與人員一一對應(yīng)、明確清晰。積極發(fā)揮《機構(gòu)編制管理手冊》的憑證作用,完善機構(gòu)編制管理與組織、人事、財政、勞動和社會保障等部門相互配套協(xié)調(diào)的約束機制,確?!稒C構(gòu)編制管理手冊》的時效性、準確性與權(quán)威性,使“編制實名制”管理真正落到實處。

          9、不斷加強自身隊伍的建設(shè)。

          一是加強學習,提高素質(zhì)。在加強政治理論學習的同時,要注重學習機構(gòu)編制業(yè)務(wù)知識。

          二是注重修養(yǎng),增強黨性。要始終保持共產(chǎn)黨人的先進性,加強黨性鍛煉,牢固樹立遠大理想,繼承和發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)。

          三是嚴格要求,端正作風。要有強烈的事業(yè)心和責任感,要公道正派,樹立正氣,要真抓實干,改進作風。

          10、繼續(xù)做好區(qū)委、區(qū)政府下達的其他中心工作。

        3、市編辦主任的年度工作總結(jié)

          一年來在市委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在地區(qū)編辦和有關(guān)部門的大力支持下,在我辦全體工作人員的共同努力下,圓滿完成了市委政府和上級業(yè)務(wù)部門下達的各項工作任務(wù),主要有新設(shè)機構(gòu)及上報事宜,調(diào)整編制、事業(yè)單位法人登記以及各業(yè)務(wù)口與上級編辦聯(lián)合安排的各項調(diào)研匯報工作等,下面本人將一年來的工作學習、廉潔自律等方面的情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做一簡要匯報,不足之處請批評指正。

          一、加強政治理論學習、努力提高自己政治思想水平。

          今年根據(jù)市委的統(tǒng)一安排,4—5月參加了市委黨校舉辦的為期1個多月的鄉(xiāng)科干部理論培訓班,6—7月兩次約10天參加了地區(qū)舉辦的編制系統(tǒng)干部業(yè)務(wù)和貫徹機構(gòu)編制管理條例工作座談研討會,11月初近1個星期時間參加了市委黨校舉辦的科級干部學習落實科學發(fā)展觀培訓班,并參加了一年一度的科級干部理論考試。平時我們還利用每周三或周五2個多小時學習黨建和各項政策,并積極參加支部的學習觀看電教片等活動、通過各方面的理論業(yè)務(wù)方面的培訓學習,自己感覺理論和業(yè)務(wù)知識方面的水平較原來有所提高,加深了對黨的認識、掌握了黨的基本理論和精神實質(zhì),樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,在思想觀點,言行上做到與各級黨委保持高度一致。

          在反對民族分裂主義和非法宗教活動中能自覺維護安定團結(jié),在社會主義政治方面從不含糊,態(tài)度鮮明、立場堅定,對市委政府做出的決議決定本人能堅決貫徹執(zhí)行,在職工調(diào)動控制編制,新增機構(gòu)調(diào)整編制以及事業(yè)單位法人登記等業(yè)務(wù)方面,做到熱情服務(wù),嚴把政策關(guān),不辦人情事。自己始終認為領(lǐng)導(dǎo)作風好壞,將直接影響到本單位職工工作作風,思想素質(zhì)的高低,在干部考勤和參加各項活動、勞動、植樹、掃雪方面,自己始終起帶頭作用,也就是說要求職工做到的自己首先做到,同時還要求每名職工嚴格遵守各項制度,做到公道、正派、堅持原則,注重職業(yè)道德、才能樹立編辦的良好形象。

          二、踏實工作認真履行編辦各項工作職責。

          編辦工作的職能是市委政府的綜合議事協(xié)調(diào)部門,今年5月按照上級有關(guān)文件(,明確了編辦隸屬于市委的工作部門,關(guān)系理順后,編辦職能也發(fā)揮了重要作用,今年我辦按照地區(qū)編辦工作要點和市委的總體安排,通過本人主觀努力和同志們的密切配合完成了編辦各項業(yè)務(wù)主要有:

          1、機構(gòu)編制管理工作

          按地區(qū)XX年工作要點,在正常的機構(gòu)編制管理工作中,嚴格按照新黨辦(XX)26號,新機編字(XX)20號和新出臺的機構(gòu)編制管理條例,以及新黨辦(XX)20號、(XX)20號文件精神,嚴格把好新設(shè)機構(gòu)和新增編制關(guān)對新增加編制和成立機構(gòu)的單位首先有針對性的進行調(diào)查摸底,找出新增[優(yōu)習網(wǎng):http://xwmw.cn 建議結(jié)合實際修改此文章]的具體理由然后根據(jù)工作需要結(jié)合有關(guān)政策依據(jù)由編辦提出方案報編委會研究決定,需報批的及時報批,不需報批的編委研究后及時行文,今年編委研究新增機構(gòu)2個,調(diào)整行政和后勤編制各1名,事業(yè)編制64名,通過報批地區(qū)給我市下達社區(qū)編制59名,同時將鄉(xiāng)鎮(zhèn)的22名草原監(jiān)理所自收自支人員編制納入了全額。另外還將合作區(qū)升格成立4局一室,以及成立武器庫,土地收儲蓄中心等單位進行了申報。目前這幾個部門正在審批階段。

          2、做好事業(yè)單位法人登記管理工作

          事業(yè)單位法人登記工作與工商局管理的企業(yè)法人登記工作類同,這項工作雖然開展了幾年,由于上級政策不強硬致使事業(yè)單位登記管理工作力度不大,事業(yè)單位法人沒有認識到法人身份的重要作用,這項工作同時也是編辦工作的一個重要組成部分。為進一步開展好事業(yè)單位法人登記管理工作使法人真正體現(xiàn)法人身份的重要性,今年我們在不同場合加大了事業(yè)單位登記工作重要性的宣傳力度的同時還協(xié)調(diào)人事,計量、銀行等部門配合我們做好事業(yè)單位法人登記管理工作并要求工作人員走出去做過細的宣傳動員說服工作做到只要附合條件能登記的盡登記、對有些已登記過后條件發(fā)生了變化、我們還限期整改,經(jīng)過努力我市今年初始登記5家,變更登記14家,由于我們加大了宣傳力度協(xié)調(diào)了有關(guān)部門的關(guān)系目前大多數(shù)事業(yè)單位法人都能認識到法人身份的重要性。

          3、幾項業(yè)務(wù)部門摸底調(diào)研申報工作

          (1)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及站所機構(gòu)改革工作今年4月根據(jù)去年冬季,自治區(qū)召開的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及站所機構(gòu)改革工作會議精神,我們對二工鎮(zhèn),也門勒的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及站所改革進行了調(diào)研,原則上鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立三個綜合辦公室不變,對部分站所進行整合提出了建議并將材料上報地區(qū)編辦。

         ?。?)今年6月和8月兩次根據(jù)自治區(qū)編辦和衛(wèi)生廳聯(lián)合下發(fā)的關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)場衛(wèi)生院從新核定編制以及社區(qū)建立衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu),接到通知后,我辦會同衛(wèi)生局對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有業(yè)務(wù)工作開展情況,實際人員結(jié)構(gòu)以及服務(wù)范圍服務(wù)人口密集度進行了摸底調(diào)查最后核定合理的人員編制,分布情況材料和報表按時報送到地區(qū)。

         ?。?)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法和森林公安派出所調(diào)查摸底情況,司法和森林公安根據(jù)現(xiàn)有情況人員結(jié)構(gòu)不盡合理今年7月和9月兩次我們分別會同司法和公安派出所的同志下到基層對他們現(xiàn)有的辦公設(shè)施業(yè)務(wù)的開展以及現(xiàn)有人員狀況進行了摸底調(diào)查認為他們在基層工作辛苦,難度大人員編制少還有部分沒有納入財政工資等實際情況,寫出書面材料并上報自治區(qū)。

          林業(yè)公安現(xiàn)在這種管理體制不順,辦公經(jīng)費緊張,機構(gòu)級別偏低,人員編制少等特殊情況及時上報到地區(qū)。

          (4)對部分事業(yè)單位進行清理規(guī)范事宜,為落實去年冬季召開的事業(yè)單位清理規(guī)范工作會議精神,我辦在吃透精神的.同時對部分事業(yè)單位現(xiàn)有狀況進行了摸底根據(jù)了解的情況結(jié)合上級業(yè)務(wù)部門精神對市種子公司的名稱進行了規(guī)范,人員編制進行了調(diào)整,同時還對熱力公司的改制情況進行了解,對影劇院的編制和婚姻登記服務(wù)中心這個機構(gòu)是否保留提出了合理化的建議要求他們盡快寫出書面材料上報我辦以便于在下次編委會議上提出我們的建議。

         ?。?)根據(jù)自治區(qū)編辦和自治區(qū)監(jiān)察廳聯(lián)合下發(fā)的對全市超編進人和超配領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)情況進行了自查,我們會同監(jiān)察部門的同志對20個超編和超配領(lǐng)導(dǎo)數(shù)情況調(diào)查看,我市由于歷史的原因,下派農(nóng)牧場任職和下派村(居)委會掛職,領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)數(shù)量大有的部門為加強力量,超配領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)嚴重,有的單位喊人事不夠多次要求進人加之主管人事的領(lǐng)導(dǎo)編制觀念淡薄強行批準超編進人,造成有的單位嚴重超編,根據(jù)以上情況通過自查如實向市委領(lǐng)導(dǎo)進行了匯報,并上報地區(qū)編辦和監(jiān)察部門。

          4、廉潔自律方面的工作:

          機構(gòu)編制部門可以說是一個清水的衙門單位既無人事權(quán)、又無財權(quán),很多工作都是我們找別人其他單位找我們辦事的少,并且原則性很強今年我們重溫了《共產(chǎn)黨員紀檢監(jiān)察條例》和《監(jiān)督管理條例》平時工作嚴格按《機構(gòu)編制管理條例》辦事雖然工作性質(zhì)上與領(lǐng)導(dǎo)接觸較多,但是本人還是嚴格以兩個條例作為舉止的尺碼,在對待有些工作關(guān)系需要吃喝問題上,原則上能不去盡量不去,非去的要求從簡吃工作餐。由于編辦經(jīng)費較緊張,所以利用公款吃喝拉關(guān)系現(xiàn)象也不會發(fā)生,就是偶然上級來人需要接待也嚴格按標準接待,自己不但做到廉潔自律還要求本單位工作人員加強學習、嚴格要求自己的一言一行。

          三、存在問題

          1、由于編辦特殊的工作關(guān)系大部分業(yè)務(wù)都在城區(qū)要全面掌握各方面的情況需要經(jīng)常下到基層和單位了解第一手資料,由于單位辦公場地緊張人手不足,下基層調(diào)查研究偏少。

          2、有時在處理問題時過于急躁說話有時不大注意方式方法難免傷了部分同志的自尊心。

          3、對待有的同志顧前想后,不夠果斷,對個別同志有缺點時不能嚴厲批評有遷就思想。

        4、市編辦主任的年度工作總結(jié)

          一年來在市委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在地區(qū)編辦和有關(guān)部門的大力支持下,在我辦全體工作人員的共同努力下,圓滿完成了市委政府和上級業(yè)務(wù)部門下達的各項工作任務(wù),主要有新設(shè)機構(gòu)及上報事宜,調(diào)整編制、事業(yè)單位法人登記以及各業(yè)務(wù)口與上級編辦聯(lián)合安排的各項調(diào)研匯報工作等,下面本人將一年來的工作學習、廉潔自律等方面的情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做一簡要匯報,不足之處請批評指正。

          一、加強政治理論學習、努力提高自己政治思想水平。

          今年根據(jù)市委的統(tǒng)一安排,4—5月參加了市委黨校舉辦的為期1個多月的鄉(xiāng)科干部理論培訓班,6—7月兩次約10天參加了地區(qū)舉辦的編制系統(tǒng)干部業(yè)務(wù)和貫徹機構(gòu)編制管理條例工作座談研討會,11月初近1個星期時間參加了市委黨校舉辦的科級干部學習落實科學發(fā)展觀培訓班,并參加了一年一度的科級干部理論考試。平時我們還利用每周三或周五2個多小時學習黨建和各項政策,并積極參加支部的學習觀看電教片等活動、通過各方面的理論業(yè)務(wù)方面的培訓學習,自己感覺理論和業(yè)務(wù)知識方面的水平較原來有所提高,加深了對黨的認識、掌握了黨的基本理論和精神實質(zhì),樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,在思想觀點,言行上做到與各級黨委保持高度一致。

          在反對民族分裂主義和非法宗教活動中能自覺維護安定團結(jié),在社會主義政治方面從不含糊,態(tài)度鮮明、立場堅定,對市委政府做出的決議決定本人能堅決貫徹執(zhí)行,在職工調(diào)動控制編制,新增機構(gòu)調(diào)整編制以及事業(yè)單位法人登記等業(yè)務(wù)方面,做到熱情服務(wù),嚴把政策關(guān),不辦人情事。自己始終認為領(lǐng)導(dǎo)作風好壞,將直接影響到本單位職工工作作風,思想素質(zhì)的高低,在干部考勤和參加各項活動、勞動、植樹、掃雪方面,自己始終起帶頭作用,也就是說要求職工做到的自己首先做到,同時還要求每名職工嚴格遵守各項制度,做到公道、正派、堅持原則,注重職業(yè)道德、才能樹立編辦的良好形象。

          二、踏實工作認真履行編辦各項工作職責。

          編辦工作的職能是市委政府的綜合議事協(xié)調(diào)部門,今年5月按照上級有關(guān)文件(,明確了編辦隸屬于市委的工作部門,關(guān)系理順后,編辦職能也發(fā)揮了重要作用,今年我辦按照地區(qū)編辦工作要點和市委的總體安排,通過本人主觀努力和同志們的密切配合完成了編辦各項業(yè)務(wù)主要有:

          1、機構(gòu)編制管理工作

          按地區(qū)XX年工作要點,在正常的機構(gòu)編制管理工作中,嚴格按照新黨辦(XX)26號,新機編字(XX)20號和新出臺的機構(gòu)編制管理條例,以及新黨辦(XX)20號、(XX)20號文件精神,嚴格把好新設(shè)機構(gòu)和新增編制關(guān)對新增加編制和成立機構(gòu)的單位首先有針對性的進行調(diào)查摸底,找出新增[優(yōu)習網(wǎng):http://xwmw.cn 建議結(jié)合實際修改此文章]的具體理由然后根據(jù)工作需要結(jié)合有關(guān)政策依據(jù)由編辦提出方案報編委會研究決定,需報批的及時報批,不需報批的編委研究后及時行文,今年編委研究新增機構(gòu)2個,調(diào)整行政和后勤編制各1名,事業(yè)編制64名,通過報批地區(qū)給我市下達社區(qū)編制59名,同時將鄉(xiāng)鎮(zhèn)的22名草原監(jiān)理所自收自支人員編制納入了全額。另外還將合作區(qū)升格成立4局一室,以及成立武器庫,土地收儲蓄中心等單位進行了申報。目前這幾個部門正在審批階段。

          2、做好事業(yè)單位法人登記管理工作

          事業(yè)單位法人登記工作與工商局管理的企業(yè)法人登記工作類同,這項工作雖然開展了幾年,由于上級政策不強硬致使事業(yè)單位登記管理工作力度不大,事業(yè)單位法人沒有認識到法人身份的重要作用,這項工作同時也是編辦工作的一個重要組成部分。為進一步開展好事業(yè)單位法人登記管理工作使法人真正體現(xiàn)法人身份的重要性,今年我們在不同場合加大了事業(yè)單位登記工作重要性的宣傳力度的同時還協(xié)調(diào)人事,計量、銀行等部門配合我們做好事業(yè)單位法人登記管理工作并要求工作人員走出去做過細的宣傳動員說服工作做到只要附合條件能登記的盡登記、對有些已登記過后條件發(fā)生了變化、我們還限期整改,經(jīng)過努力我市今年初始登記5家,變更登記14家,由于我們加大了宣傳力度協(xié)調(diào)了有關(guān)部門的關(guān)系目前大多數(shù)事業(yè)單位法人都能認識到法人身份的重要性。

          3、幾項業(yè)務(wù)部門摸底調(diào)研申報工作

          (1)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及站所機構(gòu)改革工作今年4月根據(jù)去年冬季,自治區(qū)召開的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及站所機構(gòu)改革工作會議精神,我們對二工鎮(zhèn),也門勒的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及站所改革進行了調(diào)研,原則上鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立三個綜合辦公室不變,對部分站所進行整合提出了建議并將材料上報地區(qū)編辦。

         ?。?)今年6月和8月兩次根據(jù)自治區(qū)編辦和衛(wèi)生廳聯(lián)合下發(fā)的關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)場衛(wèi)生院從新核定編制以及社區(qū)建立衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu),接到通知后,我辦會同衛(wèi)生局對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有業(yè)務(wù)工作開展情況,實際人員結(jié)構(gòu)以及服務(wù)范圍服務(wù)人口密集度進行了摸底調(diào)查最后核定合理的人員編制,分布情況材料和報表按時報送到地區(qū)。

          (3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法和森林公安派出所調(diào)查摸底情況,司法和森林公安根據(jù)現(xiàn)有情況人員結(jié)構(gòu)不盡合理今年7月和9月兩次我們分別會同司法和公安派出所的同志下到基層對他們現(xiàn)有的辦公設(shè)施業(yè)務(wù)的開展以及現(xiàn)有人員狀況進行了摸底調(diào)查認為他們在基層工作辛苦,難度大人員編制少還有部分沒有納入財政工資等實際情況,寫出書面材料并上報自治區(qū)。

          林業(yè)公安現(xiàn)在這種管理體制不順,辦公經(jīng)費緊張,機構(gòu)級別偏低,人員編制少等特殊情況及時上報到地區(qū)。

         ?。?)對部分事業(yè)單位進行清理規(guī)范事宜,為落實去年冬季召開的事業(yè)單位清理規(guī)范工作會議精神,我辦在吃透精神的同時對部分事業(yè)單位現(xiàn)有狀況進行了摸底根據(jù)了解的情況結(jié)合上級業(yè)務(wù)部門精神對市種子公司的名稱進行了規(guī)范,人員編制進行了調(diào)整,同時還對熱力公司的改制情況進行了解,對影劇院的編制和婚姻登記服務(wù)中心這個機構(gòu)是否保留提出了合理化的建議要求他們盡快寫出書面材料上報我辦以便于在下次編委會議上提出我們的建議。

         ?。?)根據(jù)自治區(qū)編辦和自治區(qū)監(jiān)察廳聯(lián)合下發(fā)的'對全市超編進人和超配領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)情況進行了自查,我們會同監(jiān)察部門的同志對20個超編和超配領(lǐng)導(dǎo)數(shù)情況調(diào)查看,我市由于歷史的原因,下派農(nóng)牧場任職和下派村(居)委會掛職,領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)數(shù)量大有的部門為加強力量,超配領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)嚴重,有的單位喊人事不夠多次要求進人加之主管人事的領(lǐng)導(dǎo)編制觀念淡薄強行批準超編進人,造成有的單位嚴重超編,根據(jù)以上情況通過自查如實向市委領(lǐng)導(dǎo)進行了匯報,并上報地區(qū)編辦和監(jiān)察部門。

          4、廉潔自律方面的工作:

          機構(gòu)編制部門可以說是一個清水的衙門單位既無人事權(quán)、又無財權(quán),很多工作都是我們找別人其他單位找我們辦事的少,并且原則性很強今年我們重溫了《共產(chǎn)黨員紀檢監(jiān)察條例》和《監(jiān)督管理條例》平時工作嚴格按《機構(gòu)編制管理條例》辦事雖然工作性質(zhì)上與領(lǐng)導(dǎo)接觸較多,但是本人還是嚴格以兩個條例作為舉止的尺碼,在對待有些工作關(guān)系需要吃喝問題上,原則上能不去盡量不去,非去的要求從簡吃工作餐。由于編辦經(jīng)費較緊張,所以利用公款吃喝拉關(guān)系現(xiàn)象也不會發(fā)生,就是偶然上級來人需要接待也嚴格按標準接待,自己不但做到廉潔自律還要求本單位工作人員加強學習、嚴格要求自己的一言一行。

          三、存在問題

          1、由于編辦特殊的工作關(guān)系大部分業(yè)務(wù)都在城區(qū)要全面掌握各方面的情況需要經(jīng)常下到基層和單位了解第一手資料,由于單位辦公場地緊張人手不足,下基層調(diào)查研究偏少。

          2、有時在處理問題時過于急躁說話有時不大注意方式方法難免傷了部分同志的自尊心。

          3、對待有的同志顧前想后,不夠果斷,對個別同志有缺點時不能嚴厲批評有遷就思想。

        5、年度工作總結(jié)班主任總結(jié)

          在學校和年級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,高三全體師生團結(jié)協(xié)作,努力拼搏,在各科任老師的共同努力下,基本實現(xiàn)預(yù)期的目標。

          一、同心同德,發(fā)揚團隊協(xié)作精神

          我們高三班教師面對艱巨的升學壓力充滿信心,每一個教師都明白本班的成敗關(guān)鍵在于我們教師,學生的成功靠我們教師來引導(dǎo)。因此,我們高三班教師不計較個人得失,發(fā)揚無私奉獻的精神,以真誠的心、科學的方法來感動學生、帶動學生,從而使師生朝著一個共同的目標而共同奮斗。每個教師精心設(shè)計教學計劃、復(fù)習計劃,不斷調(diào)整充實計劃,切實提高每節(jié)課的教學質(zhì)量。每個教師都有積極向上的意識,針對不同的學生利用一切可利用的業(yè)余時間進行培優(yōu)補差,抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作,從而有效地保持教學質(zhì)量的全面提高。特別是語文老師葉永玲,數(shù)學老師趙銀倉,英語老師趙瑞玲,工作加班加點,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,作業(yè)精批細改,經(jīng)常晚修輔導(dǎo)到22點,從不計較個人得失。綜合科的老師郭偉文、韓林德、劉成英、劉華、李宏定等輔導(dǎo)及時到位,不讓學生留下疑難問題。

          二、加強班風學風建設(shè),使班級成為團結(jié)戰(zhàn)斗的集體

          首先,每個老師都是班級德育工作的主人,大多數(shù)任課老師都能深入了解學生,把自已掌握的學生思想狀況在老師之間及時交流,及時做好學生的思想轉(zhuǎn)化,使絕大多數(shù)學生都能保持積極向上的心態(tài)。

          其次,我們?nèi)握n老師在在情感教育上投入了大量的精力,對后進生做到有愛心、細心、耐心,在教育教學上,表揚獎勵優(yōu)先,挖掘他們的閃光點,對待后進生不歧視,從而有效地保證后進生提高,班主任對學生存在問題及時談心,共同謀求學生發(fā)展道路。

          再次,加強班干隊伍的建設(shè),充分發(fā)揮班干的模范作用,在班級樹立班干形象,試行班級干部責任制,收到了良好的效果。學習上以優(yōu)帶差,以優(yōu)幫差,形成一種愉快和諧、積極進取、不甘落后的學習氛圍。

          三、組織好各項具體工作,主要有:

          1、適時地、認真開好幾個會:班會、家長會、科任教師座談會。每次會議一定有專題,突出主題,使每次會都能收到良好效果。

          2、組織好每一次模擬考試,及時總結(jié)學生的考試成績和在存問題,根據(jù)不同學生的情況,做好分類指導(dǎo),大大提高了學生的復(fù)習效率。

          3、認真組織好高考報名工作,配合年級和學校做好學生檔案整理工作,認真研究近幾年高考年報和錄取情況,指導(dǎo)學生填報志愿。

          四、今后工作中的一點想法

          在今后的工作中,更加突出對優(yōu)秀生的培養(yǎng),在優(yōu)秀生的培養(yǎng)方面,更需要做好優(yōu)秀生的思想工作,及時在學習方法上、心理上給予指導(dǎo),保證優(yōu)秀生能以平穩(wěn)的心態(tài)來面對激烈的競爭。

        6、年度工作總結(jié)班主任總結(jié)

          我是老師我就怕借讀生。本班共有學生38人,其中有借讀生17人,剩下的21人中一人免交借讀費,還有4人是其家長通過多年的奮斗終于將他們的戶口遷至本學區(qū)。那也就是說本班在一年級收新生時,借讀生的實際人數(shù)為22人,請注意,我還沒有算轉(zhuǎn)走的2人,這么龐大的數(shù)字位居全年級之首。

          我怕借讀生,因為許多借讀生成績起伏太大,不夠穩(wěn)定。本班學生鞏佳在上一學期不知為何變得特別頑劣:不遵守紀律,愛搞惡作劇,甚至連作業(yè)都完成得極其潦草。很難想象他曾是一個品學兼優(yōu)的學生。當我與其父親溝通后才了解到,鞏佳母親得了重病,父親忙于賺錢養(yǎng)家而疏于兒子的教育,因此,孩子的學習、行為習慣均有所退步。

          借讀生就是這樣,家庭經(jīng)濟基礎(chǔ)往往都不大好,父母文化層次不高,終日為生計而奔波,所以,他們的學習成績很難保持穩(wěn)定。為了使他們在學習方面有所提高,我主要做到以下幾點:

          一、適時表揚學習進步的同學。本學期,我?guī)缀跆焯旖o學生聽寫生字,批改后給得滿分的學生獎勵小紅星,如此反復(fù)后,張娟、曾永強、莫繼陽同學的正確率有了顯著的提高。像上文提到的龔佳,我發(fā)現(xiàn)他的作文上有自己獨到之處,我就對他的作文單獨指導(dǎo),并將他的作品《丁丁歷險記》送到區(qū)上參加比賽,他的朗讀是強項,我就推薦他做六一節(jié)目主持人。這樣學生學習的主動性有了一定程度的提高。

          二、找出弱點,加強訓練。本班學生朗讀基本功差,于是我把預(yù)習作業(yè)中讀的步驟放到了學校。并把朗讀能力差的王海波、毛偉慶同學叫到跟前從字音到停頓一點點指導(dǎo)他們讀, 爭取讓學生在對課文內(nèi)容有初步了解后能夠總結(jié)課文內(nèi)容,針對課文內(nèi)容學會提問題。

          三、注重學習方法指導(dǎo)。在了解學生的基礎(chǔ)上,備課時我比較注重課文本身的特點,從它的特點出發(fā)選取學生易接受的方法進行教學。比如像《掩耳盜鈴》、《守株待兔》、《驚弓之鳥》這三課,我破題而入,先讓學生在熟讀課文的基礎(chǔ)上解釋課題的意思,然后再根據(jù)此找出文與題,文與文之間的聯(lián)系指導(dǎo)學生解決重難點,最后對照板書師生共同總結(jié)寓意。在教《荷花》一課時,我提供了許多荷花的圖片讓學生想象荷花的姿態(tài),以及小魚,小蝦對荷花說了些什么。

          一學年下來,我的借讀生在學習方面有了緩慢的進步,李明昌、馬榮的作文風格展露頭腳。

          我怕借讀生,因為借讀生流動性大普遍愛轉(zhuǎn)學。從一年級至今,本班轉(zhuǎn)走10名借讀生。因為有人要回河南老家做生意了,有人終于熬出頭在城郊買了套房子要就近上學了……走了一大堆,來的我實在不想提。這學期來了個成龍,據(jù)說是被某小學拋棄的,過去跟班主任打架跟校長打架,來到這里仍是各科老師批評的對象,不寫作業(yè)更是家常便飯。為了改掉他這些劣習,我先是代筆給他抄作業(yè),然后打電話通知他父母督促他完成家庭作業(yè)(怕撒謊),漸漸地變成他抄作業(yè)我簽字,第二天由我檢查。這學期的8次作文,他都是在學校內(nèi)完成,由我面批面改。一學期下來,他在許多老師的眼里仍是個頑劣的孩子,只是突然間你會發(fā)現(xiàn)他不再瞪著眼看你了,作業(yè)也能完成一部分了,與人打架的事幾乎不曾發(fā)生。

          可是我真的害怕學生的流動性大會影響到班級形象,于是我在班級管理方面做到以下幾點:

          一、提出班級奮斗目標“學會專注地聽”“學會三思而后行”“學會整潔書寫”“學會自我管理”。這樣的目標如果達不到我想我會貫穿始終。許多老師反映學生在上課時聽講不大專心,做小動作的比較多。所以本學期我把訓練重點放在“學會專注的聽”這一方面,并根據(jù)學生狀態(tài)確立許多子目標分階段寫在黑板邊上要求學生。近一段時間,班上的李明昌、湯媛、王婉瑩等同學都能做到上課專心聽講、積極發(fā)言。而當這一批同學進步后,又最終會帶動其他人進步。

          二、美化班級環(huán)境,營造班級文化氛圍。我給窗戶上貼的草坪花朵圖案,以及門上有39顆心貼成的“家”字別有一番意思融入其中。我對學生說:在一個美麗的大花園里有我們的家三、三班,家里一共有38個人,所有的人都要愛這個家為家里獻愛心,也希望每個同學都像花一樣美麗而富有生氣。我想學生在這樣一個溫馨和諧的環(huán)境下一定會愉快的生活。

          三、開展豐富多彩的活動促進學生成長。班上的黑板報由王婉瑩、時瀾負責,我只是要求他們在辦每一期的黑板報時選幾個其他同學,以便更多的同學學會這項技能。班上每一期的隊會由李晉紅主持,我只是稍加點撥,這樣的隊會很受學生喜愛,學生曾在隊會上擁抱在一起證明友誼的珍貴,徐懷緣、張云琦在班上同學的注視下真誠地向姬老師道歉……

          就是我這一學年的工作總結(jié),很瑣碎,成績很微小。我怕借讀生,正因為如此,我的工作方法以及教育思想得到了許多修整,有好有壞;正因為如此,我才努力搭建理想和現(xiàn)實之間的橋梁,有喜有憂。當我的一位只帶過一年的借讀生突然在昨天中午和她媽媽一同來看我并告訴我她想我時,我很快樂。那個情景很溫馨、很美好??墒谴蠹叶寄芸吹剿拿篮茫怯钟姓l能看到這一幕后所連綴的那一瓣瓣芬芳的歲月。不過,寬容和理解確是每一個老師都可以給予的,希望老師們能對借讀生多一些寬容和理解,對借讀生多的班也多一些寬容和理解。

        7、年度工作總結(jié)班主任總結(jié)

          20xx年已經(jīng)結(jié)束,xx年秋學期也即將結(jié)束,總觀該學期我的班主任工作,還是算做得比較成功。本學期我的08-5班經(jīng)過一個學期的班風學風整頓,原來吵鬧無休的班級已趨于安靜,學生學習蔚然成風,現(xiàn)將其總結(jié)如下:

          一、多接觸學生,加強師生的溝通。

          本學期我做08-5班的班主任,該班是是本年級最吵鬧的一個班級,思想較為復(fù)雜,在初一年級時科任教師無法上課,課堂如像趕街的囂嚷的鬧市,學生隨意曠課違紀,學生與科任老師公然對抗,針對此,我盡量樹立一個在學生眼中是一個可親可敬的老師形象,多利用課余時間跟學生接觸交談,盡量以朋友的身份與其交往,讓學生覺得該師是值得信任的班主任。由此,學生也愿意傾訴自己的人生看法和對讀書的態(tài)度,這對班主任來說是非常重要的,因為這樣可以做到對學生的需求有一個清楚的了解,所以這個學期我引導(dǎo)學生時能做到對癥下葯,學生也較為信任我,也為我管好本班學生奠下了基礎(chǔ)。

          二.民主管理,把權(quán)下放與班干和學生。

          08-5班本學期已屬初二,對于初二的學生來說,已經(jīng)較為熟悉學校的紀律,各種學校的生活規(guī)律和制度也已較為熟知和掌握,所以作為班主任就不必事事躬親了,應(yīng)把權(quán)力下放與班干與全體學生去管理。這也是對學生信任的表現(xiàn),是符合這個年齡階段的學生的心理發(fā)展的需求的。如班里的集體事情交與班長去做,同時要求班里的每位成員都參與協(xié)商如何才把事情做得更好。對于輪到5班的內(nèi)宿生打掃整棟樓的衛(wèi)生時,我把任務(wù)要求交與舍長,由舍長與他們的舍員協(xié)商分工合作完成任務(wù)。所以本學期我的班主任工作顯得比較輕松,使我從繁忙的瑣屑的班主任事務(wù)中掙脫出來,學生也體現(xiàn)出了主人公的熱情,所以各方面完成得比較出色,學校領(lǐng)導(dǎo)對5班任務(wù)的完成也比較放心。

          三、軟硬兼施,解決問題適時性。

          無論多好的班級都會有學生存在問題的,更何況是個吵班,如果一味地說教,就會變得穿進書堆里不會出來的呆子,也就是中了教育圣主的虛幻圈套。本學期我耐心的教育學生,先說教,如屢次無效,則必須使用嚴厲地訓斥,當然我避免使用武力或肢體處罰,使學生感到了我這個老班的威力,使思想矛盾的學生有了清醒的認識,使他們的.不良行為得到了糾正。當然學生出現(xiàn)異常的不良現(xiàn)象,不是立即棒呵,而是不動神色的觀察,盡量掌握更多的類似現(xiàn)象,因為有些學生的異常行為是偶然性出現(xiàn)的,做班主任的不必沖動,如果此類現(xiàn)象連續(xù)出現(xiàn)三次以上的,就應(yīng)及時抓住時機制止訓斥了。如本學期,5班有一男生愛上網(wǎng),她常在下午放學時間就溜到了校外的網(wǎng)吧,第一次被我發(fā)現(xiàn)時,我裝作視而不見,直到第三次被我發(fā)現(xiàn)時,我才找他來教育,逐一把我對她的明察秋毫清點,使她服貼,此后使她拒絕了網(wǎng)吧。所以我們作為班主任,既要對學生的情況做到明察秋毫,然而又視而不見,對學生的處理時,盡量抓住最好時期,不要一味地沖動,視情況,該軟則軟,該硬則硬。

          四、樹立學生拼搏意識。

          本學期5班學生無論在兩次聯(lián)考中還是在各科的知識競賽中,都取得了超越以前的成績。第一次聯(lián)考,年級前50名,5班學生由上個學期的2名占到了7人,第二次聯(lián)考,上個學期班里英語最高分40分無人及格到有一人及格;在各科競賽中,5班也在年級中也占據(jù)了不少的名額,如語文作文競賽一人獲一等獎三人獲二等獎。取得這樣的好成績,一方面是科任老師的努力分不開,另一個發(fā)面是與我平時對學生的勵志教育分不開的。在平時課堂或班會課中,只要稍微涉及奮斗的教學內(nèi)容或最新出現(xiàn)先進事跡,我就有意識的給學生灌輸拼搏人生的意識,使學生在平時的學習中潛移默化地樹立起不安于現(xiàn)狀的拼搏意識和奮發(fā)向上的人生坐標。在此思想的熏陶下,5班本學期在各方面都取得了可喜的轉(zhuǎn)變和成績。

          五、配合學校搞好甲型流感防控工作

          本學期甲型流感風行世界,中學生的防控工作更是重中之重。我絲毫不敢懈怠,每天注意及時詢問學生身體情況,給學生進行晨檢,發(fā)現(xiàn)病情及時將學生送至醫(yī)院治療。這學期這個5班出現(xiàn)了一例確診為甲型流感的病例,由于我發(fā)現(xiàn)及時,當天下午出現(xiàn)異常我將該患病女生通知家長送至醫(yī)院,并對其他學生進行了隔離和檢查,有效防止了該病對其他學生的傳染,并得到了學校領(lǐng)導(dǎo)的好評。

          另外,我刻意強化學生的自覺性,使學生在學習,生活習慣,紀律等方面形成自律的良好習慣,如培養(yǎng)學生提前早晚讀的習慣,目前該班在未到早晚讀其他的學生還在吵鬧戲耍時,5班的學生教室已經(jīng)是書聲瑯瑯的良好風貌,并收到了良好效果。當然,在本學期中,仍有許多需改進的方面,有待于來日的加強。

        8、年度工作總結(jié)班主任總結(jié)

          一學期又過去了,在本學期中學前班的工作重點是加強

          幼兒的規(guī)則意識,培養(yǎng)良好的學習習慣和學習態(tài)度,而讓孩子有健康的體魄,良好的性格特征是我們在保育方面的要點?;仡欉@學期的工作中的點點滴滴,收獲不少。這一學期,我從班級的實際出發(fā)鼓勵幼兒自立、自理,使幼兒在活動中愉快、自主地接受新的知識,從不同的角度促進幼兒的發(fā)展:

          一、愛心——班主任工作的靈魂

          “愛心”不但體現(xiàn)在每位教師身上,更要體現(xiàn)在班主任身上。剛開學那段時間,課間比較亂,孩子們你追我打,出現(xiàn)跌倒、摔跤的現(xiàn)象再所難免,班主任要即時安撫和教育孩子注意安全,當孩子身體出現(xiàn)不適時,要及時發(fā)現(xiàn)處理并與家長聯(lián)系,使孩子感到在學校像在家里一樣的溫暖。正如我班個別同學,因吃生冷東西引起肚子痛,趴在桌子上時,我及時聯(lián)系家長,孩子得到及時的治療,孩子的家長感激得對我說:“真是太謝謝你啦!孩子放在你班上,我們真是很放心!”

          學前班的孩子年齡小,平時的很多生活小細節(jié)都不注

          意,經(jīng)常把書本或鉛笑亂扔在教育里,而很多家長都來反應(yīng)

          說學生的東西老是不見了,經(jīng)常忙得我團團轉(zhuǎn),但我沒有厭倦和有什么不耐煩的,我明白,只有給學生更多的愛,學生才能健康快樂的成長,而這也是我們老師最大的安慰。

          教學的方法,學習的方式各不相同。那么學習這些學科的習慣也就不同,我把它們稱為“特殊的學習習慣?!本湍谜Z文學科中的書寫習慣來說,這是低年級學生一項特殊的但又非常重要的學習習慣。我不僅指導(dǎo)學生如何握筆、運筆,而且教會他們寫字的順序,嚴格看書、寫字的姿勢,做到“一拳”、“一尺”、“一寸”。書寫姿勢及習慣對兒童自制能力及穩(wěn)定的心理品質(zhì)的培養(yǎng)具有一定的意義。其它學科的老師有哪些要求,作為班主任老師就該了解并配合養(yǎng)成。在和科任老師長期相處中,我逐步知道了各科老師的具體要求。如,體育老師要求他的學生上體育課必穿運動鞋,提前通知學生,體育課上要求人人穿好,確保安全。再如,其它美術(shù)等學科的老師需要什么,有什么要求,我都做到心中有數(shù),周末布置,回家準備,課前檢查。慢慢地學生也養(yǎng)成了習慣。我認為,班主任善于抓“特殊習慣”的培養(yǎng),有利于與各科教師形成教育合力,共同促進學習良好習慣的養(yǎng)成,從而也助于班風班貌的整體發(fā)展。因此,新生入學,我都把抓良好學習習慣的養(yǎng)成,作為班風班貌建設(shè)的一個突破口。

          二、耐心——班主任工作的關(guān)鍵

          在一個家庭里教育一個孩子本來就很難,在一個班管理

          一群孩子就更難,有些家長曾經(jīng)對我說:“這些學生管教太難了,坐在一起上課,那不鬧翻了天,老師聲音都會叫啞了。再說,他們還是一群農(nóng)村出身的娃娃!父母忙更沒時間管!”我總是微笑面對。說實話有時的確會覺得很難、很煩、很累。記得剛開學時,面對這么多孩子,上課紀律很差,教室里嘰嘰喳喳、吵吵嚷嚷,還不斷有孩子互相打小報告,讓你無法去上課。我一下沒控制自己的情緒,發(fā)起脾氣來。但突然意識到我對孩子的耐心教育哪去了!我明白:對孩子要循循善誘,耐心細致的進行教育,挖掘孩子身上的閃光點,要多表揚、多鼓勵,多給孩子們贊許的目光,少批評、少指責。正如一位名人所言:用放大鏡看學生的優(yōu)點,用縮小鏡看學生的缺點。于是我克服自己的煩躁情緒,調(diào)整好心態(tài),讓自己平靜下來。做一個孩子們心中的好老師,家長眼中的好班主任是我應(yīng)該追求的目標。現(xiàn)在,通過自己對孩子耐心靈活的教育,班紀大有改變,孩子們現(xiàn)在甚至能非常安靜得上完每一節(jié)課,盡管人多,卻再也不會覺得那么吵鬧啦!作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班楊鈺玲同學,每次上課發(fā)呆,不肯做作業(yè),還說是傻瓜。我沒有放棄她,而是手把手的教她寫字,抓住她的點滴進步,不斷鼓勵她,在學生面前夸獎她是個聰明的孩子。漸漸的,她不但能完成作業(yè),而且成績也有了很大的進步。

          三、育心——班主任工作的基礎(chǔ)

          學校是培養(yǎng)教育學生學知識的搖籃,針對全班不同個性的孩子,除了耐心教育外,更多的是培養(yǎng)孩子積極上進、講文明、懂禮貌、講衛(wèi)生、愛學習的好品質(zhì),讓孩子們個個爭做能力強——“我的花最多”的好孩子。當好兒童健康成長的指導(dǎo)者和引路人在日常師生交往中,努力做到信任、寬容、理解和尊重孩子,以高度的責任感對待他們。耐心、細心,關(guān)心照顧每孩子,把孩子們開心、興奮、驚奇等內(nèi)心活動最細微的表現(xiàn)都看在眼里,認真觀察每個孩子的動作、表情、臉色及神態(tài),掌握并發(fā)揮他們的興趣和特長,對他們的身體狀況,喜怒哀樂等情緒的變化更要關(guān)心、過問,針對不同情況采用不同教育方法和措施。

          總之,好的開始是成功的一半。這一學年,本人重新調(diào)整戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù),讓學生充分吃透教材,完全掌握內(nèi)容,踏實鉆研學科,平時認真作業(yè),多做,巧練,勤學,好問,多思,博覽。以謙虛謹慎,頑強拼搏,刻苦勤懇的作風,以不驕不躁,奮發(fā)進取,永不言棄的致學態(tài)度,積極能動的完成學校交給的各項學習任務(wù),教學指標,課外融會貫通,學以致用。廣泛學習各方面知識,爭取能夠全面有效的進步,發(fā)展,向著自己預(yù)定的目標努力奮斗。

        9、年度工作總結(jié)班主任總結(jié)

          時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間一學期的教學工作已接近尾聲。本學期,我擔任二(1)班的班主任。能擔任班主任工作,我感到光榮的同時,也覺得身上的擔子不輕。 我時刻牢記“為人師表”的職業(yè)道德宗旨,堅持我?!敖虝瞬⒅?,育人優(yōu)先”的教育理念。在實際工作中不辭勞苦的開展班級管理和德育建設(shè)。班主任工作有了 點滴收效,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗吸取教訓,特總結(jié)本學期班主任工作如下:

          一、抓好班級管理,使班級成為良好的班集體。

          1、 我的班主任工作重點也就是培養(yǎng)學生良好的學習習慣、衛(wèi)生習慣,行為習慣,禮儀習慣,讓每一個孩子成為能主宰自己命運的人。二年級學生由于年齡小,自控力 差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。每次下課時必提醒學生做好上課準備工作,并且在課 后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、 講禮貌的好習慣。

          同時,針對本班學生實際,我利用一切有利時機加強學習習慣的培養(yǎng)。訓練學生正確的讀寫字姿勢。讀書時,要求全班同學都捧 好書,做到眼到、口到、心到;學生做作業(yè)時,及時提醒學生糾正不良的寫字姿勢;學生發(fā)言時,要求他們聲音響亮,吐詞清楚;作業(yè)布置時,提醒學生做好復(fù)習和 預(yù)習工作……長期的關(guān)注,對學生良好習慣的養(yǎng)成起到了一定的促進作用。

          2、形成正確的輿論導(dǎo)向,為孩子的健康成長指明方向。面對低年級段 的孩子,在他們的辨別能力還處于懵懂的狀態(tài)期,我常常利用班會、思品課等教育陣地和學生進行溝通,加強對學生課堂紀律、常規(guī)、文明禮儀、衛(wèi)生習慣等方面的 教育。班集體在最近一段時間內(nèi),發(fā)生了什么問題,學生的現(xiàn)狀怎么樣,有哪些不足,都和學生進行實事求是的,實實在在的分析,叫學生既知道自己存在的問題, 又明白應(yīng)該怎么做。不知不覺中,班級里形成了正確的輿論導(dǎo)向。

          3、培養(yǎng)優(yōu)秀的班干,為孩子的自我管理創(chuàng)造條件。一個優(yōu)秀的班集體離不開一 支素質(zhì)良好、能獨立工作的班干部隊伍。我們班的班干部有這樣一些要求:首先,應(yīng)具備良好的學習生活習慣,在同學中樹立威信。其次,應(yīng)以身作則,吃苦在前。 在班干“上崗”的初始階段,我都教給他們一些工作方法和技巧,扶著他們走好班級管理的每一步。我在班里反復(fù)強調(diào):班主任不在,班干部就是班主任,對于不服 從班干部管理的同學嚴肅批評。即使班干部在管理同學時方法不妥,也應(yīng)先維護他們的威信,再給予具體指導(dǎo)。學生是班級的主體,學生是班級的主人,每個學生都 有組織和管理好自己班集體的責任和義務(wù),也有參與管理班級的權(quán)力,對于確實不能勝任的班干實行“下崗”制,選擇更能勝任的同學擔任管理工作。學期開始有幾 個小朋友一到學校就喜歡往小賣部跑,而且課前讀書不認真的人也很多,在班干部的監(jiān)督下,班上小朋友一到學校都能很自覺的呆在教室里,并聽從學習委員的提醒 做好課前讀書。

          4、進行“我是小擂主”的評比。以小組為單位,一周下來,表現(xiàn)好、有進步的,獎一枚小笑臉,表現(xiàn)特別好的,多獎一顆。每次 小測驗,成績進步或取得優(yōu)秀,均獲得小笑臉。學期末進行統(tǒng)計,哪一組多,哪組就獲得大獎。學生在評比中讓學生形成一種你追我趕的學習氣氛,好的要求更好, 后進的要求進步。學生很看重自己得幾個笑臉,此活動讓我在抓學生各方面行為規(guī)范中作用挺大。

          5、進行“小星星”的評比。要求學生把字寫好,每一次作業(yè)都能認真完成,抄寫作業(yè)得“優(yōu)”的,獎勵一顆標志,期末進行統(tǒng)計,誰的標志多,就成為“小書法家”。在評比中讓學生養(yǎng)成良好的寫字習慣,本班學生在經(jīng)過一年級和這學期的書寫習慣培養(yǎng),寫出的字基本做到干凈、整潔。

          6、開展豐富的活動,為孩子的能力培養(yǎng)提供舞臺。本學期我班開展了豐富多彩的活動,有“唱紅歌”專題活動,“行為美形象美”探討交流會,“學習《三字經(jīng)》”、“我是故事大王”等主題班會。

          二、架設(shè)家校間的橋梁,凝聚教育力量。

          孩 子的進步,離不開教師,更離不開家長。為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與任課教師、家長建立密切聯(lián)系。面對學生家長,我總是一視同仁,平等對 待。當學生有錯時,主動與家長取得聯(lián)系,以商量談心的方式來交流教育孩子的得與失。我班的彭雨蔓,平時做作業(yè)總是慢吞吞的,還常常不完成作業(yè)。于是我向家 長介紹一些教育孩子的方法,同時對家長提出要求:為孩子在家里創(chuàng)造必要的學習環(huán)境,做好榜樣。本學期,她的成績進步很大,家長非常激動。老師對孩子的愛, 贏得了家長的信任和支持。他們更加盡心盡力的配合我的工作。多重教育力量的凝聚,直接受益者當然就是孩子。

          平時,我能關(guān)心愛護班里的每一 個學生。對一些表現(xiàn)不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經(jīng)常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。 一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使 每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

          學生的教育離不開老師和家長的共同協(xié) 作,因此,經(jīng)常與家長取得聯(lián)系是我們的責任,也是義務(wù)。學生在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應(yīng)及時反饋給家長,只有雙管齊下,才 能收到教育的效果。因此,在本學期中,我利用校訊通這一平臺,主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策,也利用家長接送學生的時間 多和家長交流,多方面的了解學生在家的情況及其各方面的表現(xiàn)。

          三、我的班主任工作由于經(jīng)驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。

          1、缺少觀察??偛荒茉谑虑榘l(fā)生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發(fā)生,我處理事情總是跟在學生的身后。

          2、 做事要貴在堅持。自己做事總是比較沖動,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發(fā)下后自己 都沒能夠一下子就完成到,何況是這些剛從一年級上來的小不點呢!所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是 活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內(nèi)化成自己的思想,然后改變自 己的行為,這必須要有一個比較長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

          工作總結(jié)

          總之,班主任工作是一項繁雜而艱巨的工作,任重而道遠,我將繼續(xù)在今后的工作中勤觀察、多思考,不斷實踐總結(jié),爭取把班主任工作干得更出色。

        10、年度工作總結(jié)班主任總結(jié)

          學生是涌動著無限活力的生命體,是教育的起點和歸宿。素質(zhì)教育要求我們要面向全體學生,為學生服好務(wù),使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展。過去的一學期里,在學校的統(tǒng)一組織、領(lǐng)導(dǎo)和同學們的共同努力下及任課老師的支持和配合下,各項工作順利開展,安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,現(xiàn)將我所做的一些工作總結(jié)如下:

          一、做好學生的思想工作,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì),凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才。

          做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視每周的班會課,開好班會課;二是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導(dǎo)向,形成良好的班風、學風,為學生提供一個好的大環(huán)境,重視的是學生的共性。學生自尊心很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調(diào)重復(fù)的批評說教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。班會可利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精悍的班會也能取得良好的效果。而重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課余時間和學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。用個人的魅力征服學生,用自己的熱情和朝氣感染學生。體現(xiàn)在學習、生活的方方面面。做任何事情,一定要從學生的角度去考慮,為學生利益著想,學生才易于接受。二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)"團結(jié)、嚴格、活潑、奮進"的班集體。四年級的學生思想、心理發(fā)展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其復(fù)雜和重要。在這個學期里,我主要加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,通過各種方式,既注意指導(dǎo)學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎(chǔ)上產(chǎn)生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質(zhì);又注意指導(dǎo)學生如何進行自我管理,培養(yǎng)他們多方面的能力,放手讓學生自我設(shè)計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。在這點上,特別值得一提的是班干部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。同時,做好宏觀的調(diào)控,做好班級的帶頭人、領(lǐng)路人,把好方向關(guān),帶領(lǐng)學生不斷前進、不斷發(fā)展,促進他們?nèi)姘l(fā)展,健康成長。使班級管理工作向著健康的方向發(fā)展。

          二、積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作,努力使后進生以失敗者來,以勝利者走。

          后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質(zhì)量提高至關(guān)重要的一環(huán)。每個學生都享有受教育、受鍛煉的基本權(quán)利,關(guān)注后進生是尊重學生享有這些權(quán)利的重要體現(xiàn)。在這方面,思想?yún)R報專題我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對他們加強心理疏導(dǎo),幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,盡量挖掘他們身上的“閃光點”,調(diào)動他們的積極因素,培養(yǎng)他們的主人意識,使其內(nèi)在潛力得到充分發(fā)揮。另外,我還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。積極開展好課外文體活動,做好早操、課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。

          三、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮好橋梁紐帶作用。

          在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作

          班級的主人,視為自己的伙伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關(guān)系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾。在這方面,我平時注意多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,上課專心聽講,認真完成作業(yè),樹立老師的威信,增進師生情誼。

          四、抓好安全工作。

          安全維系著家家戶戶的生活,我始終做到,安全第一,預(yù)防為主。一方面利用周會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細致的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發(fā)生安全事故。總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大的起色,學生的整體素質(zhì)在不斷的提高,圓滿完成了各項任務(wù)。我還會不斷的努力,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,爭取取得更好成績。

        11、年度工作總結(jié)班主任總結(jié)

          本學期,我班在學校的領(lǐng)導(dǎo)、各位老師的幫助下,以及54位同學的齊心協(xié)力下,順利地開展了各項活動,完成三個教育專題的工作。

          一、“行為訓練和學習習慣養(yǎng)成”專題

          學期初我們在班會課上為進一步實施“精凈敬進競”的班風展開民主討論,。(分別代表精益求精、干凈、尊敬、進步、競爭。精益求精是勇攀高峰;干凈是文明的體現(xiàn);尊敬讓我們氣質(zhì)非凡;進步讓我們不斷邁向夢想的彼岸;競爭的年代,人們將想法埋于心底。之所以將競爭放于最后,是因為我們認為純潔的友誼和人們心底那份美妙的真誠更勝于競爭所帶來的誘惑。)制定了第二學期的奮斗目標是: 1各科考試成績在全校力爭拿第一;2要成為學校的文明班級;3同學之間團結(jié)友愛、互相幫助、共同前進。

          在班上我們繼續(xù)開展了勤勞節(jié)儉的活動。同學們把平時喝剩下的礦泉水瓶收集起來,到廢品回收站回收,既保持了教室衛(wèi)生,又為班級增加了班費資金,用于更有意義的地方(給班級訂閱《我們愛科學》《中國少年報》等有益的書刊。)同時我們還開展了廢紙收集行動。我嚴格要求學生的日常行為規(guī)范,見到老師要主動問好,看到校園、教師中有紙屑要主動撿起來,每天要佩戴好紅領(lǐng)巾等等。大部分同學都能按照要求做好,自覺遵守學校的規(guī)范。

          經(jīng)過對同學們學習習慣的培養(yǎng),又有了共同的奮斗目標,同學們就像一家人一樣,比以前更加努力學習,為升中學做好準備,打好更牢固的基礎(chǔ)。在期末我們開展了復(fù)習迎考交流會,大家共同分享學習的方法,成績優(yōu)秀的同學更親自傳授學習的技巧給成績不理想的學生,使他們掌握更多的考試技巧,希望在考試中取得優(yōu)秀的成績。

          二、“班級管理制度”專題

          學期伊始,我就對原班班干做了相應(yīng)調(diào)整,鼓勵隊干大膽開展工作,中隊的集體榮譽感大大增強,全體隊員目標一致,紛紛表示要為班集體爭榮譽。另外,通過對班隊干的鍛煉,也培養(yǎng)出了一批優(yōu)秀的學生干部,如葉成燕、李宗輝、瞿祖娟等,其中葉成燕等多位同學在學校組織的多次活動中獲得好成績。

          “星光大道”行為管理制度,經(jīng)過學校和老師的宣傳動員后,同學們都養(yǎng)成了良好的行為習慣。本學期我對本班的這一項制度進一步進行了調(diào)整、完善。在“星光大道”中重新開辟了四個專欄:“衛(wèi)生星”、“責任星”、“作業(yè)星”、“進步星”,對于表現(xiàn)突出,獲星的同學在《家校聯(lián)系卡》上蓋上榮譽章,讓家長及時了解學生的進步。通過評比活動,對同學起了很大的促進作用,班風初具規(guī)模。許多同學都有了很大的進步,對自己的不足之處也有了更大的認識,并及時改正。 在“爭當文明班”的評比活動中,同學們都積極投入:上學遲到的現(xiàn)象大大減少了;每天同學們都能穿著整齊的校服和佩帶紅領(lǐng)巾或隊徽;不再帶與學習無關(guān)的東西回校;打架的情況也很少出現(xiàn);多次獲得?!傲鲃蛹t旗”。

          三、“以活動促發(fā)展”專題

          在本學期里,本班在努力提高學科總成績的奮斗目標引領(lǐng)下,積極開展了班級比一比活動。還在班級設(shè)立了“每日一張”復(fù)習原地,建立了班級語錄“一進教室就學習,廢話留在教室外”,班干部會議中把“考前心理疏導(dǎo)”列為重要議題,展開討論,本學期的多次抽測中我班均名列前茅。

          同時我們還積極參加學校組織的各項活動。運動是我班的弱項,但我班同學有的是出色的集體榮譽感,集體凝聚力,在運動會上我們班的運動健將拼的最猛,啦啦隊員喊得最響,喜獲“接力賽”第二名,800米400米兩個第一,兩個第二。在校六一”三歌“比賽中,我們班的同學經(jīng)過努力又榮獲第一名。還有多名同學在書法比賽、縣六項全能比賽、縣手抄報比賽、縣科技小制作比賽中獲獎。學生在活動中不僅學到了知識,更增強的組織能力、表演能力、交往能力等等。

          本學期,我們把班級文化建設(shè)的陣地拓展到了網(wǎng)上。我在個人主頁上開辟了留言專欄,學生之間,師生之間在網(wǎng)上暢所欲言,大家都愿意把心理話在留言專欄中說一說,促進了彼此的溝通,加深了彼此的感情,也促進了班級文化建設(shè),促進了良好班風的形成。

          四、其他方面

          平時我十分鼓勵和支持同學們參與各項校外比賽,如作文和書畫、電腦小報創(chuàng)作比賽,經(jīng)常動員同學們把寫的好的文章投稿到報刊雜志上發(fā)表。 在本學期,我們班共有八位同學獲得獎項。她們經(jīng)過自己的努力,獲得了各類型的獎項。包括有:孔晨瑤同學被評為“縣十佳雛鷹少年”,陳訥敏同學在市羽毛球比賽中獲雙打第一。周游在縣講故事比賽中獲二等獎,李茂在縣六項比賽中獲得二等獎。在學校三歌比賽中我班同學表現(xiàn)出色,獲第一名。在學校運動會比賽中,雖然體育是我班弱項,但全體同學團結(jié)一心,努力拼搏,喜獲總分第二。在在學校月抽測和期中測試中我班語文數(shù)學英語都名列前茅。

          五、努力方向

          通過一個學期的努力,在很多方面我們班的同學都有了很大進步,班級目標出色完成。學生們也即將踏入中學的大門,希望他們在六(3)的經(jīng)歷能幫助他們更好的適應(yīng)中學生活,取得更大的進步。同時,我也會繼續(xù)努力,做得更好。

          路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

        12、班主任德育工作年度的工作總結(jié)

          我做為初一(116)班的班主任,我主要做了以下一些工作:

          一、改進德育工作方法,提高德育工作實效

          堅持德育為首的工作思路,積極研究德育工作內(nèi)容,針對新時期德育新問題,改進班級德育工作的方法,努力提高德育工作的效率。

          二、強化行為規(guī)范訓練,改變學生精神面貌。

          1、加強行為規(guī)范養(yǎng)成教育,開展誠信從身邊做起活動。對學生的學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛(wèi)生習慣進行訓練和教育。

          2、強化行為規(guī)范教育的檢查、評比、量化措施。

          本學期,對行為規(guī)范的檢查、評比措施進一步完善與落實。重新制定評分內(nèi)容和標準,重新設(shè)計較合理、較規(guī)范的評比版面。對衛(wèi)生、課桌椅、眼保健操、食堂就餐情況、違紀情況的檢查評比落實到位。對衛(wèi)生、課桌椅、眼保健操、食堂用餐采取天天檢查的方式。

          3、充分發(fā)揮班級干部監(jiān)督作用。一學期來,班干部認真負責,檢查公平公正。

          通過對學生的行為規(guī)范教育,讓他們養(yǎng)成文明禮儀、勞動衛(wèi)生習慣等。通過對行為規(guī)范教育的檢查、評比,形成各組競爭,促進了全班的行為規(guī)范。

          三、加強法制教育工作

          宣傳遵守校紀校規(guī),懂法守法。在校做個好學生,在家做個好孩子,在社會上做個好公民。

          四、加強后進生管理

          做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作。本學期,我班能結(jié)合本班實際,做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作,并制定了具體的幫教措施,努力做到用愛心去關(guān)懷他們,用耐心去感化他們,盡量把一些苗頭性問題消滅于萌芽狀態(tài)之中。我做了大量的工作,對重點的問題學生“一對一”個別談心,對本班的后進生、單親家庭子女進行排隊摸底,落實結(jié)對幫教教師和措施,增強教育轉(zhuǎn)化的責任感。

          五、其他工作

          1、家庭教育工作

          本學期,成功召開了學生家長會,家長出席率達90%。在家長會上,校領(lǐng)導(dǎo)以具體事例講述了家庭教育的方法;我認真準備、精心布置教室,主題鮮明突出。家長會的召開,拉近了家庭與學校的距離,溝通了家長與老師的情感。

          2、交通安全教育

          同學們在本學期能夠很好的遵守交通規(guī)則,放學后能夠有組織的離校。同學們能夠按交通信號燈的指示過人行橫道,不橫穿馬路。

          總之,本學期德育工作做了不少工作,也取得了不少成績,但與上級要求還有較大差距,一些焦點問題有待解決。

          1、學生日常行為習慣不盡人意。如課間上下樓梯、走廊行走不按要求去做、一些學生衛(wèi)生習慣較差,隨意丟棄臟物。

          2、個別問題學生在校內(nèi)茲事生非的現(xiàn)象也時有發(fā)生,對學校聲譽造成直接損害。