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        公司員工工作不認(rèn)真的檢討書

        《公司員工工作不認(rèn)真的檢討書》屬于檢討書中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。

        公司員工工作不認(rèn)真的檢討書

        1、公司員工工作不認(rèn)真的檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          首先由于我的工作不認(rèn)真的原因,沒有把工作做好出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤在此我做出深刻檢討!

          當(dāng)天由于我工作的馬虎大意,忘記了本應(yīng)該在學(xué)習(xí)的時候就應(yīng)該完成的信息反饋!事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)檢查后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯但為時已晚!

          經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評后我發(fā)現(xiàn),造成沒完成作業(yè)的主要原因,主要是我責(zé)任心不強(qiáng)。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為組長,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。

          然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。

          在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        2、公司員工工作不認(rèn)真檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          為表示我的深刻反省,我做了以下的檢討。

          這是一次十分深刻的反省,我對于我自己在宣傳時的差勁的表現(xiàn)感到十分慚愧。我真的不應(yīng)該在宣傳的時候,只會呆呆地站著,沒有一點(diǎn)積極性。我不應(yīng)該感到害怕,不應(yīng)該感到害羞,對于別人冷淡的反應(yīng),還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,一定要學(xué)會死皮賴臉,向xx和xx學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的積極性,學(xué)習(xí)他們生來硬拽也要把人拉到報(bào)名點(diǎn),報(bào)名參加我們的活動,學(xué)習(xí)他們看到目標(biāo),積極上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時也不會感到害怕。

          我真的十分深刻地認(rèn)識到自己的錯誤,同時我也發(fā)現(xiàn)自己所存在的問題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。我知道,臉皮不夠厚,對于自己的工作室十分不利的。因?yàn)?,我們后勤部的宗旨是:高調(diào)做事,低調(diào)做人。如果膽子不夠大,就不能夠積極主動地找事干,畏畏縮縮,到最后什么都干不了,就做不到"高調(diào)做事"。所以,鍛煉膽量,是解決我的問題的方法,和更多不同的人,認(rèn)識更多不同的人,擴(kuò)大自己的交際圈子。

          對于這次的錯誤,可能會給部門帶來不正面的影響,可能會讓別人覺得后勤部存在做事不認(rèn)真的人,對此,我感到萬分的愧疚和懊悔,因?yàn)槲乙粋€人的表現(xiàn)而影響到部門,實(shí)屬不該。

          檢討人:xx

          20xx年xx月xx日

        3、公司員工工作不認(rèn)真檢討書

        尊敬的xx:

          您好!

          前段時間我在工作中因?yàn)椴徽J(rèn)真而被領(lǐng)導(dǎo)給批評了,或許在這之前內(nèi)心警覺性不夠的我還覺得工作不認(rèn)真并沒有什么大不了的,畢竟不管怎么說最終我都不會因?yàn)檫@個原因?qū)е律砩系墓ぷ魅蝿?wù)無法完成,但是實(shí)際上經(jīng)過了領(lǐng)導(dǎo)的批評以后才讓我在清醒過來的同時為這種事情感到一陣后怕,畢竟等到問題出現(xiàn)以后再去反悔的話無疑是一件令人感到極為痛心的事情。

          或許是因?yàn)樽约荷砩蟿倓偝霈F(xiàn)這種征兆的時候并沒有引起足夠的重視才會導(dǎo)致事情發(fā)展到現(xiàn)在這個地步吧,畢竟在剛開始進(jìn)入公司的時候我的工作態(tài)度并沒有現(xiàn)在這樣輕佻,無論怎樣思考似乎都是因?yàn)樽约旱淖灾屏μ畈艜?dǎo)致目前和這個狀況的產(chǎn)生,或許我的確是應(yīng)該好好反思一下才能從工作不認(rèn)真這件事情中找出自身的不足,在很久以前我可是極為唾棄那些對待工作不認(rèn)真的人,但是那時的我絕不會想到現(xiàn)在的自己竟然會成為那個被人們所唾棄的家伙。

          如果自己因?yàn)楣ぷ鞑徽J(rèn)真而導(dǎo)致無法挽回的損失出現(xiàn)絕對會被同事們所嫌棄,因?yàn)槲蚁嘈挪还茉谡l的心目中都會認(rèn)為工作不認(rèn)真是沒有職業(yè)道德的表現(xiàn),這樣的人不管在怎樣的工作崗位中都無法履行好屬于自己的那一份職責(zé),如果我不能夠通過這件事情反省自己的話很可能會在將來因此而吃虧,所以說能夠提前發(fā)現(xiàn)問題并將其解決掉實(shí)在是再好不過的事情了,在這件事情上我還是非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的批評能夠讓自己從那樣危險的狀態(tài)中清醒過來。

          既然我能夠預(yù)見到工作不認(rèn)真帶來的一系列后果就應(yīng)該做點(diǎn)什么防止類似的事情再次發(fā)生,至少現(xiàn)階段我的確應(yīng)該端正自己的工作態(tài)度才能夠在將來有所作為,不然總是這樣渾渾噩噩又怎么能夠很好地完成自己身上所肩負(fù)的一系列重任呢?或許正是因?yàn)槊靼卓赡馨l(fā)生這種狀況才會令自己的內(nèi)心產(chǎn)生一種焦慮的情緒,至少現(xiàn)階段還是盡快將這個問題糾正過來才能夠令自己在工作中有所進(jìn)步,畢竟以一名公司員工的眼光來看只有工作認(rèn)真才能夠很好地履行自身的職責(zé)。

          在當(dāng)前階段作為公司員工的自己還是應(yīng)該要保持一顆警惕的心才能防止錯誤的產(chǎn)生,畢竟不管怎么說工作不認(rèn)真在大家看來都不是一件值得光彩的事情,因此還是應(yīng)該盡快糾正這種現(xiàn)象才不至于在今后的工作中出現(xiàn)任何的問題,為了實(shí)現(xiàn)這樣一個目標(biāo)還是應(yīng)該認(rèn)真工作才能夠在職場中獲得一份成就。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        4、公司員工工作不認(rèn)真檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在xx超市的綜合樓建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實(shí)匯報(bào)。

          我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項(xiàng)目的進(jìn)展情況著實(shí)地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。給公司造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些損失,同時也愧疚領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和關(guān)照。但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。針對我的錯誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:

          1、針對我的責(zé)任感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實(shí)際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人,我對很多事情應(yīng)該親自過問,不論處理的好壞,都應(yīng)該給上級一個明確的匯報(bào)和交代。出來端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平,同時保持工作的細(xì)節(jié)。

          2、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。一開始,還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強(qiáng)附會到別人身上,還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉,心中甚是羞愧。

          我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧?!叭朔鞘ベt,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激!我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

        檢討人:xx

        20xx年x月x日

        5、公司員工工作不認(rèn)真檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          首先,我對此次事件,因?yàn)槲覍︻櫩偷牡÷?,失禮和漫不經(jīng)心,給公司造成了不良影響,導(dǎo)致?lián)p害公司的利益和美譽(yù),向各位領(lǐng)導(dǎo)表示真誠的道歉,對于此次錯誤我感到萬分的愧疚與無以附加的后悔遺憾。事情已經(jīng)發(fā)生,道歉已于事無補(bǔ),但在此,我還是要真誠的對公司,對各位檢討我的行為,深刻反思,堅(jiān)決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

          發(fā)生這樣的事件絕不是偶然的,恰恰清晰的.體現(xiàn)出了我之前的工作態(tài)度是多么的不夠敬業(yè)。我作為服務(wù)行業(yè)中的一員,應(yīng)深知對顧客的服務(wù)態(tài)度是何其重要,尤其是像我這種與客戶接觸一線的崗位,態(tài)度如何在很大程度上影響著本公司在客戶心中的形象,如果我這里出現(xiàn)了失誤,那么之前大家所做的各種形象努力都將因?yàn)槲叶蟠蛘劭圻@次事件,此次被顧客投訴,領(lǐng)導(dǎo)將我的錯誤及時指出,并嚴(yán)厲批評我。從某種層面上講,我深感痛心的同時又感到一絲幸運(yùn),慶幸自己覺醒的及時,因?yàn)檫@次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了,是在激勵我改正錯誤,為以后更好的工作而努力。

          這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。所以,我要深深的檢討,并由衷地對于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心表示誠摯感謝,下一階段,我會牢記這次的教訓(xùn),我要從內(nèi)心深處認(rèn)識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我誠摯的歉意,并在以后監(jiān)督我,糾正我的錯誤。對于此,我將會虛心向領(lǐng)導(dǎo)同事請教,積極配合、吸取經(jīng)驗(yàn)、參考服務(wù)章程、嚴(yán)于規(guī)己、認(rèn)真工作,避免這種情況再次發(fā)生最后,我希望廣大員工能以我為反面材料,對照自己,檢查自己,嚴(yán)于律己,謹(jǐn)于工作,承擔(dān)起自己的職責(zé),做一名優(yōu)秀的員工,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        6、公司員工工作不認(rèn)真檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          經(jīng)過您反復(fù)的批評與嚴(yán)肅的指責(zé),我算是徹底地認(rèn)清了錯誤,深刻地做出了反省,并且面壁思過長達(dá)了三十分鐘。在此,我向您遞交我這篇工作不細(xì)心、丟三落四的檢討書,向您做出檢討,下決心改正錯誤,以征求您的原諒。

          錯誤是嚴(yán)重的,過程是復(fù)雜的,情況是必須嚴(yán)肅弄清的?;仡櫸业腻e誤,總結(jié)來說就是不思進(jìn)取、小毛病不改正。此番工作期間,我多次丟失工作資料,上星期五我丟失本單位三名員工的工資單,這星期這三四天里我又多次丟失會議資料,搞得大家很尷尬。

          面對錯誤,我真的感到無地自容,我原先已經(jīng)想要給您寫辭職報(bào)告了??墒窍肫鹉鷮ξ矣猩羁潭髑椋鲋靼?,我還沒有報(bào)答您,就這樣一走了之,不符合我的為人風(fēng)格。

          特此,我定下改正辦法:

          第一,我就要徹底覺悟,將自身思維素質(zhì)提升到一個相當(dāng)高的水平,也就是要認(rèn)清工作職責(zé)與重要意義。

          第二,堅(jiān)決抵制不良工作作風(fēng),端正工作態(tài)度,深刻挖掘小毛病根源,徹底改正這樣丟三落四的壞毛病、壞習(xí)慣。

          第三,我必須從錯誤當(dāng)中充分地吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),做到“吃一切長一智”!

          最后,我當(dāng)然還是要誠懇地向您道歉:對不起,領(lǐng)導(dǎo)!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        7、公司員工工作不認(rèn)真檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          首先由于我的工作不認(rèn)真的原因,沒有把工作做好出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤再此我做出深刻檢討!

          經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育后我發(fā)現(xiàn),造成追尾的主要原因,主要是我責(zé)任心不強(qiáng)。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。

          因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并保證:

          1,在這件事中,我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯。對公司的管理規(guī)定制度學(xué)習(xí)和執(zhí)行不好,以后認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)定制度,做一名合格的員工。

          2,以后工作中認(rèn)真履行的崗位職責(zé),增強(qiáng)事業(yè)責(zé)任心。按照公司的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,腳踏實(shí)地,努力工作,精益求精,更上一層樓。

        檢討人:xx

        20xx年x月x日

        8、公司員工工作不認(rèn)真檢討書

        尊敬的xx:

          您好!

          工作需要認(rèn)真,細(xì)心的去完成,去執(zhí)行,這是我們的職責(zé),然而我工作卻不細(xì)心,這是對自己的任務(wù)不負(fù)責(zé),對公司的不負(fù)責(zé)。

          我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我的錯誤,世界上沒有完美的人,沒有永不犯錯的人,完美需要我們?nèi)ゲ粩嗟耐晟?,錯誤需要我們不斷的改正,只有一次次的改正錯誤,才能距離完美更近一步,我會吸取這次教訓(xùn),不再犯這樣的錯誤了。

          公司給我們優(yōu)厚的工作環(huán)境,給我們足夠的工資,我們就要做好自己的職責(zé),工作不認(rèn)真對公司的形象會造成破壞,讓客戶感到我們公司對待客戶不尊重,不重視,讓客戶不信任我們公司,使得對整個公司都產(chǎn)生很不好的印象。我錯了,在接待客戶的時候,就應(yīng)該一心一意的去為客戶服務(wù),不應(yīng)該,拿著個手機(jī)在哪不停的玩手游,不但讓我分心,也讓客戶抱有一肚子氣,這樣的錯是非常嚴(yán)重的,還好領(lǐng)導(dǎo)及時的把我從懸崖邊上拉了回來,如果我工作還是一如既往的不認(rèn)真,玩手機(jī)玩的連工作的是都忘了那我將會失去我得到的,到那時我后悔就晚。

          我反思自己工作不認(rèn)真的原因,發(fā)現(xiàn)了自己存在了很多問題,這些小問題堆積在一起引起了這次的爆發(fā)。

          首先我受到手機(jī)游戲的影響,沉迷手機(jī)游戲的虛擬世界不可自拔,還利用自己的上班時間來玩游戲,耽誤了工作不說,在客戶的心目中留下了非常差的印象。

          其次就是隨著工作的輕松,對自己的要求也慢慢放的越來越寬,自己的意志力也在不斷的下降,玩手機(jī)下班時間玩沒事,但是當(dāng)我快要上班時還在玩,雖然內(nèi)心已經(jīng)再催了,不能再玩了,另一個聲音就是再玩一會,就這樣自己對自己的要求越來越低。

          再次就是輕視公司的規(guī)定,雖然對公司的規(guī)定有一定了解,但是自己卻不把他當(dāng)成一回事,認(rèn)為那只是嚇唬人的,更猛就很少執(zhí)行,等到自己犯錯的時候才后悔莫及。

          解決這些問題我才能夠不在出現(xiàn)工作不認(rèn)真的情況發(fā)生。

          首先我要戒掉游戲,虛擬的游戲根本就不能給我們帶來任何幫助,反而要浪費(fèi)大量的時間和經(jīng)歷讓自己身陷其中,在上班的時候不觸碰手機(jī),把里面的游戲卸載掉。

          其次就是給自己增加約束,制定工作休息表,把時間合理安排。這樣避免自己因?yàn)橐庵玖Σ蛔阍斐晒ぷ鞑徽J(rèn)真。

          最后就是尊重公司的規(guī)章制度,絕不親身犯錯,把公司的規(guī)定作為自己的工作準(zhǔn)則,不輕狂不嬌縱。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        9、公司員工工作不認(rèn)真檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          在經(jīng)過您的一番批評之后我才認(rèn)識到這幾天的工作的確有些不認(rèn)真,或者說是自己對待工作的態(tài)度仿佛沒有想象之中那般虔誠,似乎我早已不再是當(dāng)初那個將自己的工作當(dāng)做值得奉獻(xiàn)的理想的熱血員工,實(shí)際上自己這段時間的怠惰對工作造成了多大的影響也是能夠讓我明白的,在經(jīng)過內(nèi)心一番愧疚的思慮之后,我針對自己工作不認(rèn)真的惡劣現(xiàn)象進(jìn)行了自我檢討。

          其實(shí)自己在剛進(jìn)入公司的時候一直是秉承著將工作當(dāng)成自己遠(yuǎn)大的理想來對待的,或者說自己的工作除了磨礪自身的專業(yè)技能之外還能夠?qū)ξ艺麄€人的思想進(jìn)行升華,但是隨著時間的改變仿佛自己整個人也變得怠惰了許多一般,此次工作不認(rèn)真的現(xiàn)象也是經(jīng)過了長時間心中郁悶的積累所導(dǎo)致的,實(shí)際上有些時候我也緬懷當(dāng)初那個能夠用心對待工作的自己,也會痛恨自己為什么不能夠振作起來并將全部的精力投入到工作之中,事實(shí)上后來的我在現(xiàn)實(shí)的各種誘惑之下最終還是選擇了不認(rèn)真地對待工作。

          歸根結(jié)底還是因?yàn)樽约核枷肷系穆浜髮?dǎo)致了自己不能夠用心地對待工作,比起平時的工作來說有著很多能夠讓我分心的事物,實(shí)際上在經(jīng)過您的批評以后我已經(jīng)不再甘于得過且過的日常工作之中,我也想要以實(shí)際行動來向大家證明曾經(jīng)的自己也是一個有著遠(yuǎn)大夢想的員工,或者說想要完成自己的夢想必須要通過自己在工作之中不斷的積累才有可能實(shí)現(xiàn),即便這樣一個過程再怎么長也不能夠在中途便出現(xiàn)工作不認(rèn)真的狀況。

          工作不認(rèn)真本質(zhì)上還是因?yàn)樽约簺]有在工作中引起足夠的重視,僅僅是因?yàn)槲覍⒆约菏稚系墓ぷ鳟?dāng)成一個用以謀生的手段而已,這也是我在長期的工作之中產(chǎn)生的不好想法之一,其實(shí)我也應(yīng)該要明白現(xiàn)實(shí)的種種殘酷是不能夠通過逃避或者混日子來解決的,如果不能夠盡快調(diào)整自己的心態(tài)來面對手上的工作很可能會導(dǎo)致自己對待工作越來越不重視,相信這樣一個對待工作不認(rèn)真的現(xiàn)象不管對誰來說都是一個不好的事情,因此不管是為了誰我都應(yīng)該要振作起來并用心對待工作。

          實(shí)際上我也明白領(lǐng)導(dǎo)在處理我工作不認(rèn)真的事情上已經(jīng)做了比較寬大的處理,我應(yīng)該在僥幸之余不忘感激領(lǐng)導(dǎo)并以以后超額完成工作任務(wù)來回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)對我的重視,如果現(xiàn)在的我還將自己當(dāng)做公司之中的一部分的話就應(yīng)該要發(fā)揮自己在工作之中的作用。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        10、公司員工工作不認(rèn)真的檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          首先由于我的工作不認(rèn)真的原因,沒有把工作做好出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤在此我做出深刻檢討!

          當(dāng)天由于我工作的馬虎大意,忘記了本應(yīng)該在學(xué)習(xí)的時候就應(yīng)該完成的信息反饋!事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)檢查后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯但為時已晚!

          經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評后我發(fā)現(xiàn),造成沒完成作業(yè)的主要原因,主要是我責(zé)任心不強(qiáng)。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為組長,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。

          然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        11、公司員工工作不認(rèn)真的檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          經(jīng)過您反復(fù)的批評與嚴(yán)肅的指責(zé),我算是徹底地認(rèn)清了錯誤,深刻地做出了反省,并且面壁思過長達(dá)了三十分鐘。在此,我向您遞交我這篇工作不細(xì)心、丟三落四的檢討書,向您做出檢討,下決心改正錯誤,以征求您的原諒。

          錯誤是嚴(yán)重的,過程是復(fù)雜的,情況是必須嚴(yán)肅弄清的?;仡櫸业腻e誤,總結(jié)來說就是不思進(jìn)取、小毛病不改正。此番工作期間,我多次丟失工作資料,上星期五我丟失本單位三名員工的工資單,這星期這三四天里我又多次丟失會議資料,搞得大家很尷尬。

          面對錯誤,我真的感到無地自容,我原先已經(jīng)想要給您寫辭職報(bào)告了??墒窍肫鹉鷮ξ矣猩羁潭髑?,知遇之恩啊,我還沒有報(bào)答您,就這樣一走了之,不符合我的為人風(fēng)格。

          特此,我定下改正辦法:

          第一,我就要徹底覺悟,將自身思維素質(zhì)提升到一個相當(dāng)高的水平,也就是要認(rèn)清工作職責(zé)與重要意義。

          第二,堅(jiān)決抵制不良工作作風(fēng),端正工作 態(tài)度,深刻挖掘小毛病根源,徹底改正這樣丟三落四的壞毛病、壞習(xí)慣。

          第三,我必須從錯誤當(dāng)中充分地吸日志取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),做到“吃一切長一智”!

          最后,我當(dāng)然還是要誠懇地向您道歉:對不起,領(lǐng)導(dǎo)!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

        12、公司員工工作不認(rèn)真的檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          首先由于我的工作不認(rèn)真的原因,沒有把工作做好出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤在此我做出深刻檢討!

          當(dāng)天由于我工作的馬虎大意,忘記了本應(yīng)該在學(xué)習(xí)的時候就應(yīng)該完成的信息反饋!事后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)檢查后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯但為時已晚!

          經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評后我發(fā)現(xiàn),造成沒完成作業(yè)的主要原因,主要是我責(zé)任心不強(qiáng)。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為組長,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。

          然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。

          在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日