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        求職計劃

        《求職計劃》屬于計劃書中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。

        求職計劃

        1、求職計劃

          一、了解自我

          知己知彼方能百戰(zhàn)不殆。而知己則更為重要。獲得一份滿意的工作不是獲得薪水最高的工作、福利最高的工作、最輕松的工作,而是真正符合自我工作能力,能夠勝任又有發(fā)展余地的工作。所以,求得一份滿一個工作第一關(guān)鍵的是了解自我。

          二、確定求職目標(biāo)

          1、深入了解人力資源市場供求狀況和相應(yīng)的人力資源價格,對自己的價值做出初步估計。通過與周圍同學(xué)求職過程中的心得交流進行橫向比較,通過往屆學(xué)生的求職狀況展開縱向比較,得出符合自我價值的求職意愿。

          2、結(jié)合自我職業(yè)性向選擇適合自己的職業(yè)方向,結(jié)合自我能力確定職位水平檔次。

          3、結(jié)合自身特點、家庭因素和發(fā)展前景選擇工作地域。

          4、不斷根據(jù)實際情況變動調(diào)整求職目標(biāo)。

          三、求職準(zhǔn)備

          1。簡歷 結(jié)合自身特點、有針對性的制作一份大方得體、全面展現(xiàn)、重點突出的中英文個人簡歷,在小組中討論修改,其中英文簡歷要有一定英語專業(yè)背景的同學(xué)予以修改、然后報請就業(yè)指導(dǎo)老師審閱。

          2。職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練 包括禮儀、著裝、認(rèn)識三方面的職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練。實質(zhì)是個人角色的轉(zhuǎn)換訓(xùn)練。認(rèn)真接受相關(guān)培訓(xùn)、以小組為單位相互學(xué)習(xí)、相互扶助,爭取在短期內(nèi)實現(xiàn)形象氣質(zhì)的成功轉(zhuǎn)型。此外在求職過程中必須認(rèn)真嚴(yán)格對待自身職業(yè)素養(yǎng),不斷學(xué)習(xí),不斷糾正。以戰(zhàn)代練,迅速提高。

          3。信息搜集 通過多方渠道搜集有關(guān)招聘信息,包括電視、報紙、雜志、海報、網(wǎng)絡(luò)和同學(xué)聯(lián)絡(luò)等一切可能的渠道,盡可能多的獲取包括招聘、人力資源市場狀況、用人單位要求等信息。同時也要及時且盡可能深入的了解用人單位的相關(guān)信息,不至于在應(yīng)聘時沒有準(zhǔn)備、過于慌亂。

          4、其他準(zhǔn)備

          隨身攜帶的記事本一套,用于隨時記錄相關(guān)信息

          手機持續(xù)開機

          穩(wěn)定且持續(xù)關(guān)注的電子郵箱

          四、求職途徑

          1、網(wǎng)申

          這是最便捷也是成本最低的應(yīng)聘形式,包括在中華英才網(wǎng)等幾家大型人力資源網(wǎng)站上投遞簡歷,在應(yīng)聘公司的公司網(wǎng)站或郵箱投遞簡歷。堅持每天花費一定的時間用于搜索相關(guān)信息、投遞簡歷和接收回饋。

          2、大小型招聘會

          攜帶個人簡歷前往指定地點參加。前期可了解參加招聘會的用人單位的相關(guān)情況,對自己中意并自覺合適的單位深入了解。調(diào)整個人簡歷。

          3、校園宣講會

          這是大型企業(yè)招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的主要途徑之一,也是比較符合大學(xué)生求職意愿的途徑。我個人覺得,校園宣講會不僅僅是一次招聘會,更是一次先進知識的介紹會,用人單位對應(yīng)聘人員的要求闡述會。

          4、其他

          主要依靠人脈關(guān)系為基礎(chǔ)的引薦。不做重點但不可輕視。

          五、面試

          1。面試從接到通知就開始

          面試是求職者求職擇業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),與做任何事情一樣,失敗永遠(yuǎn)比成功來得簡單,容易。希望能引起求職者的高度重視,以免因不慎而使擇業(yè)功虧一簣。常言道:不打無準(zhǔn)備之仗,30分鐘的面試,要做30小時到300小時的準(zhǔn)備都不為過。

          現(xiàn)在越來越多的企業(yè)在錄用員工時重視對其人品的考察。因此在面試時,考官們會隨時注意求職者的言行舉止。那些舉止得體者往往能獲得考官的青睞。實際上,從通知面試時,一接起電話就是開始考試了。

          當(dāng)一旦發(fā)出簡歷,所期盼的就是接到電話,通知我去面試。所以要隨時做好對方打電話來的準(zhǔn)備,要準(zhǔn)備好一些紙、筆記本、一支筆和排號好的簡歷一塊放在電話旁邊。

          2、面試前的物資準(zhǔn)備

          人們常言:不打無準(zhǔn)備之仗。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢,有充分的準(zhǔn)備,方能戰(zhàn)無不勝,攻無不克!因此在去面試之前,準(zhǔn)備工作馬虎不得:

          在寄出求職信的同時,應(yīng)該把每個企業(yè)的求才廣告剪輯記錄下來,以便在收到企業(yè)的面試通知時進行查閱,避免張冠李戴。

          接到面試通知后,要搞清楚究竟在何處上下車、轉(zhuǎn)換車。要留出充裕的時間去搭乘或轉(zhuǎn)換車輛,包括一些意外情況都應(yīng)考慮在內(nèi),以免面試遲到。

          面試前,應(yīng)把自己準(zhǔn)備帶去參加面試的文件包整理一番,帶上必備用品。這是面試禮儀中最應(yīng)該避免的疏漏;求職記錄本應(yīng)該隨時帶在身邊,以便記錄最新情況或供隨時查詢。

          文件包要整理整齊,面試時的細(xì)小行為最能說明一個人的真實情況,所謂“于細(xì)微處見真情”。因為從中可以看出這位求職者的條理性,一個自己包內(nèi)物品都是弄得雜亂無章的人,很難在工作中有條有理。

          3、面試前的心理準(zhǔn)備

          目前職場找工作競爭非常激烈,求職者挖空心思、想盡各種辦法去求職,但是,許多時候都非常的盲目,其中重要的原因就是對職場的迷茫、對自身認(rèn)識不足、沒有做好有針對性的準(zhǔn)備,畢業(yè)生擇業(yè)的過程,是一個復(fù)雜的心理變化過程。面試者是在通過競爭,謀求職業(yè),成功的關(guān)鍵在于自己的才能以及臨場發(fā)揮情況。面對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,面對眾多的競爭對手,要想獲得擇業(yè)的成功,沒有充分的心理準(zhǔn)備,沒有良好的競技狀態(tài)是不行的。做好擇業(yè)前的心理準(zhǔn)備,排除心理干擾,應(yīng)著重克服。

          4、面試前的研究準(zhǔn)備

          “知己知彼、百戰(zhàn)不殆”,求職本來就是一場戰(zhàn)斗,如今的求職就業(yè)是每一個人都需要學(xué)習(xí)的技能和本領(lǐng),而就業(yè)和求職也絕非某些人所想象的那么簡單。有的人之所以一帆風(fēng)順、戰(zhàn)無不勝,有的人卻屢戰(zhàn)屢敗、到處碰壁,除了各自的知識、本領(lǐng)、素質(zhì)的不同外,最根本的區(qū)別還在于“知己”的能力上。

          所謂求職中“知己知彼”的能力,所指的實際上就是一種了解自己、選擇自己之后,讓他人也能正確地了解和選擇我的一種能力,換句話說:就只是讓企業(yè)來了解自己、選擇自己。要做到“知己知彼、百戰(zhàn)不殆”。

          5、面試前的提問準(zhǔn)備

          企業(yè)為什么要面試?這是企業(yè)了解應(yīng)征者對工作態(tài)度以及身在社會中一些必備常識的最好方法,如果一問三不知,是沒資格當(dāng)社會中堅份子的,假若想要有立即回答的本事,那么平常就應(yīng)多注意媒體報導(dǎo),特別是關(guān)于希望進入業(yè)界的消息!在筆試、面試和實地考察等招聘方式中,面試是反映應(yīng)聘者能力的一種重要手段。下面是一些經(jīng)典的常見面試問題,雖然每家公司的問法都是千變?nèi)f化的,但萬變不離其宗,所謂"運用之妙,存乎一心",掌握了常規(guī)的方法技巧,面試當(dāng)然會馬到成功的。

          在用人單位的面試過程中,最大的困難就是如何回答面試人員的問題了。其實如果能夠好好準(zhǔn)備,加上臨場鎮(zhèn)定的表現(xiàn)和充分發(fā)揮,針對不同類型的問題,要以不同的方式應(yīng)答,靈活機動,才能有助于我輕松過關(guān),爭取求職成功。

          6、面試前的儀表準(zhǔn)備

          白領(lǐng)的形象和禮儀往往代表公司形象,面試者要注意自己在面試中的儀表儀容問題。儀表大方、舉止得體,與文職人員的身份相符合,給招聘人員留下大方、干練的良好印象,是求職者的加分題。選擇服裝的關(guān)鍵是看職位要求,應(yīng)聘銀行、政府部門、文秘,穿著偏向傳統(tǒng)正規(guī);應(yīng)聘公關(guān)、時尚雜志等,則可以適當(dāng)?shù)卦诜b上加些流行元素,顯示出自己對時尚信息的捕捉能力。儀表修飾最重要的是干凈整潔,不要太標(biāo)榜個性,除了應(yīng)聘娛樂影視廣告這類行業(yè)外,最好不要選擇太過突兀的穿著。對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說,允許有一些學(xué)生氣的裝扮,即使面試名企,也可以穿休閑類套裝。它相對正規(guī)套裝來看,面料、鞋子、色彩的搭配自由度更高。

          身上穿的、手上戴的均能反映出求職者對所申請的職位的理解程度。參加面試,在衣著方面雖不要特別講究、過分花哨華麗,面試時所穿的正裝、襯衫、褲子(裙子)、鞋子、襪子都不宜給人以嶄新發(fā)亮的感覺,但也要注意整潔大方,不可邋遢,不可修飾過分。對質(zhì)料要略有講究。好的面料可以使剪裁全體的服裝更加合身、相得益彰。合乎自身形象的著裝會給人以干凈利落、有專業(yè)精神的印象,作為一個女生應(yīng)顯得莊重高雅,一套正裝也是不可或缺的。

          六、總結(jié)

          1、經(jīng)驗總結(jié)

          多與同學(xué)交流相關(guān)經(jīng)驗,最好以小組為單位定期或定條件的規(guī)律性展開。

          2、心理調(diào)節(jié)

          應(yīng)聘會遇到很多挫折。必須依靠著個人的不斷成熟來調(diào)節(jié)心態(tài)、免于沉淪。多于同學(xué)、親友、師長交流想法,多作自我總結(jié),及時調(diào)整。亦可尋求相關(guān)心理咨詢,但是重中之重還是依靠自己的不斷成熟和對事件的透徹理解。

          所有的計劃都不能沒有缺陷。個人所做的相關(guān)求職準(zhǔn)備也是局限于現(xiàn)時的經(jīng)驗。所以,一次次真實的練兵之后,隨著個人的不斷成熟,對待職場的觀念不斷發(fā)展,計劃的調(diào)整也不可避免。相信隨著進程的不斷深入和自我的不斷提高,找到一份符合自身條件與要求的工作不成問題。

        2、求職計劃

          一、目前求職計劃(針對上述就業(yè)信息)

         ?。?)通過xx網(wǎng)先向xxx公司發(fā)送自己的個人簡歷及求職自薦書。

         ?。?)注明自己應(yīng)聘的職位電氣設(shè)計工程師,及自己的意愿。薪酬要求(實習(xí)期間800元人民幣左右,正式上班1500元人民幣左右。工作環(huán)境要求適合自己所學(xué)知識。

         ?。?)通過xxx有限公司 聯(lián)系電話: x咨詢自己是否會被錄用,以及公司用人條件的具體情況。

         ?。?)加大鍛煉自己的求職技巧,訓(xùn)練自己的心理素質(zhì),強化自己的口語表達(dá)能力。我相信黃天不負(fù)有心人,什么困難我都會解決。

          二、近期求職計劃(1—2年)

         ?。?)加大就業(yè)信息的收集,通過 學(xué)校、報紙、網(wǎng)絡(luò)、招聘現(xiàn)場等。把自己的就業(yè)問題放在第一位,多動大腦思考如何才能找到適合自己的工作,為自己也為家人。

          (2)樹立正確的就業(yè)思想,端正自己對就業(yè)的態(tài)度,把自己放在一個合適的高度來看,做到不驕,但也不要太過悲哀,相信自己會對自己認(rèn)真負(fù)責(zé)。

         ?。?)通過學(xué)校舉行的雙選會,結(jié)合自己所學(xué)的供用電技術(shù)專業(yè),尋找一份與專業(yè)知識有關(guān)的工作,以便在以后的工作中能夠發(fā)揮自己的能力為公司求和自己求發(fā)展,讓自己有一個美好的明天。

          三、長期求職計劃(2年以后)

          (1)繼續(xù)通過各種渠道尋找適合自己的工作,加強體育鍛煉,身體是本錢。

         ?。?)知識就是力量,鞏固自己的所學(xué)知識,盡量多學(xué)一些除電力以為的知識以便擴大自己的就業(yè)途徑,不要讓自己在一棵樹上吊死。

         ?。?)擴大自己的人際交往,以便在需要時可以幫助自己,使自己有一個發(fā)揮的空間,讓自己有一個充實。

         ?。?)一切從實際出發(fā),樹立自己的目標(biāo),朝著目標(biāo)努力奮斗,做一個有上進心的人。

        3、求職計劃

          一、引言

          經(jīng)歷了三年大學(xué)高等教育的培養(yǎng)和優(yōu)秀文化的熏陶,跨入大四的我們開始直接面對即將到來的應(yīng)屆畢業(yè)生求職高峰。大學(xué)時光真的很美好,但是我們不能一直生活在象牙塔中,我們要走出避風(fēng)的港灣,投身到社會中,把自己交給市場。毋庸諱言,由于經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和高校擴招的影響,大學(xué)生求職和就業(yè)成了近兩年的熱門話題。目前國內(nèi)就業(yè)狀況相當(dāng)明了,用人單位的用人計劃不管在數(shù)量上還是要求上都與畢業(yè)生現(xiàn)狀存在著明顯的鴻溝。找到一份工作或者說找到一份滿意的工作對于臨近畢業(yè)的我們來說是一種不小的挑戰(zhàn)。一份合乎實際又考慮周全的求職計劃對于即將身臨求職前線的我們顯得格外重要。

          二、就業(yè)形勢分析

          狄更斯在《雙城記》中說:"這是最好的時代,這是最壞的時代;這是光明的季節(jié),這是黑暗的季節(jié);這是希望之春,這是失望之冬;人們面前有著各樣事物,人們面前一無所有。"這些話也同樣適用于變幻莫測的IT行業(yè)。我們正身處最好的時代。中國經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展為IT行業(yè)提供了充足的資本保證,從引進技術(shù)到自主創(chuàng)新技術(shù),必將在制度、資源和資本等要素之外,為中國經(jīng)濟增長培育新的動力源泉。身處一個國家的起飛年代,IT人士擁有著前人無法企及的幸運。經(jīng)濟制度改革所蘊含的經(jīng)濟增長動力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有釋放完畢。信息化用戶總體需求不改上揚趨勢,對于IT行業(yè),機會應(yīng)該比其他行業(yè)更多。具體來說,IT業(yè)務(wù)升級要求和新系統(tǒng)建設(shè)支撐,會推動IT軟硬件和系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,其中,因特網(wǎng)、應(yīng)用開發(fā)集成,以及IT培訓(xùn)等細(xì)分市場會得到更加明顯的集中推動。

          我們正身處最壞的時代。之所以說是最壞的時代,是我們正遭遇"百年一遇"的金融危機,這場危機引發(fā)的全球IT市場衰退的可能性正在增大。如果沒能抓住變革的機遇為自己做好規(guī)劃,十年、二十年后,重新分配的財富、蝴蝶效應(yīng)的加劇,會讓未能把握住這個時代機會的人們面臨惶惑。如果說21世紀(jì)初IT爆炸締造了許多投資人的財富神話,那么近年來市場的逐漸規(guī)范則讓許多遲到的入行者體會到了泡沫消失的苦味。是最好的時代,抑或是最壞的時代,取決于我們?nèi)绾卫眠@個時代。行業(yè)總有起伏波動,把握腳下的路則是一門需要智慧和耐心的藝術(shù)。

          三、求職意愿目標(biāo)的選擇與確定

          明確自己的求職意向才能把自己與自己理想中的職位相匹配。結(jié)合自己所學(xué)專業(yè)以及自身的特長、興趣、愛好等性格特點來確定自己的求職目標(biāo)。下面結(jié)合我自身的性格特點以及興趣愛好對求職意愿進行分析。

          首先,對于軟件開發(fā)我有著濃厚的興趣,所以我今后想要發(fā)展成為一名軟件工程師。在性格上由于我比較喜愛鉆研技術(shù)等各個問題,所以對于軟件開發(fā)來說這是一個很好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

          對于任何職業(yè)來說,不斷學(xué)習(xí)充實自己是一個永恒的話題。對于軟件工程師更是如此。我喜歡對技術(shù)進行深入的研究,更會喜歡不斷學(xué)習(xí)新的技術(shù)來充實自己,讓自己跟上時代的步伐。

          其次,我認(rèn)為軟件工程師是一個很有發(fā)展前景的。尤其是近幾年我國軟件行業(yè)機會十分龐大。信息技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的人才需求一直保持全年行業(yè)需求的最高。軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展水平?jīng)Q定了一個國家的信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平及其在國際市場上的綜合競爭力。國家會投入大量的財力、物力、人力去培養(yǎng)高級軟件人才以及發(fā)展相關(guān)的企業(yè)。我認(rèn)為這是很好的機遇,在國家的扶持下,軟件行業(yè)會飛速發(fā)展。

          最后,軟件工程師的薪資待遇是相對于其他專業(yè)較高的。當(dāng)然主要還是憑自己的本事。最主要的'是軟件工程師在今后的發(fā)展空間是很大的,而且多元化。而且從一個軟件開發(fā)工程師轉(zhuǎn)到企業(yè)做管理工作也是可以的。

          四、意愿目標(biāo)的職位要求

          各大招聘網(wǎng)站對軟件工程師的職位都有一定要求,普遍的要求如下:熟悉Java的基礎(chǔ)知識、 了解數(shù)據(jù)庫的基礎(chǔ)知識、 了解軟件開發(fā)的基本流程、 英語四級以上

          五、自身條件分析

          專業(yè)方面:連續(xù)獲得專業(yè)獎學(xué)金,獲得了英語四六級證書,理解掌握了ICONIX軟件開發(fā)流程,有項目經(jīng)驗 。能夠使用C++/C#/Java/python等編程語言,能夠按照需求文檔和編碼規(guī)范編寫高質(zhì)量的C/S架構(gòu)程序、數(shù)據(jù)庫程序、WEB應(yīng)用程序。擔(dān)任過項目經(jīng)理,善于與人溝通,有團隊和全局意識,能夠獨立解決問題。喜歡接觸新事物和新技術(shù)。

          在生活上積極向上,樂觀開朗,樂于幫他人。肯吃苦,為人誠實誠懇。

          六、計劃安排

          1、心態(tài)調(diào)整:首先做好充分的認(rèn)識及心理準(zhǔn)備,正視現(xiàn)實,正視社會,正視自己。要敢于經(jīng)受挫折,放眼未來,要學(xué)會用發(fā)展的眼光看待就業(yè)。

          2、簡歷:結(jié)合自身學(xué)歷、經(jīng)歷、特長、愛好及其他有關(guān)情況,有針對性的制作一份大方得體、突出重點的簡歷。

          3、職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練:在求職前,要做好職業(yè)素養(yǎng)的訓(xùn)練。包括禮儀、著裝等方面的職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練。實質(zhì)是個人角色的轉(zhuǎn)換訓(xùn)練,在求職過程中必須認(rèn)真嚴(yán)格對待自身職業(yè)素養(yǎng),不斷學(xué)習(xí),不斷糾正。

          4、信息搜集:通過多方面渠道搜集有關(guān)招聘信息,包括報紙、海報、網(wǎng)絡(luò)高校就業(yè)指導(dǎo)中心就業(yè)信息網(wǎng)、高校組織的校院“雙選”招聘會等一切

          可能的渠道,盡可能多的獲取包括招聘、人力資源市場狀況、用人單位要求等信息。整合之后根據(jù)自身特點對號入座,進行客觀的分析評價。

          5、求職途徑:通過招聘會求職時,要帶好個人簡歷到指定地點參加,前期可了解參加招聘會的用人單位的相關(guān)情況,對自己中意并覺得合適的單位深入了解,必要時調(diào)整個人簡歷。

          七、總結(jié)

          通過就業(yè)指導(dǎo)這門課讓我知道了求職前做好充分的準(zhǔn)備的重要性,同時也補充了我缺乏的求職知識和經(jīng)驗。對于即將步入社會的我們,要及時調(diào)整好自己的求職心態(tài),盡快將自己從一個學(xué)生的角色過度到從業(yè)者的角色才能在求職的道路上少走彎路。

        4、求職計劃

          今年,我國大學(xué)畢業(yè)生高達(dá)669萬人,被稱為“史上最難就業(yè)年”,就業(yè)問題不容小覷。作為一名即將踏入大四畢業(yè)行列的大三學(xué)生,為了迎接就業(yè)難題、實現(xiàn)自己的人生理想,根據(jù)自身條件和人力資源市場環(huán)境,特作出以下準(zhǔn)備:

          一、自我了解

          一份滿意的工作,不在于薪資、福利以及工作環(huán)境,而在與真正符合自己能力的工作,既能夠勝任又有發(fā)展余地。所以,獲得滿意工作的首要是了解自我。

          1、性格特征

          我的性格外向,喜歡與人交往,能夠真誠待人,善于與人溝通。做事原則性強,言必行,行必果,不打無準(zhǔn)備之戰(zhàn)。另外,我個人對集體有很強的榮譽感和責(zé)任心,始終以兩心——“羞恥心、良心”來校對自己的行事態(tài)度。我相信這些優(yōu)勢能助我輕松走上求職之路。

          2、個人技能

          首先,經(jīng)歷了多年的上學(xué)生涯,我具有很強的學(xué)習(xí)能力。其次,在校期間,積極參加各種活動和科技競賽,獲得過若干獎項,并參加了學(xué)生會來鍛煉做事和與人溝通的能力。另外,暑假期間,在多個行業(yè)有工作經(jīng)歷,豐富了自己的社會經(jīng)驗也提高了吃苦能力。

          3、專業(yè)技能

          我的專業(yè)是應(yīng)用化學(xué),通過在學(xué)校三年的學(xué)習(xí),熟悉化學(xué)專業(yè)知識,能夠操作分析儀器、從事應(yīng)化方向的科學(xué)研究。由于個人喜好,在校獲得了營銷策劃師資格證,具有營銷策劃方面的基本知識。

          二、就業(yè)環(huán)境分析

          目前我國大學(xué)生就業(yè)壓力較大,市場人才趨于飽和,而大學(xué)畢業(yè)生在逐年增加。一方面社會缺乏熟練的專業(yè)人才,另一方面,大學(xué)生不愿降低自己的身份融入行業(yè)中去,頻繁解約。造成這一現(xiàn)象的主要原因是大學(xué)畢業(yè)生對求職目標(biāo)的盲目定位,同時,剛踏出校門對自身期望值過高,看不清復(fù)雜的就業(yè)形勢,使自己深陷自身價值與社會給予相悖的矛盾之中。造成了大量的“畢業(yè)漂族”,解決這一問題關(guān)鍵在于發(fā)揮自己的主觀能動性,要培養(yǎng)良好的自身素質(zhì)、樹立正確的擇業(yè)觀、搜集職業(yè)信息以及競爭意識。

          三、求職目標(biāo)

          1、深入了解人力資源市場供求狀況,對自身價值做出初步估計。

          2、深入分析當(dāng)前形勢,與周圍同學(xué)進行深入交流,學(xué)習(xí)親朋好友經(jīng)驗,結(jié)合自身能力,得出自己的求職意愿。

          3、結(jié)合自己專業(yè)選擇就業(yè)方向,并確立職業(yè)水平檔次。

          4、結(jié)合自身條件、家庭因素、社會趨勢以及發(fā)展前景選擇工作區(qū)域。

          5、不斷根據(jù)實際情況作出調(diào)整,把握機遇,理性判斷。

          四、求職途徑

          1、網(wǎng)申:制作個人簡歷,并在人力資源網(wǎng)上投送個人簡歷,每天花費一定時間搜索信息和接受回饋。

          2、招聘會:攜帶個人簡歷,參加學(xué)?;蛏鐣衅笗ψ约焊信d趣的單位作出深入了解。

          3、其他:靠人脈關(guān)系引薦,根據(jù)自身情況選擇。

          五、求職準(zhǔn)備

          1。制作簡歷:結(jié)合自身,作出一份簡單得體的個人簡歷,應(yīng)主要包括:外語、計算機水平,個人特長、榮譽及工作經(jīng)歷。

          2、求職素養(yǎng)訓(xùn)練:

          可接受培訓(xùn)機構(gòu)訓(xùn)練,在禮儀、著裝、認(rèn)知方面短時間內(nèi)獲得提高,不斷學(xué)習(xí)、糾正。要嚴(yán)格對待。

          3、搜集信息:

          通過電視、報紙、廣告、招聘、網(wǎng)絡(luò)、親朋聯(lián)絡(luò)等盡可能多的手段,獲得人力資源市場、用人單位、招聘會的相關(guān)信息。深入了解用人單位的詳細(xì)信息。

          4、面試前準(zhǔn)備:

          首先要研究自我,自我介紹,結(jié)合自身特點說明申請相關(guān)職位的原因;其次,研究企業(yè)相關(guān)資料,了解企業(yè)發(fā)展概況,重要成就,當(dāng)今發(fā)展?fàn)顩r以及未來發(fā)展規(guī)劃。仔細(xì)研讀企業(yè)文化,判斷企業(yè)就業(yè)環(huán)境;常規(guī)問題的回答;最后,面試儀表,應(yīng)著裝整潔大方,不可過分修飾。

          六、總結(jié)

          認(rèn)真作出計劃,并根據(jù)實際情況作出調(diào)整。認(rèn)真與周圍同學(xué)交流經(jīng)驗,及時學(xué)習(xí)改正。樹立正確的價值觀和就業(yè)觀,保持樂觀良好的心態(tài)。不拋棄,不放棄,相信自己在求職路上將勇往直前。

        5、求職計劃

          職業(yè)是在人類長期生產(chǎn)活動中,隨著生產(chǎn)力發(fā)展和社會勞動分工的出現(xiàn),而逐步產(chǎn)生和發(fā)展起來的。職業(yè)的產(chǎn)生和發(fā)展既是社會生產(chǎn)力進步的結(jié)果,同時,它又反過來進一步促進了生產(chǎn)力的提高。一個國家的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、科技結(jié)構(gòu)和生產(chǎn)力總體水平?jīng)Q定了社會職業(yè)的構(gòu)成;而職業(yè)構(gòu)成的變化也客觀反映著經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)、科技以及生產(chǎn)力水平的狀況??傊?,職業(yè)是社會發(fā)展的客觀產(chǎn)物。

          就業(yè)就首先要選擇職業(yè),要選擇職業(yè)就有一個選擇什么職業(yè)的問題,而要正確地選擇職業(yè)就有一個對職業(yè)進行正確評價的問題。當(dāng)今社會處在變革時代,到處充滿著激烈的競爭。物競天擇,適者生存。選擇職業(yè)對于每一個大學(xué)生的一生都具有十分重要的意義。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí),必須從第一個職業(yè)選擇開始,經(jīng)過現(xiàn)實嘗試后,我們發(fā)現(xiàn)了適合自己的特點以及自己能力相適應(yīng)的職業(yè),或堅持首選職業(yè),或做出職業(yè)修正,直至尋找到合適的職業(yè),并且使自己的意識完全現(xiàn)實化,職業(yè)能力與職業(yè)要求、職業(yè)現(xiàn)實與職業(yè)理想才能獲得平衡。

          1、就業(yè)環(huán)境分析

          就業(yè)環(huán)境是指與大學(xué)畢業(yè)生擇業(yè)有關(guān)的政治、經(jīng)濟、文化等社會環(huán)境。就業(yè)環(huán)境對畢業(yè)生擇業(yè)的影響作用是多方面的,有些是直接的、現(xiàn)實的,有些則是間接的、潛在的,有些是積極的、正面的,有些則是消極的、負(fù)面的。就業(yè)環(huán)境是一種社會存在。

          1。1 行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

          市場營銷專業(yè)是全國就業(yè)形勢良好的專業(yè),社會對市場營銷專業(yè)人才需求量大,專業(yè)人才始終處于緊缺狀態(tài)。營銷專業(yè)人才招聘需求量大,市場營銷大專學(xué)歷人才需求量大,市場營銷崗位的酬薪比較高,精通市場營銷的高素質(zhì)人才缺口大,快速消費品行業(yè)緊缺高級營銷人才。

          1。2 人才需求狀況

          從行業(yè)角度來看,快速消費品行業(yè)對營銷專業(yè)人才需求量大,并且對營銷專業(yè)人才的綜合素質(zhì)要求較高營銷類職位是目前招聘類別中熱點之一,企業(yè)急需的是有技術(shù)類專業(yè)背景的營銷類人才。

          2、自我評價

          1、性格 本人性格較為開朗,樂觀向上,對生活積極向上。

          2、興趣 本人興趣較為廣泛,尤其喜歡動手方面的,喜歡實踐。

          3、特長 本人在英語方面有較深的了解,四級之內(nèi)的聽說讀寫都能應(yīng)用。

          4、學(xué)識 一直以來本人都注意收集各種知識信息,努力充實自己,希望可以學(xué)有所用。

          5、技能 我在大學(xué)期間獲得了計算機一級證,英語二級證,普通話二甲,高級營銷員證。我還取得了學(xué)校黨校結(jié)業(yè)證書,并評為入黨積極分子,隨時準(zhǔn)備加入中國共產(chǎn)黨,為人民服務(wù)。

          6、智商 我的智商屬于普通型,但在個別方面還是優(yōu)于他人。

          7、情商 我的情商較為突出,不但會團結(jié)成員,還會較好的處理成員之間的關(guān)系。

          8、價值觀 一個人的價值觀和人生觀直接影響到他的世界觀。而一個人的世界觀又與能否適應(yīng)社會發(fā)展,實現(xiàn)自身價值息息相關(guān)。我覺得我們作為社會的一份子,就應(yīng)當(dāng)堅定地肩負(fù)起社會以及國家所賦予的職責(zé),把為人類謀福利,促發(fā)展作為第一位。努力實現(xiàn)自我價值。

          3、求職目標(biāo)

          在飛速發(fā)展的時代,大學(xué)畢業(yè)生選擇職業(yè)已成為當(dāng)前熱門話題。而對于大學(xué)畢業(yè)生自己來說確定正確的求職目標(biāo)是尤為重要的。確定求職目標(biāo)首先要端正心態(tài),考慮清楚自己喜歡哪種職業(yè),對于哪種職業(yè)自己有專業(yè)知識,不能盲目的隨大流,從眾,要知道只有做自己喜歡做的事情才會有興趣,有了興趣才能把事情做好。再有就是現(xiàn)在選擇職業(yè)不一定非要專業(yè)對口,有時自己喜歡的不定是自己所學(xué)的專業(yè)。

          4、求職準(zhǔn)備

          首先做好充分的認(rèn)識和心理準(zhǔn)備。在我們求職擇業(yè)的過程中不免會出現(xiàn)一些不良的心態(tài),比如無限的自主擇業(yè)心理,城市情節(jié),攀比心理,實用主義心理,錯誤的推理,等靠心理,從眾心理,終生就業(yè)心理等。為了合理解決這些不良心理,求得一個稱心的職位,我們應(yīng)該做到以下幾點:1。正視現(xiàn)實,正視社會,正視自己2。敢于競爭,有競爭意識,從實際出發(fā),靠真才實學(xué),準(zhǔn)備經(jīng)受挫折3。不怕挫折4。放眼未來,學(xué)會用發(fā)展的眼光看待就業(yè)。

          其次,準(zhǔn)備求職信。1、書寫格式:開頭+正文+結(jié)尾+落款2、寫作步驟,第一步:(1)我是誰(2)說明自己從何處得到招聘信息(3)如何巧用第三者(4)闡明自己要應(yīng)聘什么職位;第二步:(1)描述自己對招聘公司的認(rèn)識和了解(2)介紹自身的綜合能力(3)強調(diào)自己能為公司做出哪些貢獻;第三步:表明自己非常愿意接受公司的面試。

          注意問題:(1)對自己的優(yōu)缺點進行藝術(shù)處理(2)恰如其分的進行文字處理(3)應(yīng)與個人簡歷、有關(guān)證明材料、獲獎證書復(fù)印件等一并寄出。

          再次,準(zhǔn)備個人簡歷;主要包括:標(biāo)題,個人基本情況,求職意向,教育背景,社會經(jīng)歷,所獲獎勵,個人信息,要求:文字簡練,文風(fēng)樸實,重點突出,版面美觀,文筆通順。

          最后,準(zhǔn)備面試。面試前的準(zhǔn)備:(1)資料準(zhǔn)備:學(xué)習(xí)成績單,獲獎證書,成果證明,證明具備某方面素質(zhì)或能力的材料,個人簡歷,求職信,推薦書;(2)對可能談?wù)摰膯栴}的準(zhǔn)備:教育培訓(xùn)類問題,求職動機類問題,社會實踐活動表現(xiàn),未來計劃或目標(biāo)類問題;(3)形象準(zhǔn)備:穿著打扮,外形儀態(tài),行為舉止和談吐,。

          5、求職渠道

          收集處理就業(yè)信息通過學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心就業(yè)信息網(wǎng)、高校組織的雙選招聘會,國家主管部門和勞動人事部門、人才市場中介服務(wù)機構(gòu)和職業(yè)介紹服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)、媒體、社會實踐、親朋好友等獲得良好正確的就業(yè)信息,整合后,根據(jù)自身特點對號入座,進行客觀的分析評價。

          6、實現(xiàn)目標(biāo)的主要措施

          想要實現(xiàn)自己的求職目標(biāo),就必須在求職準(zhǔn)備方面做好充分的準(zhǔn)備,古人有云:不打無準(zhǔn)備的仗。所以說不論做什么事情都要做好準(zhǔn)備,只有準(zhǔn)備得當(dāng)才可能在面試,筆試時脫穎而出。

          結(jié) 語

          我始終相信機會是留給有準(zhǔn)備的人的,做什么事情之前一定要有個準(zhǔn)備,必須時刻都準(zhǔn)備著。轉(zhuǎn)眼間我的大學(xué)生活及快結(jié)束了,在這幾年的時光里讓我更加堅信了這一點。所以早早的去制定自己的職業(yè)計劃這是非常有必要的。而去做職業(yè)計劃就必須了解自我、從事的行業(yè)等情況。我現(xiàn)在是一名營銷專業(yè)大三的學(xué)生,但在學(xué)習(xí)各位老師的課之前對自我、對未來想的很少。無論怎樣我們終究是要走出校園的,加入社會進行工作,所以現(xiàn)在我必須想好我應(yīng)該去干什么,讓我對以后的就業(yè)方向有一個更加清晰地了解,從而朝著目標(biāo)更加高效的去實現(xiàn),少走彎路。感謝老師給了我們這次認(rèn)識自己認(rèn)識未來的機會。未來充滿著各種機遇和挑戰(zhàn),所以我會時刻準(zhǔn)備著迎接。

        6、求職計劃

          一、了解自我

          知己知彼方能百戰(zhàn)不殆。而知己則更為重要。獲得一份滿意的工作不是獲得薪水最高的工作、福利最高的工作、最輕松的工作,而是真正符合自我工作能力,能夠勝任又有發(fā)展余地的工作。所以,求得一份滿一個工作第一關(guān)鍵的是了解自我。

          二、確定求職目標(biāo)

          1、深入了解人力資源市場供求狀況和相應(yīng)的人力資源價格,對自己的價值做出初步估計。通過與周圍同學(xué)求職過程中的心得交流進行橫向比較,通過往屆學(xué)生的求職狀況展開縱向比較,得出符合自我價值的求職意愿。

          2、結(jié)合自我職業(yè)性向選擇適合自己的職業(yè)方向,結(jié)合自我能力確定職位水平檔次。

          3、結(jié)合自身特點、家庭因素和發(fā)展前景選擇工作地域。

          4、不斷根據(jù)實際情況變動調(diào)整求職目標(biāo)。

          三、求職準(zhǔn)備

          1。簡歷 結(jié)合自身特點、有針對性的制作一份大方得體、全面展現(xiàn)、重點突出的中英文個人簡歷,在小組中討論修改,其中英文簡歷要有一定英語專業(yè)背景的同學(xué)予以修改、然后報請就業(yè)指導(dǎo)老師審閱。

          2。職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練 包括禮儀、著裝、認(rèn)識三方面的職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練。實質(zhì)是個人角色的轉(zhuǎn)換訓(xùn)練。認(rèn)真接受相關(guān)培訓(xùn)、以小組為單位相互學(xué)習(xí)、相互扶助,爭取在短期內(nèi)實現(xiàn)形象氣質(zhì)的成功轉(zhuǎn)型。此外在求職過程中必須認(rèn)真嚴(yán)格對待自身職業(yè)素養(yǎng),不斷學(xué)習(xí),不斷糾正。以戰(zhàn)代練,迅速提高。

          3。信息搜集 通過多方渠道搜集有關(guān)招聘信息,包括電視、報紙、雜志、海報、網(wǎng)絡(luò)和同學(xué)聯(lián)絡(luò)等一切可能的渠道,盡可能多的獲取包括招聘、人力資源市場狀況、用人單位要求等信息。同時也要及時且盡可能深入的了解用人單位的相關(guān)信息,不至于在應(yīng)聘時沒有準(zhǔn)備、過于慌亂。

          4、其他準(zhǔn)備

          隨身攜帶的記事本一套,用于隨時記錄相關(guān)信息

          手機持續(xù)開機

          穩(wěn)定且持續(xù)關(guān)注的電子郵箱

          四、求職途徑

          1、網(wǎng)申

          這是最便捷也是成本最低的應(yīng)聘形式,包括在中華英才網(wǎng)等幾家大型人力資源網(wǎng)站上投遞簡歷,在應(yīng)聘公司的公司網(wǎng)站或郵箱投遞簡歷。堅持每天花費一定的時間用于搜索相關(guān)信息、投遞簡歷和接收回饋。

          2、大小型招聘會

          攜帶個人簡歷前往指定地點參加。前期可了解參加招聘會的用人單位的相關(guān)情況,對自己中意并自覺合適的單位深入了解。調(diào)整個人簡歷。

          3、校園宣講會

          這是大型企業(yè)招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的主要途徑之一,也是比較符合大學(xué)生求職意愿的途徑。我個人覺得,校園宣講會不僅僅是一次招聘會,更是一次先進知識的介紹會,用人單位對應(yīng)聘人員的要求闡述會。

          4、其他

          主要依靠人脈關(guān)系為基礎(chǔ)的引薦。不做重點但不可輕視。

          五、面試

          1。面試從接到通知就開始

          面試是求職者求職擇業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),與做任何事情一樣,失敗永遠(yuǎn)比成功來得簡單,容易。希望能引起求職者的高度重視,以免因不慎而使擇業(yè)功虧一簣。常言道:不打無準(zhǔn)備之仗,30分鐘的面試,要做30小時到300小時的準(zhǔn)備都不為過。

          現(xiàn)在越來越多的企業(yè)在錄用員工時重視對其人品的考察。因此在面試時,考官們會隨時注意求職者的言行舉止。那些舉止得體者往往能獲得考官的青睞。實際上,從通知面試時,一接起電話就是開始考試了。

          當(dāng)一旦發(fā)出簡歷,所期盼的就是接到電話,通知我去面試。所以要隨時做好對方打電話來的準(zhǔn)備,要準(zhǔn)備好一些紙、筆記本、一支筆和排號好的簡歷一塊放在電話旁邊。

          2、面試前的物資準(zhǔn)備

          人們常言:不打無準(zhǔn)備之仗。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢,有充分的準(zhǔn)備,方能戰(zhàn)無不勝,攻無不克!因此在去面試之前,準(zhǔn)備工作馬虎不得:

          在寄出求職信的同時,應(yīng)該把每個企業(yè)的求才廣告剪輯記錄下來,以便在收到企業(yè)的面試通知時進行查閱,避免張冠李戴。

          接到面試通知后,要搞清楚究竟在何處上下車、轉(zhuǎn)換車。要留出充裕的時間去搭乘或轉(zhuǎn)換車輛,包括一些意外情況都應(yīng)考慮在內(nèi),以免面試遲到。

          面試前,應(yīng)把自己準(zhǔn)備帶去參加面試的文件包整理一番,帶上必備用品。這是面試禮儀中最應(yīng)該避免的疏漏;求職記錄本應(yīng)該隨時帶在身邊,以便記錄最新情況或供隨時查詢。

          文件包要整理整齊,面試時的細(xì)小行為最能說明一個人的真實情況,所謂“于細(xì)微處見真情”。因為從中可以看出這位求職者的條理性,一個自己包內(nèi)物品都是弄得雜亂無章的人,很難在工作中有條有理。

          3、面試前的心理準(zhǔn)備

          目前職場找工作競爭非常激烈,求職者挖空心思、想盡各種辦法去求職,但是,許多時候都非常的盲目,其中重要的原因就是對職場的迷茫、對自身認(rèn)識不足、沒有做好有針對性的準(zhǔn)備,畢業(yè)生擇業(yè)的過程,是一個復(fù)雜的心理變化過程。面試者是在通過競爭,謀求職業(yè),成功的關(guān)鍵在于自己的才能以及臨場發(fā)揮情況。面對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,面對眾多的競爭對手,要想獲得擇業(yè)的成功,沒有充分的心理準(zhǔn)備,沒有良好的競技狀態(tài)是不行的。做好擇業(yè)前的心理準(zhǔn)備,排除心理干擾,應(yīng)著重克服。

          4、面試前的研究準(zhǔn)備

          “知己知彼、百戰(zhàn)不殆”,求職本來就是一場戰(zhàn)斗,如今的求職就業(yè)是每一個人都需要學(xué)習(xí)的技能和本領(lǐng),而就業(yè)和求職也絕非某些人所想象的那么簡單。有的人之所以一帆風(fēng)順、戰(zhàn)無不勝,有的人卻屢戰(zhàn)屢敗、到處碰壁,除了各自的知識、本領(lǐng)、素質(zhì)的不同外,最根本的區(qū)別還在于“知己”的能力上。

          所謂求職中“知己知彼”的能力,所指的實際上就是一種了解自己、選擇自己之后,讓他人也能正確地了解和選擇我的一種能力,換句話說:就只是讓企業(yè)來了解自己、選擇自己。要做到“知己知彼、百戰(zhàn)不殆”。

          5、面試前的提問準(zhǔn)備

          企業(yè)為什么要面試?這是企業(yè)了解應(yīng)征者對工作態(tài)度以及身在社會中一些必備常識的最好方法,如果一問三不知,是沒資格當(dāng)社會中堅份子的,假若想要有立即回答的本事,那么平常就應(yīng)多注意媒體報導(dǎo),特別是關(guān)于希望進入業(yè)界的消息!在筆試、面試和實地考察等招聘方式中,面試是反映應(yīng)聘者能力的一種重要手段。下面是一些經(jīng)典的常見面試問題,雖然每家公司的問法都是千變?nèi)f化的,但萬變不離其宗,所謂"運用之妙,存乎一心",掌握了常規(guī)的方法技巧,面試當(dāng)然會馬到成功的。

          在用人單位的面試過程中,最大的困難就是如何回答面試人員的問題了。其實如果能夠好好準(zhǔn)備,加上臨場鎮(zhèn)定的表現(xiàn)和充分發(fā)揮,針對不同類型的問題,要以不同的方式應(yīng)答,靈活機動,才能有助于我輕松過關(guān),爭取求職成功。

          6、面試前的儀表準(zhǔn)備

          白領(lǐng)的形象和禮儀往往代表公司形象,面試者要注意自己在面試中的儀表儀容問題。儀表大方、舉止得體,與文職人員的身份相符合,給招聘人員留下大方、干練的良好印象,是求職者的加分題。選擇服裝的關(guān)鍵是看職位要求,應(yīng)聘銀行、政府部門、文秘,穿著偏向傳統(tǒng)正規(guī);應(yīng)聘公關(guān)、時尚雜志等,則可以適當(dāng)?shù)卦诜b上加些流行元素,顯示出自己對時尚信息的捕捉能力。儀表修飾最重要的是干凈整潔,不要太標(biāo)榜個性,除了應(yīng)聘娛樂影視廣告這類行業(yè)外,最好不要選擇太過突兀的穿著。對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說,允許有一些學(xué)生氣的裝扮,即使面試名企,也可以穿休閑類套裝。它相對正規(guī)套裝來看,面料、鞋子、色彩的搭配自由度更高。

          身上穿的、手上戴的均能反映出求職者對所申請的職位的理解程度。參加面試,在衣著方面雖不要特別講究、過分花哨華麗,面試時所穿的正裝、襯衫、褲子(裙子)、鞋子、襪子都不宜給人以嶄新發(fā)亮的感覺,但也要注意整潔大方,不可邋遢,不可修飾過分。對質(zhì)料要略有講究。好的面料可以使剪裁全體的服裝更加合身、相得益彰。合乎自身形象的著裝會給人以干凈利落、有專業(yè)精神的印象,作為一個女生應(yīng)顯得莊重高雅,一套正裝也是不可或缺的。

          六、總結(jié)

          1、經(jīng)驗總結(jié)

          多與同學(xué)交流相關(guān)經(jīng)驗,最好以小組為單位定期或定條件的規(guī)律性展開。

          2、心理調(diào)節(jié)

          應(yīng)聘會遇到很多挫折。必須依靠著個人的不斷成熟來調(diào)節(jié)心態(tài)、免于沉淪。多于同學(xué)、親友、師長交流想法,多作自我總結(jié),及時調(diào)整。亦可尋求相關(guān)心理咨詢,但是重中之重還是依靠自己的不斷成熟和對事件的透徹理解。

          所有的計劃都不能沒有缺陷。個人所做的相關(guān)求職準(zhǔn)備也是局限于現(xiàn)時的經(jīng)驗。所以,一次次真實的練兵之后,隨著個人的不斷成熟,對待職場的觀念不斷發(fā)展,計劃的調(diào)整也不可避免。相信隨著進程的不斷深入和自我的不斷提高,找到一份符合自身條件與要求的工作不成問題。

        7、求職計劃書

          一.了解自我

          知己知彼方能百戰(zhàn)不殆。獲得一份滿意的工作不是獲得薪水最高的工作、福利最高的工作、最輕松的工作,而是真正符合自我工作能力,能夠勝任又有發(fā)展余地的工作。所以,求得一份滿一個工作第一關(guān)鍵的是了解自我。可通過以下途徑:

          1.職業(yè)性向測試。如學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心的朗途職業(yè)測評;

          2. 兼職 實習(xí)總結(jié)。暑假期間曾在非織造廠里實習(xí);

          3.與其他同學(xué)交流。俗話說:旁觀者清。

          自我評價:

          專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),但性格略微內(nèi)向,不善與人交流。

          二.專業(yè)認(rèn)識和職業(yè)定位

          非織布定向或隨機排列的纖維,通過摩擦、抱合、或粘合,或者這些方法的組合而相互結(jié)合制成的片狀物、纖網(wǎng)或絮墊,不包括紙、機織物、針織物、簇絨織物以及濕法縮絨的氈制品。簡單的講就是:它不是由一根一根的紗線交織、編結(jié)在一起的,而是將纖維直接通過物理的方法粘合在一起的,所以,當(dāng)你拿到你衣服里的粘稱時,就會發(fā)現(xiàn),是抽不出一根根的線頭的。非織造布突破了傳統(tǒng)的紡織原理,并具有工藝流程短、生產(chǎn)速度快,產(chǎn)量高、成本低、用途廣、原料來源多等特點。

          該行業(yè)是近幾十年來新興的高科技原材料工業(yè),與傳統(tǒng)紡織相比,無紡布的生產(chǎn)不通過傳統(tǒng)的紡織織布,而采用先進的水刺、針刺、熱軋、紡粘、熔噴、化學(xué)粘合、縫編、熱熔復(fù)合和濕法等先進無紡加工工藝,將各種天然纖維、化學(xué)纖維和化學(xué)聚合物直接成網(wǎng)加固,形成人們需要的各種各樣的功能性布料。再加以熱壓成型和復(fù)合技術(shù),還可生產(chǎn)出各種各樣的功能性塊狀料和弧、球狀材料等,被譽為“朝陽行業(yè)”。

          隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,非織造布已經(jīng)很廣泛地進入到我們的日常生活中。我國非織造布還有巨大的發(fā)展空間,所以本專業(yè)畢業(yè)生有很廣闊的.就業(yè)空間和發(fā)展前途。

          從以往幾屆學(xué)長的就業(yè)情況來看,本專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)情況良好。結(jié)合專業(yè)實際,我們的就業(yè)面雖然較為廣闊,但應(yīng)以非織布生產(chǎn)為主,可謀求的職業(yè)如開機工、生產(chǎn)管理等。

          三. 求職 準(zhǔn)備

          1) 求職 材料的準(zhǔn)備 收集處理就業(yè)信息通過學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心就業(yè)信息網(wǎng)、學(xué)校組織的校院“雙選” 招聘 會、國家主管部門和勞動人事部門、 人才 市場中介服務(wù)機構(gòu)和職業(yè)介紹服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)、媒體、社會實踐、親朋好友等獲得良好正確的就業(yè)信息,整合后,根據(jù)自身特點對號入座,進行客觀的分析評價。

          2)材料及心理準(zhǔn)備

          首先,做好充分的認(rèn)識及心理準(zhǔn)備。在我們求職擇業(yè)的過程中不免有時會出現(xiàn)一些不良的心態(tài),攀比心理、錯誤的推理、等靠心理、從眾心理、終身就業(yè)心理等。我們應(yīng)該做到正視一切,實事求是,不怕挫折,學(xué)會用發(fā)展的眼光看待就業(yè)。做好擇業(yè)前的心理準(zhǔn)備,排除心理干擾,應(yīng)著重克服以下幾方面的心理障礙: 盲目自信、胃口高吊 自卑畏怯、信心不足 當(dāng)斷不斷、患得患失 依賴心理、人云亦云

          其次,準(zhǔn)備求職信

          再次,準(zhǔn)備個人 簡歷 。 簡歷 主要包括:1、標(biāo)題 2、個人基本情況 3 求職意向 4、教育背景 5、社會經(jīng)驗 6、所獲獎勵 7、個人信息

          最后,準(zhǔn)備面試。 面試 應(yīng)有充分準(zhǔn)備,如資料的準(zhǔn)備、形象的準(zhǔn)備以及 面試 可能被問到的知識的準(zhǔn)備等。

          四、求職途徑

          1.學(xué)院 就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布的就業(yè)信息,這類信息比較可靠,可信度高,可以此作為主要就業(yè)途徑。

          2.網(wǎng)申這是最便捷也是成本最低的應(yīng)聘形式,包括在中華英才網(wǎng)、智聯(lián) 招聘 等幾家大型人力資源網(wǎng)站上投遞 簡歷 ,在應(yīng)聘公司的公司網(wǎng)站或郵箱投遞簡歷。堅持每天花費一定的時間用于搜索相關(guān)信息、投遞簡歷和接收回饋。應(yīng)注意辨別就業(yè)信息的真?zhèn)危乐股袭?dāng)受騙。

          2.大小型 招聘 會 鄭州 人才 交流中心會定期舉辦各種 招聘會 ,到時攜帶 個人簡歷 前往指定地點參加。前期可了解參加 招聘會 的用人單位的相關(guān)情況,對自己中意并自覺合適的單位深入了解,并調(diào)整 個人簡歷 。

          3.校園宣講會 這是大型企業(yè)招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的主要途徑之一,也是比較符合大學(xué)生求職意愿的途徑。我個人覺得,校園宣講會不僅僅是一次 招聘會 ,更是一次先進知識的介紹會,用人單位對應(yīng)聘人員的要求闡述會。

          4.其他 主要依靠人脈關(guān)系為基礎(chǔ)的引薦。不做重點但不可輕視。

          五、結(jié)語

          我始終相信機會是留給有準(zhǔn)備的人的, 做什么事情之前一定要有個準(zhǔn)備, 必須時刻都準(zhǔn)備著。轉(zhuǎn)眼間我的大學(xué)生活就快結(jié)束,在這幾年的時光里讓我更加堅信了這一點。所以早早的去制定自己的職業(yè)計劃這是非常有必要的。而去做職業(yè)計劃就必須了解自我、從事的行業(yè)等情況。

          我現(xiàn)在是一名大三的學(xué)生了,但在學(xué)習(xí)各位老師的課之前對自我對未來想得很少。但最終我還是要走出校門,加入社會進行工作,所以我必須早早地就想好我應(yīng)該去干什么,讓我對以后的就業(yè)方向有了一個更加清晰的了解,從而朝著目標(biāo)前進。

          感謝各位老師給了我們這次認(rèn)識自己認(rèn)識未來的機會。未來充滿著各種機遇和挑戰(zhàn),機會是留給有準(zhǔn)備的人的,所以我要時刻準(zhǔn)備著、努力著!

        8、求職計劃書

          前言:

          對大多數(shù)人來說,工作不僅僅是一種必需。它還是人們生活的焦點,是他們的個性和創(chuàng)造性的源泉。當(dāng)我回首往事,不因碌碌無為而悔恨,不因虛度年華而羞愧;當(dāng)我展望未來,會為任重道遠(yuǎn)而奮斗,更為美好前程而歡欣!那么,作為一名尚未走進職場的大學(xué)生,怎么才能未雨綢繆的進行規(guī)劃就業(yè)呢?所以,根據(jù)我的實際情況,我以成為一名金融投資顧問為目標(biāo),把自己的職業(yè)生涯規(guī)劃分為五個階段。每個階段有著不同的目標(biāo)、任務(wù),通過對每個不同階段的規(guī)劃,使自己更加認(rèn)識到自己的優(yōu)勢和劣勢;通過努力工作學(xué)習(xí),實現(xiàn)目標(biāo),并在提升自我的同時不斷改進自己的職業(yè)規(guī)劃,使職業(yè)生涯規(guī)劃更加合理化、更加能促進社會、市場以及自己的發(fā)展。我相信,凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。職業(yè)規(guī)劃,讓努力更有方向!我相信,自己的未來,自己有責(zé)任去自我管理,自己作主!職業(yè)的藍(lán)天,讓我們一起張開懷抱吧!

          一、自我剖析

          通過定向測江試報告,本人對自己進行分析:

          1、職業(yè)興趣:百途職業(yè)定向測江試,本人的職業(yè)興趣前三項是社會型,事業(yè)型,常規(guī)型;

          2、職業(yè)能力:通過測評,本人在基本智能能力、語言能力、推理能力方面較好,在數(shù)理能力方面得分較低。

          3、個人物質(zhì):本人是一個當(dāng)代本科生,性格外向、開朗、活潑,業(yè)余時間愛交友、聽音樂、喜歡競爭、敢冒風(fēng)險,注重效率、為人務(wù)實。

          4、勝任能力:本人的優(yōu)勢和弱勢能力如下表所示:我的優(yōu)勢能力在工作中:

         ?。?)、有組織領(lǐng)導(dǎo)才能;

          (2)、健談樂觀、有活力;

         ?。?)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心;

         ?。?)、追求個性,喜歡創(chuàng)新;

         ?。?)、動手能力較強我的弱勢能力在工作中:

         ?。?)、可能有點自負(fù);

         ?。?)、經(jīng)常一下子講了就停不來;

         ?。?)、較主觀;

          (4)、不喜歡一塵不變的做事;

         ?。?)、缺乏毅力、恒心通過測評:我比較開朗自信,積極樂觀,精力充沛,具有管理、勸服、監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)才能,喜歡要求與人打交道的工作,不斷結(jié)交新的朋友,在校也有良好的人際關(guān)系:大學(xué)所選的專業(yè)是農(nóng)村合作金融,雖然對金融不是很多的志趣,但也有些興趣。

          二、職業(yè)定位

          1、家庭背景:

          我是一個當(dāng)代本科生,(平時)是家里的希望——成為有用之才。我家在浙江杭州,杭州是省會城市,八大古都之一,電子商務(wù)之都,生活品質(zhì)之城。杭州金融業(yè)也發(fā)展也比較迅速,幾個表姐從事銀行等相關(guān)的金融業(yè)工作,所以對金融有點興趣。所以畢業(yè)后打算進入銀行工作。

          2、市場行情:

          由于本人目前的專業(yè)為農(nóng)村合作金融,一旦就業(yè),行業(yè)基本上就定在銀行金融業(yè),所以在此對銀行金融行業(yè)的現(xiàn)狀進行分析一方面,隨著中國加入WTO,銀行業(yè)也在這幾年對外開放,為了適應(yīng)銀行業(yè)間日益增長的競爭,無論是中資銀行還是外資銀行都必將會對金融人才有著很大的需求。舉個例子,專家預(yù)測明年中國將缺理財規(guī)劃師20—25萬。另一方面,隨著國有四大商業(yè)銀行陸續(xù)上市,將會從事更多的國際性業(yè)務(wù),這也必將造成國際金融人才的需求增大。

          3、職業(yè)分析:

         ?。?)、銀行業(yè)的人員素質(zhì)要求:目前銀行的相當(dāng)一部分的職位要求是大專以上(如柜臺、大堂經(jīng)理、會計和業(yè)務(wù)接線生等)。而中高層人員則是由原來的員工升遷上去或是銀行在社會通過其他途徑招聘而來的,而這部分的人員通常要求大專加上一定的工作經(jīng)驗或本科碩士,而高層人員則硬性規(guī)定要有一定的學(xué)歷水平。

          (2)、銀行的工作條件和工資薪酬:對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說,在被錄用之后通常會被分派到中小城市的分支行,一定時間后視其工作情況再進行分派。就工作條件而言,中小城市的工作環(huán)境總體來說比不上大城市。在工資薪酬方面,視應(yīng)屆畢業(yè)生的工作單位而定,少的話在800—1000之間;一般在1000—1500的居多,少數(shù)效益好的銀行或分支行會在1500—2000左右。除基本工資外的獎金或提成的多少則要視乎工作單位效益的好壞和個人業(yè)績的高低。

          三、綜合部分

          (自我剖析)及第二部分(職業(yè)定位)的主要內(nèi)容,得出本人的職業(yè)定位的SWOT分析:4現(xiàn)在結(jié)合本人的具體情況,包括本人的畢業(yè)院校、學(xué)歷、專業(yè)、學(xué)業(yè)、個人特長、獲獎情況和職位意向來進行SWOT分析。Strengths(優(yōu)勢)在專業(yè)上具有優(yōu)勢,有較強的組織、溝通能力;做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心動手能力較強Weaknesses劣文憑缺乏優(yōu)勢;缺乏毅力、恒心;社會經(jīng)驗缺乏;(勢)專業(yè)知識掌握不夠全面Opportunities學(xué)校政策的大力支持;銀行提供訂單名額;相關(guān)金(機會)Threats脅)融業(yè)提供崗位(威來自其他應(yīng)聘者的競爭;職業(yè)素養(yǎng)不夠;職業(yè)目標(biāo)職業(yè)發(fā)展策略職業(yè)發(fā)展路徑支行副行長畢業(yè)后進入一家銀行從柜員——綜合柜員——大堂經(jīng)理——支行副行長。

          四、目標(biāo)與實施:

          本人總體發(fā)展規(guī)劃如下:計劃名稱時間跨度總目標(biāo)大學(xué)畢業(yè)時要達(dá)到銀行要求的基本技能水平計劃內(nèi)容學(xué)好銀行會計及綜合柜臺業(yè)務(wù)等相策略和措施大二以專業(yè)學(xué)習(xí)和掌握職業(yè)技能為短期規(guī)劃(212010—2012—23歲)年提高專業(yè)交專業(yè)課程。主,全面提升自己的職業(yè)素養(yǎng),利用假期去積累社會工作經(jīng)驗。知識水平,大三強化技能中期規(guī)劃(242012—2017—28歲)年畢業(yè)后五年內(nèi)要成為綜合柜員年從試用工轉(zhuǎn)正式積累工作經(jīng)驗、人脈,多柜員;第五年交朋友,學(xué)習(xí)成為綜合柜員相關(guān)的知識,提高專業(yè)知道水平。長期規(guī)劃(292018—2048——58歲)年成為一名行支副行長第十年成為以實現(xiàn)自我大堂經(jīng)理;價值為主,實終成為一名支行副行長現(xiàn)自己的目標(biāo)。

          五、結(jié)束語

          計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標(biāo),只說不做到頭來都會是一場空。然而,現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標(biāo)計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù);每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!

        9、求職計劃書

          前言

          現(xiàn)在是21世紀(jì)了,互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展迅速,伴隨著互聯(lián)網(wǎng)而生的電子商務(wù)也迅猛發(fā)展,而作為這個專業(yè)的學(xué)生,應(yīng)該能好點了吧,誰知道啊,反正差不多就行了,也不是每個人都是馬云,做點自己喜歡的事,盡量找些與電商有關(guān)的工作就行了,雖然實習(xí)擺脫不了打電話的命運,誰讓咱命苦呢,湊活吧,用她的話說就是鍛煉,過了實習(xí)就該玩真的了,真才實學(xué)是企業(yè)選擇人才的重要標(biāo)準(zhǔn)。而對于我們大學(xué)生而言,隨著近年來全國高校大規(guī)模擴招,就業(yè)的競爭壓力也越來越大。因此,好好干,學(xué)些大多數(shù)人不會的東西,盡量提升自己的價值,才能獲得更好的工作,才能讓自己過的更好,行了開始正文吧。

          一、職業(yè)定位

          咱是電子商務(wù)專業(yè)的學(xué)生,干什么事都要先想著電子商務(wù)方面的專業(yè),我希望畢業(yè)之后找到電子商務(wù)方面的專業(yè),但是電子商務(wù)很大,現(xiàn)在很不容易再進去了,而我又喜歡網(wǎng)站前端,所以畢業(yè)后選擇這方面的可能很大,這并不是說說的,已經(jīng)學(xué)習(xí)了很長一段時間了,并且對前端有關(guān)的PS等一些相關(guān)的知識也有一定的了解,自我感覺吧,再過一段時間就能上升到一個新的高度,到時候就能獨立完成一些并不算太難的工作了,這點自信還是有的,所以呢,我將來做著方面的可能性還是最大的,至于其他的,不是不想做,而是沒時間,沒精力,就這兩年時間上課,并且大一什么都不知道,玩著玩著就過去了,大一快完了才開始做點正規(guī)的事,還有就是,在大學(xué)時才算正式接觸計算機,以前只能算是玩玩,所以呢和別人在時間上是比不起的,只能在最短的時間,學(xué)最多的東西,學(xué)最多的方法。既然自己喜歡它,那就選它了。

          二、擇業(yè)原則

          原則很重要,一個好的原則,能幫助我們找到好的工作,這樣對以后的工作崗位,還有個人成長、發(fā)展都有很大的幫助,我們不可能永遠(yuǎn)只做一件事,做做一件事的同時,想著以后的事,為以后的工作做好準(zhǔn)備,隨時跳槽,說說而已,其實也就是這樣,人是不會滿足的,如果就隨隨便便找一個,那么很有可能這一輩子就這樣了,當(dāng)然不排除你運氣好,可能性很小,我是不怎么相信這的,所以我要弄一個好的擇業(yè)原則。當(dāng)然這也有一定的原則那就是:

          1、看清楚自己,如果自己都不清楚自己,更談不上發(fā)展,讓別人認(rèn)同你。

          2、把自己的優(yōu)點什么的盡量表現(xiàn)出來讓別人知道,雖然金子總會發(fā)光,在這個社會好像有點那個什么啊,所以還是表現(xiàn)出來好點,但要記住別太過了,如果把自己吹到天上就不好了,適可而止。

          3、志向高遠(yuǎn),腳踏實地。有這遠(yuǎn)大的目標(biāo),是很重要的,這也決定你能走多遠(yuǎn),腳踏實地更為重要,不要一味的追求高,要看到自身的實力,實力不行就努力趕上,千萬不要好高騖遠(yuǎn),那樣還不如不干呢。反正做與不做都不能成,玩玩還更健康呢。

          三、擇業(yè)心態(tài)

          心態(tài)很重要,我感覺吧,作為剛畢業(yè)的學(xué)生,既不要太高傲,也不要太自卑,只要有真本事,管他是誰呢,該找那個工作找那個工作。

          四、擇業(yè)意向

          我們是新人,既然是新人,就應(yīng)該有點新人的覺悟,從基礎(chǔ)做起,爭取把自身的缺點什么的卻掉,帶著豐富的經(jīng)驗再去和別人競爭。那樣才能在和別人的競爭中獲得勝利。

          五、擇業(yè)準(zhǔn)備

          準(zhǔn)備是必須的,沒有準(zhǔn)備憑什么與別人競爭,更不要說一個??粕c本科生競爭了,只這一點就掛了,更不要談其他的了,只有我們拿出真實的本事,讓別人只能看看,而做不到,那樣我們就成功了,做到遇事不慌,有條有理,整理好自己的形象,包括外觀與內(nèi)在素質(zhì)、對所選擇的職業(yè)有充分的認(rèn)識與完備的專業(yè)知識,對公司有充分的了解。

          六、擇業(yè)技巧

          擇業(yè)技巧這個還真不好說,畢竟沒那么多經(jīng)驗,也就是聽老師講講,在網(wǎng)上看看,就那么多,技巧什么的注意下就行了,好是要多看看,多接觸一下總是聽老師講,沒什么用,到時候該不會還是不會,還不如用這時間學(xué)點東西,或者有興趣,你可以去體驗人生,很好的,不是不支持,哈哈,浪費青春,沒什么的,多看看會的就是會了,不會的就是不會,想清楚就行了,糾結(jié)這東西干啥是不是,還是那就話,干這事還不如玩玩呢,玩玩更健康。

          七、擇業(yè)途徑

          這是個特殊的時代,干什么都有風(fēng)險,誰也說不準(zhǔn)你明天是不是別騙了,跟說不準(zhǔn)你能找到一個好的就業(yè)途徑,弄不好又是別人的`套,所以呢小心是不會錯的,但也不要過于小心,否則更是得不償失。

          總結(jié)

          想當(dāng)年的電商創(chuàng)業(yè)期已經(jīng)過去了,一去不復(fù)返,在想像以前那樣想個好主意就能發(fā)家,呵呵,不知道,也許你夠聰明能夠想到別人想不到的地方,但是想想呢,有點不現(xiàn)實,那些干這么多年的也不是白干的,真的,就算你厲害,想到了,但是你能活多少天,想那互聯(lián)網(wǎng)巨頭整天就看誰的東西好,見到好的就收了,你就得被收,否則,明天他就出來個高仿版的,你還是要掛,額,說多了,其實吧,老老實實的干,哪有那么多事啊,想活的刺激,就去干吧,總有那么一兩個支持你,想要做好的,先要受寂寞,就這吧,寫的再多也沒用,誰相信呢?嗯,總結(jié)就這么多吧,不寫了。