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        幼兒園競(jìng)爭(zhēng)上崗的述職報(bào)告

        《幼兒園競(jìng)爭(zhēng)上崗的述職報(bào)告》屬于述職報(bào)告中比較優(yōu)秀的內(nèi)容,歡迎參考。

        幼兒園競(jìng)爭(zhēng)上崗的述職報(bào)告

        1、幼兒園競(jìng)爭(zhēng)上崗的述職報(bào)告

          時(shí)間流逝得如此之快,就算追也追不到,回顧這段時(shí)間中有什么值得分享的成績(jī)呢?是時(shí)候認(rèn)真地做好述職報(bào)告了。那么寫述職報(bào)告需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編精心整理的有關(guān)幼兒園競(jìng)爭(zhēng)上崗的述職報(bào)告范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

          忙忙碌碌的一學(xué)期很快過(guò)去,在園領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我班班級(jí)工作運(yùn)轉(zhuǎn)良好,不能用碩果累累來(lái)作總結(jié),但也收獲頗多,忐忑不少。現(xiàn)總結(jié)如下:

          一、逐漸適應(yīng),明確任務(wù)初來(lái)乍到,新的環(huán)境,新的班級(jí),新的同事,讓自己心有忐忑。努力使自己放松心情并嚴(yán)格要求自己。加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),遵守紀(jì)律,熱愛(ài)集體,以積極熱情的態(tài)度去完成幼兒園的各項(xiàng)任務(wù)。接下來(lái)就是了解班級(jí)成員,更深入了解每一位寶寶的情況和心理,對(duì)寶寶多抱抱、親親來(lái)使她們更快的接納我、認(rèn)可我、喜歡我。

          二、教學(xué)、保育工作我班寶寶在短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)幼兒園生活,特別是新生,適應(yīng)能力較強(qiáng)。我們?nèi)焕蠋熓冀K用"愛(ài)心、細(xì)心、耐心"真誠(chéng)的面對(duì)每一位幼兒,讓孩子從點(diǎn)滴中真正感受到老師的愛(ài)。托班幼兒年齡較小,自理能力差,需要老師花費(fèi)大量的精力來(lái)培養(yǎng)幼兒的一日常規(guī)。我們班的全體老師按照統(tǒng)一要求,統(tǒng)一原則來(lái)培養(yǎng)幼兒的常規(guī),同時(shí)加強(qiáng)幼兒文明禮貌的引導(dǎo),從我做起,嚴(yán)格要求自己的,促使幼兒從小接受文明的熏陶。

          在教學(xué)活動(dòng)中認(rèn)真?zhèn)湔n,做好課前的物質(zhì)準(zhǔn)備和知識(shí)準(zhǔn)備工作。領(lǐng)導(dǎo)的聽課指導(dǎo)使自己的教育理念豁朗開朗,在活動(dòng)中要多重視激發(fā)幼兒的探索欲和發(fā)散思維。讓幼兒從小養(yǎng)成善于思考的好習(xí)慣。

          保育工作方面不僅要讓孩子吃好喝好,保證身體的健康,還要多關(guān)注幼兒的情緒變化,每天摸一摸、抱一抱,與孩子進(jìn)行真誠(chéng)的溝通,讓孩子在一個(gè)溫馨、舒適、和諧的環(huán)境中身心愉悅的成長(zhǎng)。

          三、班級(jí)測(cè)查學(xué)期末的測(cè)查,總體不是很理想,常規(guī)搬椅子和漱口做的不好。平時(shí)孩子們需要提醒才會(huì)做的好,今天由于沒(méi)有老師的責(zé)任沒(méi)有提醒,所以,想想還是孩子們平時(shí)沒(méi)養(yǎng)成好習(xí)慣,需要老師隨時(shí)提醒。下一步要嚴(yán)格要求孩子們,與配班老師溝通協(xié)調(diào)好,做到班級(jí)管理統(tǒng)一,步調(diào)一致,用有效的方法使幼兒盡快養(yǎng)成好習(xí)慣。

          四、家長(zhǎng)工作雖然來(lái)的時(shí)間較短,但家長(zhǎng)工作做的還不錯(cuò),平時(shí)找各種機(jī)會(huì)主動(dòng)親切與家長(zhǎng)溝通孩子的情況。隨時(shí)了解幼兒的'發(fā)展?fàn)顩r,并實(shí)施有效的教育策略,個(gè)別有疑惑的家長(zhǎng)通過(guò)溝通交流表示理解并配合我們的。工作,更好的做到家園共育工作。

          五、安全工作安全工作是幼兒園工作的重中之重。保障每一個(gè)幼兒的人身安全,是我們的責(zé)任和職責(zé),為了讓家長(zhǎng)放心,讓幼兒能在一個(gè)安全的環(huán)境中生活、成長(zhǎng),我們除了根據(jù)教學(xué)計(jì)劃制定安全活動(dòng),平時(shí)多給幼兒講解一些日常安全知識(shí),強(qiáng)化了幼兒的安全意識(shí)和自護(hù)能力等等。加強(qiáng)一日活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)的管理,加強(qiáng)幼兒日常生活的管理,做到了人到、心到,眼到、手到,謹(jǐn)防意外事故的發(fā)生總之本學(xué)期忙碌并快樂(lè)著,在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問(wèn)題。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí),努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì),大膽地創(chuàng)新教學(xué)方法,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)幼兒加強(qiáng)德育教育,加強(qiáng)幼兒常規(guī)教育,注重幼兒自身能力的培養(yǎng)。并與家長(zhǎng)密切聯(lián)系,實(shí)現(xiàn)家園同步。與配班教師團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同確定教育活動(dòng)主題。選擇符合幼兒年齡特點(diǎn)的活動(dòng)形式和方法。努力提高自己的思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極地參與幼兒園的各項(xiàng)活動(dòng),力求把日后的工作做得更好!

        2、競(jìng)爭(zhēng)上崗的述職報(bào)告

        各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:

          大家好!

          很榮幸能夠參加這次站長(zhǎng)競(jìng)聘,借此機(jī)會(huì)與在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行工作交流。我叫馮xx,今年40歲,現(xiàn)任xx分公司xx加油站站長(zhǎng)。自20xx年3月任xx加油站站長(zhǎng)以來(lái),該站的油品銷量月朋攀升,在20xx年銷售汽柴油593噸,這不但是我們付出艱辛努力的結(jié)果,也是市、縣兩級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持的結(jié)果。今天,我競(jìng)聘的崗位是xx加油站站長(zhǎng)。

          一、我的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)

          能夠競(jìng)聘這個(gè)崗位,我認(rèn)為自身具有三個(gè)方面的優(yōu)勢(shì):

          1、具有較強(qiáng)的責(zé)任心

          自任xx加油站站長(zhǎng)以來(lái),我奉公守法,認(rèn)真做事,對(duì)工作充滿強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,喜歡在干中學(xué),在學(xué)中干,注重創(chuàng)新加油站管理模式,加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升和工作能力的培養(yǎng),經(jīng)常與同事一起交流管理經(jīng)驗(yàn),加上我有經(jīng)營(yíng)個(gè)體加油站17年的經(jīng)歷,熟知和懂得加油站各項(xiàng)基礎(chǔ)管理。所以,通過(guò)不斷努力,我從一個(gè)經(jīng)驗(yàn)不足的年輕人逐漸成長(zhǎng)為一名有創(chuàng)新、有上進(jìn)心的加油站站長(zhǎng)。工作中,我善于琢磨遇到的各種難點(diǎn)和問(wèn)題,并總結(jié)摸索出4條工作經(jīng)驗(yàn):

          一是每天在記事本上登記需要辦理的事情,注明完成時(shí)限,做到天天翻看、對(duì)照和清理,確保按時(shí)完成任務(wù);

          二是需要馬上處理的事以重點(diǎn)符號(hào)標(biāo)明,防止因拖延而忘記處理;

          三是積極搜集基層一線素材,注意保存,一旦需要,馬上調(diào)出使用;

          四是利用一切空閑時(shí)間多看資料,多翻閱書籍、報(bào)紙。這4條經(jīng)驗(yàn)伴隨我工作了好多年,也確保了我在“繁瑣、雜亂、無(wú)章可循”的日常事務(wù)中,能夠有條不紊地處理加油站各種工作。

          2、擁有很強(qiáng)的溝通能力

          我本人性格開朗,心胸豁達(dá),與人為善,好朋好友,不但熟悉目前xx站各種類型的客戶,還喜歡抓住客戶的心理與他們溝通交流,以此發(fā)展和動(dòng)員他們成為xx站的忠誠(chéng)客戶。我在服務(wù)好新客戶的同時(shí),還能盡快將大量流失的客戶重新聚攏起來(lái)。幾年來(lái),憑借個(gè)人良好的人際關(guān)系和與客戶融洽的溝通協(xié)調(diào),使一些企事業(yè)單位相繼成為xx站的定點(diǎn)加油客戶,現(xiàn)如今也與河南軒銘物流公司的領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識(shí),以幫助加油站進(jìn)行宣傳和推廣工作。一些非固定客戶的大批量用油,在我的幾次走訪中,如今也成為xx站的`定點(diǎn)客戶。

          3、注重加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)

          在加油站近三年的工作實(shí)踐中,我對(duì)xx站有著深厚的情感。工作中,我總是把加油站當(dāng)作自己的“家”來(lái)經(jīng)營(yíng),帶著這份情感,我的內(nèi)心總會(huì)迸發(fā)出一種渴望學(xué)習(xí)的動(dòng)力。平時(shí),我十分注重自身的理論學(xué)習(xí),無(wú)論工作再忙再累,我都要抽出時(shí)間收聽收看遠(yuǎn)程教育,定時(shí)學(xué)習(xí)辦公桌上發(fā)放的消防、計(jì)量書籍、標(biāo)準(zhǔn)化管理和各種規(guī)章制度,通過(guò)河南石油微博互相交流工作經(jīng)驗(yàn),我對(duì)加油站的HSE、設(shè)備、安全、帳表單管理、規(guī)范服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等方面都熟記于心。熟練掌握了HSE的錄入和審核工作,并多次協(xié)助縣公司對(duì)加油站員工進(jìn)行HSE錄入工作培訓(xùn)。

          二、我的努力方向

          以上只是我競(jìng)聘站長(zhǎng)所具備的幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì)。如果競(jìng)聘能夠成功,我將努力做好以下幾個(gè)方面的工作:

          1、不斷發(fā)展客戶,擴(kuò)大油品銷售。

          強(qiáng)化員工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是管理加油站、擴(kuò)大油品銷售的重中之重。工作中,要學(xué)會(huì)換位思考,不僅站在站長(zhǎng)的崗位上考慮問(wèn)題,還要站在員工的角度上思考問(wèn)題。在強(qiáng)化員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí),要做到以身作則,率先垂范。既要為員工服務(wù)好,還要用自身言行舉止來(lái)影響員工。通過(guò)從員工著裝、儀表、及加油站站容、站貌、服務(wù)用語(yǔ)等細(xì)微點(diǎn)滴入手,規(guī)范員工的服務(wù)動(dòng)作,細(xì)分每步操作程序。讓員工時(shí)刻牢記“加油八步法”操作流程。同時(shí),還要讓員工做到來(lái)站加油客戶熱情一點(diǎn),服務(wù)周到一點(diǎn)。不僅為客戶提供良好的服務(wù)環(huán)境,還要讓客戶感受到一種歸家的溫馨,體會(huì)到來(lái)加油站花錢不僅能買到好油品,也能享受到上乘服務(wù)。達(dá)到讓客戶走了還想來(lái),來(lái)了就不想走的目的,確保油品銷量不斷攀升。

          2、強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

          工作中要做到盡心盡力、盡職盡責(zé)。

          一是嚴(yán)格落實(shí)安全工作責(zé)任制,樹立“安全第一,預(yù)防為主”的意識(shí)。把安全工作放在各項(xiàng)工作的首位。對(duì)加油站設(shè)備做到勤檢查、勤保養(yǎng)、勤維修,確保加油站每日安全、衛(wèi)生檢查不走過(guò)場(chǎng),造冊(cè)記錄。特別是在上級(jí)公司檢查、季節(jié)變更和重大節(jié)日期間,夏季雨水高峰期和冬季取暖期的安全檢查。對(duì)安全生產(chǎn)制度貫徹落實(shí)情況及時(shí)上報(bào)主管部門,對(duì)加油站存在的安全隱患及時(shí)整改到位,把加油站各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案分步建立。

          二是努力做好站內(nèi)安全培訓(xùn)。積極組織員工學(xué)習(xí)安全知識(shí)及各種預(yù)案演練,對(duì)專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案做到人人清楚,牢記于心。通過(guò)定期演練,增強(qiáng)員工主動(dòng)學(xué)習(xí)安全知識(shí)的意識(shí)和掌握各種事故應(yīng)急處理的技能,確保加油站全年安全無(wú)事故。通過(guò)帶領(lǐng)全站員工抓經(jīng)營(yíng)、促銷售,用自身實(shí)際行動(dòng)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,用愛(ài)心、細(xì)心做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),為員工創(chuàng)造一個(gè)和諧的工作場(chǎng)所,為客戶提供一個(gè)安全舒適的消費(fèi)環(huán)境。

          3、嚴(yán)肅工作紀(jì)律,確保工作質(zhì)量。

          注重創(chuàng)新工作管理模式,每月在站內(nèi)醒目位置張貼《溫馨安排工作》等,以告知員工“上班期間,工裝應(yīng)穿戴整齊,按時(shí)交接班,值班員工加油之余杜絕在營(yíng)業(yè)室玩游戲、看電視、閑聊,要在罩棚下面打掃衛(wèi)生,擦拭設(shè)備等候客戶,做到熱情為客戶服務(wù)”等,并將工作中需要注意的安全事項(xiàng)寫明白、寫清楚。進(jìn)一步加強(qiáng)站務(wù)公開和加油站績(jī)效考核辦法,樹立節(jié)能降耗意識(shí),使站內(nèi)每位員工都成為一個(gè)小管理員,共建人人關(guān)心加油站銷售、關(guān)心企業(yè)形象的氛圍。要多關(guān)愛(ài)員工,把員工當(dāng)作自己的親人,把在一起工作看成是一種緣分,通過(guò)對(duì)員工的關(guān)愛(ài),拉近與員工的距離,激勵(lì)員工積極工作。

          4、上下同心協(xié)力,構(gòu)建企業(yè)發(fā)展。

          工作中,注重搭建市、縣和加油站之間的溝通橋梁,努力做到上請(qǐng)下達(dá),達(dá)到雙方滿意。多與員工研討各種服務(wù)方法,如現(xiàn)在xx站推行的“一問(wèn)三多三聽”的拉家常服務(wù)法?!耙粏?wèn)”,就是問(wèn)候客戶像問(wèn)候自己的家人那樣親切;“三多”,就是對(duì)客戶多一點(diǎn)微笑、多用文明用語(yǔ)、多與客戶細(xì)心交流;“三聽”,就是專心聆聽客戶的`需求和誠(chéng)心聽取客戶對(duì)加油站的建議,耐心傾聽客戶對(duì)服務(wù)有什么不滿意。通過(guò)這一拉家常方式,真正拉近與這些客戶之間的距離,從而為xx站帶來(lái)不少新客戶,確保銷量不斷提高。

          以上是我競(jìng)聘站長(zhǎng)成功后的設(shè)想和做法,如果競(jìng)聘不能成功,我無(wú)怨無(wú)悔。不管競(jìng)聘結(jié)果如何,在今后工作中,我都能一如既往地踏實(shí)工作,做一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè),快樂(lè)向上的好員工,在本職崗位上積極施展才華,努力發(fā)揮光和熱,為公司也為加油站的美好明天不斷奮斗。

          我的演講完了,謝謝大家!

        3、競(jìng)爭(zhēng)上崗的述職報(bào)告

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

          大家好!

          本人叫XXX,今年XXX歲,工程師。首先在改革方面為我們創(chuàng)造了公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境,使我有機(jī)會(huì)參加這次競(jìng)聘。我競(jìng)聘的崗位是公司水電科副。下面我要講的是:對(duì)公司資源部副職的工作思考。

          首先,談?wù)勎业墓ぷ鳎何襒X年XXX月于XXX路橋工程專業(yè),XX年元月至XX年XX月在XX縣局工作,主要負(fù)責(zé)公司養(yǎng)護(hù)的技術(shù)管理工作;XX年XX月至XX年XX月在XX公路局工程科、科、設(shè)計(jì)處等科(室)工作,主要從事辦公樓、住宅樓房的建設(shè)施工管理,公路工程的測(cè)設(shè)及施工等;XX年XX月至XX年XX月在XX公路局科(XX公路局職工學(xué)校)任教員,XX年任教育科副;主要負(fù)責(zé)公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)中級(jí)工的,養(yǎng)護(hù)站站長(zhǎng)的培訓(xùn),部電視中專學(xué)員的教學(xué)等工作,并擔(dān)任班主任。

          20xx年3月至20xx年10月在區(qū)電業(yè)有限公司基建部工作。主要負(fù)責(zé)農(nóng)網(wǎng)建設(shè)與改造工程設(shè)計(jì)資料的登記、整理、35千伏送變電工程招投標(biāo)的準(zhǔn)備工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;XXX年XXX月到公司人力資源部,主要工作是對(duì)縣公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行考核、調(diào)整以及其他工作。

          下面談?wù)勎覍?duì)人力資源部工作的認(rèn)識(shí)及今后工作的思路。

          在現(xiàn)代建設(shè)中,“以人為本”已成為現(xiàn)代企業(yè)管理中的中心思想?!耙匀藶楸尽本褪且鹬厝?、理解人、關(guān)心人,要發(fā)揮全體員工的聰明才智,要激發(fā)全體員工為企業(yè)的生存和發(fā)展做出自己的最大貢獻(xiàn)。為此,人力資源部就是公司文化建設(shè)的和實(shí)施的主要部門。我認(rèn)為,人力資源部的工作極具有挑戰(zhàn)性,人力資源部的工作人員應(yīng)該是熱情,和善和公正無(wú)私的,我就有這方面的稟賦。因?yàn)槲覟槿苏?、辦事公道、講原則,待人熱情隨和,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)奉獻(xiàn)。同時(shí)有二十多年的工作經(jīng)歷,有將近十年的職教工作經(jīng)驗(yàn),比較善于做人的思想工作,有一定綜合協(xié)調(diào)能力。如果我能競(jìng)聘成功,我將以部門副職的職責(zé)組織開展公司人力資源部的工作。

          一、首先要加強(qiáng)黨與國(guó)家有關(guān)的政策、法規(guī)、學(xué)習(xí)時(shí)事、政治理論,解放思想、實(shí)事求是,緊跟時(shí)代步伐,與時(shí)俱進(jìn),不斷提高自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)水平。

          二、作為部門的副職,首先應(yīng)配合好一把手的工作,擺正自己的位置,團(tuán)結(jié)本部門員工并充分調(diào)動(dòng)大家的積極性,圍繞本部門的年度工作目標(biāo)任務(wù)來(lái)實(shí)施,完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

          三、積極做好區(qū)公司員工的社會(huì)福利養(yǎng)老,保險(xiǎn)及有關(guān)保險(xiǎn)工作,解決全體員工的后顧之憂。做好公司中層領(lǐng)導(dǎo)的競(jìng)聘、考核管理工作;做好對(duì)借聘用人員,臨時(shí)工的管理工作。爭(zhēng)取年內(nèi)逐步完善各種管理,嚴(yán)格按制度辦事,用制度管理人;并加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系,做好協(xié)調(diào)工作。

          四、加強(qiáng)縣公司領(lǐng)導(dǎo)班子管理水平,提高非專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)。做好所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子,業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)工作,年內(nèi)舉辦三期培訓(xùn)班。一期培訓(xùn)對(duì)象是所屬公司一把手,主要是提高對(duì)現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)管理,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),掌握股份制公司有關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)班;二期是針對(duì)非專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)而辦的培訓(xùn)班,主要是幫助他們掌握了解相關(guān)的專業(yè)理論知識(shí);三期是計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作培訓(xùn)班。此外,要做好職教工作,提高全體員工整體素質(zhì)。

          五、按有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)做好對(duì)所屬公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的考核工作。在考核工作中,做到實(shí)事求是,客觀公正,全面準(zhǔn)確,選拔出有能力,有管理水平,有真才實(shí)干,敬業(yè),德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才調(diào)整到領(lǐng)導(dǎo)崗位。為組建區(qū)、縣聯(lián)合的股份制企業(yè)配合好領(lǐng)導(dǎo)班子作準(zhǔn)備。同時(shí)要加強(qiáng)與縣委、縣政府有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,理順與有關(guān)部門的關(guān)系,減輕所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子的負(fù)擔(dān),為他們排憂解難。

          各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,上述幾點(diǎn)是我對(duì)公司人力資源部工作的思考,目前公司的工作百事待舉。但我認(rèn)為人力資源部的工作應(yīng)是根,尤應(yīng)急做、先做、做好,才能為公司的領(lǐng)導(dǎo)分憂,才能為公司的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。只要我能聘上,我會(huì)為此賣力。但假如我競(jìng)聘不上,也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心,我會(huì)一如既往地干好本職工作,為公司的發(fā)展添磚加瓦,積極工作。

          謝謝!

        4、單位競(jìng)爭(zhēng)上崗述職報(bào)告

          各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,大家好。

          非常感激組織給我提供這次匯報(bào)工作的機(jī)會(huì)。三年前,我曾站在這里鄭重承諾,如果我擔(dān)任中層正職,我將以服務(wù)全區(qū)、服務(wù)大局為宗旨,以工作求一流、服務(wù)求一流為目標(biāo),大事要事抓突破,難點(diǎn)熱點(diǎn)抓創(chuàng)新,領(lǐng)導(dǎo)交辦抓效率,服務(wù)基層上檔次,真正做到學(xué)會(huì)做事,學(xué)會(huì)做官,學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。三年來(lái),每每想到我的承諾,點(diǎn)點(diǎn)滴滴我不敢懈怠,為兌現(xiàn)承諾,作為處長(zhǎng),我從學(xué)會(huì)做事,學(xué)會(huì)做官,學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)四個(gè)方面進(jìn)行了不斷的充實(shí)和提高。

          一、抓重點(diǎn)亮點(diǎn),破難點(diǎn)熱點(diǎn),找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),初步學(xué)會(huì)了做事。

          工作中圍繞大事搞突破,充分發(fā)揮職能作用,找準(zhǔn)人事管理工作的切入點(diǎn),人事編制管理工作進(jìn)一步規(guī)范;加強(qiáng)與各部門的協(xié)調(diào)和溝通,提高執(zhí)行工作的精準(zhǔn)度,處室整體工作全面提升。

          二、既當(dāng)伯樂(lè),也做孺子牛,培養(yǎng)隊(duì)伍與率先垂范并舉,初步學(xué)會(huì)了做官。

          我個(gè)人在加班加點(diǎn),率先垂范的同時(shí),注重強(qiáng)化處室內(nèi)部柔性管理,倡導(dǎo)快樂(lè)工作,以博大的心對(duì)待下屬,以善良的心對(duì)待其他同事,將勞碌的心全部留給自己。以真誠(chéng)帶動(dòng)全處人員,以富有藝術(shù)的方法推進(jìn)工作。在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提高,處室全體人員機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、綜合能力和單兵作戰(zhàn)能力全面提高,較好地履行了處長(zhǎng)的職責(zé)。

          三、既當(dāng)千里馬,也做老黃牛,提高能力和勤奮苦干共存,初步學(xué)會(huì)了做人。

          一方面勇當(dāng)千里馬,各項(xiàng)工作爭(zhēng)創(chuàng)一流,向標(biāo)兵學(xué)習(xí),一方面甘作老黃牛,以勤奮和敬業(yè)為本色,以奉獻(xiàn)真誠(chéng)為已任,努力做一個(gè)能想事、能干事、干成事的合格干部,個(gè)人綜合能力,特別是組織能力和綜合協(xié)調(diào)能力有明顯提高。

          四、以學(xué)習(xí)為快樂(lè),理論水平與業(yè)務(wù)技能同步提高,初步學(xué)會(huì)了學(xué)習(xí)。

          多年的積累讓我享受到了學(xué)習(xí)成功的快樂(lè)。xx年5月全市公開選拔副處級(jí)干部,在參與的576人中,本人以綜合成績(jī)前60名,專業(yè)知識(shí)前10名,小組第5的身份取得面試資格。xx年10月,我以高于分?jǐn)?shù)近30分通過(guò)全國(guó)MPA資格考核。

          以上四個(gè)學(xué)會(huì),讓本處的工作得到最完美的回報(bào),為全面完成各項(xiàng)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

          一是圍繞全區(qū)中心工作搞突破,建立完善了立體交叉考核體系。重點(diǎn)圍繞目標(biāo)責(zé)任制考核等大事要事,圓滿組織完成四個(gè)年度的目標(biāo)責(zé)任制考核工作,從動(dòng)員部署、組織考核、匯總匯報(bào)到全區(qū)表彰大會(huì)的召開,工作緊張有序,沒(méi)出現(xiàn)任何問(wèn)題;同時(shí)注重與大事要事相結(jié)合,立足于考核內(nèi)容的創(chuàng)新,對(duì)全區(qū)考核辦法進(jìn)行十多次修改完善,全區(qū)立體交叉考核體系更加規(guī)范。

          二是圍繞打造全區(qū)體制優(yōu)勢(shì),找準(zhǔn)編制工作與全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的切入點(diǎn)。全面完成機(jī)構(gòu)改革各項(xiàng)工作,編印了16萬(wàn)字的機(jī)構(gòu)改革資料匯編,規(guī)范了全定崗定員工作,人事調(diào)配與編制工作的銜接進(jìn)一步協(xié)調(diào);配合實(shí)施《行政許可法》,從機(jī)構(gòu)編制方面理順了行政執(zhí)法主體,規(guī)范了事業(yè)單位登記工作,為規(guī)范全區(qū)依法行政創(chuàng)造條件;高質(zhì)量地完成了區(qū)劃調(diào)整后機(jī)構(gòu)編制的接收和調(diào)整工作。

          三是圍繞創(chuàng)一流佳績(jī),狠抓調(diào)研和各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。對(duì)處室工作程序、職責(zé)分工進(jìn)行了充實(shí)和調(diào)整;對(duì)機(jī)構(gòu)編制文件按設(shè)置及沿革進(jìn)行分類檢索,提高查閱文件的精確度和效率;強(qiáng)化機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制動(dòng)態(tài)管理,進(jìn)一步明確了機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員核增、核減的程序;以提高個(gè)人寫作水平和推動(dòng)工作為目標(biāo),強(qiáng)化信息調(diào)研工作,信息工作量歷年列全局前列。

          以上成績(jī)的取得,是局黨委大力支持的結(jié)果,也是各處室大力配合的結(jié)果,也是全處人員共同努力的結(jié)果。

          當(dāng)然,金無(wú)足赤,人無(wú)完人,個(gè)人不盡人意的地方還有很多,表現(xiàn)在具體工作中,存在自滿情緒,缺乏爭(zhēng)創(chuàng)一流的動(dòng)力;抓落實(shí)的措施和力度不夠,工作主動(dòng)性還需一步的改進(jìn);重大問(wèn)題面前有時(shí)有急燥情緒,多數(shù)時(shí)候是欲速則不達(dá),得不償失。以上的不足我將在今后工作中進(jìn)一步克服。

          最后借此機(jī)會(huì),對(duì)三年來(lái)關(guān)心我、教育我的各位領(lǐng)導(dǎo)表示崇高的敬意,對(duì)支持我、幫助我的各個(gè)處室和每一個(gè)同志表示誠(chéng)摯的謝意,也歡迎大家在今后的工作中一如既往地支持我,關(guān)愛(ài)我、教育我。以上不對(duì)的地方,請(qǐng)批評(píng)指正。謝謝大家。

          述職人:

          20xx年xx月xx日

        5、副科級(jí)競(jìng)爭(zhēng)上崗述職報(bào)告

          尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          早上好!今天我能參加副科級(jí)職位競(jìng)爭(zhēng),這是組織上給我的一次檢驗(yàn)、學(xué)習(xí)、提高的機(jī)會(huì)。

          首先我簡(jiǎn)單匯報(bào)一下個(gè)人簡(jiǎn)歷。本人現(xiàn)年xx歲,xx年參加工作,在工作崗位上已經(jīng)有將近20個(gè)年頭,職務(wù)為科員。

          參加這次競(jìng)爭(zhēng)上崗,我認(rèn)為我有以下幾個(gè)優(yōu)勢(shì):

          一是基層工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富。將近20年的基層工作經(jīng)驗(yàn),讓我積累了豐富的人生閱歷,也促使我養(yǎng)成了樂(lè)于學(xué)習(xí)、適應(yīng)性強(qiáng)、善于接受新生事物的好習(xí)慣。

          二是具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)能力。在面對(duì)服務(wù)對(duì)象時(shí)能夠做到“五個(gè)一樣”:受理、咨詢一樣熱情;生人、熟人一樣和氣;干部、群眾一樣尊重;忙時(shí)、閑時(shí)一樣耐心;來(lái)早、來(lái)晚一樣接待。在業(yè)務(wù)受理時(shí),很好地向服務(wù)對(duì)象履行一次性告知義務(wù)。指導(dǎo)服務(wù)對(duì)象又快又全的準(zhǔn)備材料,盡力讓他們少走彎路,少跑腿。

          三是具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作能力。在工作中能夠做到退一步海闊天空,多理解別人,多尊重別人,多換位思考,自工作以來(lái),我一直與人協(xié)商干事,協(xié)作共事,沒(méi)有在單位鬧過(guò)分裂和不團(tuán)結(jié)。

          四是具備良好的心態(tài)、遇事冷靜。這些年來(lái),在工作崗位上遇到各種困難,面對(duì)各種不同的服務(wù)對(duì)象,我都能保持良好的心態(tài),冷靜的頭腦,能及時(shí)靈活的采取不同的接待方式處理,以理服人,以情動(dòng)人,耐心細(xì)致的做工作。

          成績(jī)已是過(guò)去,光榮的工商事業(yè)還將繼往開來(lái)。競(jìng)爭(zhēng)上崗本著“公開、公正、公平”的原則,其結(jié)果必然是有上有下,對(duì)此我早以一顆平常心來(lái)對(duì)待。如果得到領(lǐng)導(dǎo)和大家的信任,競(jìng)選成功,我會(huì)再接再厲,以更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)在新的平臺(tái)上展示自己的.才華,為工商事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我想,只要有對(duì)工商事業(yè)高度負(fù)責(zé)的事業(yè)心和責(zé)任感,有開拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、虛心好學(xué)的精神,緊緊依靠區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)同各兄弟科室之間的協(xié)調(diào)配合,就一定能夠把工作做好。如果競(jìng)爭(zhēng)落選,說(shuō)明我在某些方面與這個(gè)職位的要求還有一定的差距,我將把這次競(jìng)爭(zhēng)作為一次鍛煉自己能力、查找自身不足的機(jī)會(huì),一如既往地努力工作,在自己的崗位上認(rèn)真履行職責(zé)。

          謝謝大家!

        6、單位競(jìng)爭(zhēng)上崗述職報(bào)告

          導(dǎo)讀:述職報(bào)告是任職者陳述自己任職情況,評(píng)議自己任職能力,接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)考核和群眾監(jiān)督的一種應(yīng)用文,具有匯報(bào)性、總結(jié)性和理論性的特點(diǎn)。下面小編為大家?guī)?lái)單位競(jìng)爭(zhēng)上崗述職報(bào)告的范文,希望能幫助到大家。

          單位競(jìng)爭(zhēng)上崗述職報(bào)告

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

          今天我非常高興,也非常榮幸的參加了這次競(jìng)爭(zhēng)上崗會(huì)議,我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局副局長(zhǎng)?,F(xiàn)就有關(guān)情況匯報(bào)如下:

          一、我的基本情況

          我叫馮海林,一九七五年畢業(yè)于牡丹江林校林學(xué)專業(yè),后進(jìn)修于東北林業(yè)大學(xué)林學(xué)系,九六年函授畢業(yè)于中央黨校函授學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)大專班,中共黨員,林業(yè)工程師,目前在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局工作,主任科員。 2003年12月至今一直從事安全生產(chǎn)管理的具體工作,在這期間先后榮獲管理局機(jī)關(guān)先進(jìn)個(gè)人、標(biāo)兵,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,森工總局安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人,黑龍江省“安康杯”先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào)。

          二、競(jìng)爭(zhēng)崗位所具備的條件和主要工作情況

          1、能認(rèn)真貫徹執(zhí)行森工總局和管理局黨委、管理局的決策和部署,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,在安全生產(chǎn)管理工作中有開拓創(chuàng)新意識(shí)。

          2、林校畢業(yè)后即在林場(chǎng)從事十年的基層工作和生產(chǎn)實(shí)踐,使我熟悉掌握了林業(yè)的木材生產(chǎn)、營(yíng)林生產(chǎn)和安全生產(chǎn)管理的全過(guò)程,培養(yǎng)鍛煉了我的組織能力、文字綜合能力和實(shí)際工作能力,積累了豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為后來(lái)的機(jī)關(guān)工作打下了良好的基礎(chǔ)。在分管安全生產(chǎn)具體工作中圓滿地完成了各年度、各時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)和組織交給的工作目標(biāo)與工作任務(wù),在處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下所負(fù)責(zé)的工作在森工總局安全生產(chǎn)年終考核中連續(xù)五年被評(píng)為第一,并榮獲了黑龍江省“安康杯”先進(jìn)單位,黑龍江省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理“先進(jìn)單位”,在森工總局安全生產(chǎn)會(huì)議上多次受到總局領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。

          3、在安監(jiān)局工作8年中,增強(qiáng)了我的事業(yè)心和責(zé)任感,先后制定下發(fā)了《牡丹江林區(qū)重、特大安全生產(chǎn)事故救援應(yīng)急預(yù)案》、《牡丹江林區(qū)突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》和《安委會(huì)規(guī)則》,在工作中能愛(ài)崗敬業(yè),對(duì)轄區(qū)內(nèi)的國(guó)有、私有、股份、集體等1336家企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況、基礎(chǔ)資料管理情況和安全生產(chǎn)管理情況等進(jìn)行了調(diào)研摸底,制定下發(fā)了10個(gè)安全生產(chǎn)基本情況統(tǒng)計(jì)表,建立了以林業(yè)局為單位的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)資料檔案,受到了森工總局的好評(píng)和推廣。在工作中能團(tuán)結(jié)同志,為人光明磊落,處事公道,背后不搞自由主義,有民主全局觀念。

          4、具有一定的業(yè)務(wù)和實(shí)際工作能力,能夠獨(dú)立完成自己的本職工作,能在工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和有關(guān)法律法規(guī),并同本部門的實(shí)際工作有機(jī)的結(jié)合起來(lái),及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)找出共性問(wèn)題,制定措施指導(dǎo)基層的安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

          三、下步工作思路

          1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)的路線、方針、政策,緊緊圍繞管理局的`中心工作做好本職工作,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的原則,牢固樹立安全為基層服務(wù)的思想觀念,當(dāng)好處長(zhǎng)的助手和參謀。

          2、積極配合、全力協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的自身隊(duì)伍與行業(yè)隊(duì)伍建設(shè),采取切實(shí)有效的措施,努力抓好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的各項(xiàng)工作。

          3、強(qiáng)化行業(yè)管理。

          一是認(rèn)真落實(shí)管理局交給的各項(xiàng)工作任務(wù),堅(jiān)持依法行政,不斷探索安全生產(chǎn)管理的新方法、新途徑、新措施。

          二是強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,使指導(dǎo)、監(jiān)督管理貫穿整體安全生產(chǎn)工作的始終。

          三是認(rèn)真貫徹執(zhí)行好管理局和上級(jí)的有關(guān)規(guī)定和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),把新的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)貫穿于安全生產(chǎn)當(dāng)中。

          4、增加安全生產(chǎn)工作內(nèi)涵。在工作的同時(shí)繼續(xù)搞好調(diào)查研究和分析,總結(jié)規(guī)律性的共性問(wèn)題,使多個(gè)行業(yè)的安全生產(chǎn)和行政執(zhí)法有機(jī)的結(jié)合起來(lái),促進(jìn)牡丹江林區(qū)的安全生產(chǎn)工作健康發(fā)展,為指導(dǎo)全林區(qū)的安全生產(chǎn)工作做出自己應(yīng)盡的責(zé)任。

          感謝管理局黨委,管理局給我這次參加競(jìng)聘的機(jī)會(huì),不論我能否被聘用,我都會(huì)一如既往的刻苦學(xué)習(xí),勤奮工作,為牡丹江林區(qū)安全生產(chǎn)事業(yè)和林區(qū)經(jīng)濟(jì)的振興作出自己的貢獻(xiàn)。 謝謝諸位

          述職人:xxx

          20xx年xx月xx日