《財務報賬員個人述職報告》屬于述職報告中比較優(yōu)秀的內容，歡迎參考。

1、財務報賬員個人述職報告

　　本人任職農機化辦財務科報賬員一職，負責機關財務報賬及農機系統(tǒng)計生工作。一年來，本人在單位領導的正確領導下，在單位同事的大力支持和積極配合下，為單位的財務、計生工作提供了較好的服務、完成了領導交給的各項工作任務?，F(xiàn)將本人一年來的工作情況作述職報告如下：

　　一、愛崗敬業(yè)，堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德

　　在財務工作中，自己按照市政府、市財政局以及上級主管部門的要求，堅持原則，秉公辦事、順全大局，以核算中心的財務管理為依據(jù)，遵紀守法，認真履行財務報賬員的職責，盡職盡責的工作，服從組織安排，提高業(yè)務技能，不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務，利用報賬員的優(yōu)勢，給領導當好參謀，合理合法處理好一切財會業(yè)務，對職工所有報銷的單據(jù)進行認真審核，完成一年一度的財務預算及決算財務報表，定期向領導匯報財務上的資金及使用情況，并能協(xié)調好會計中心與財政各科之間的關系，除按時完成本職工作外，今年還協(xié)助購機補貼小組辦理購機補貼中的有關事務及單位的一些臨時工作任務。

　　計生工作中，能夠按時、保質的完成計生局、計生辦下達的各項工作任務，為單位的婦女做好婦檢、企業(yè)退休職工計劃生育獎勵政策的檔案及后勤等服務工作。

　　二、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質

　　我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。為了更好的完成領導的重托和同事的信任，更好的履行好職責，就必須不斷的學習，因此我始終所學習放在重要的位置。工作中，能夠認真執(zhí)行有關的財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦事。

　　三、重視日常財務收支管理

　　收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供求矛盾，也是單位財務管理的合法性及執(zhí)行預算外收支一條線的合理性。單位預算是機關完成各項工作的任務，實現(xiàn)計劃的重要保證，也是單位財務工作的基本依據(jù)，認真做好財政的收支兩條線也是財務工作的重要意義。

　　四、工作中的不足及半年來的工作體會

　　由于本人擔任的是機關財務報賬員、兼任計生干事一職，工作上比較繁瑣，學習時間較少，財務工作及計生工作中有許多不足之處，在財務上要加強財務審核力度、核算監(jiān)督管理要加強;計生工作上要做得更仔細。應努力做到“在學習中學習，在工作中學習”，不斷的學習新的知識，與時俱進，適應單位工作的需要，提升整體的工作能力。

2、財務報賬員個人述職報告

　　上半年，在前進村擔任財務報賬員工作，在村書記魏建紅的帶領下和全體村干部的配合下，能夠較好較快的完成交辦的各項任務，在半年財務考核中獲得第一名，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

　　一、工作完成情況

　　1、完成20xx年20個小組的規(guī)費醫(yī)療上繳工作，20xx年規(guī)費測算，農民負擔卡的填寫發(fā)放工作。

　　2、完成20個項目的報賬及租金打卡工作。

　　3、完成8個組的寧啟鐵路人口安置費的撥付工作。

　　4、完成20個小組往來賬的建賬、整理并在發(fā)放鐵路人口安置費時，代扣往來約6萬元。

　　5、在紅光村萬頃良田房屋搬遷時，較好的完成了分工片搬遷資料的整理及搬遷協(xié)議的審核工作，有效的保證了搬遷工作的廉潔和公正性。

　　6、提前完成新農保的托面工作及其社會事業(yè)科交辦的其它工作。

　　二、存在的不足

　　1、情況掌握不清。由于會計工作業(yè)務原因，深入基層較少，對于一些困難群眾、留守兒童、留守老人等了解不深，不能夠傾聽他們的心聲，不能夠了解他們最關心的問題，最需要解決的問題。

　　2、化解矛盾能力不強。在化解矛盾時，參與程度不高，忙于自己財務方面事情，錯過了學習化解矛盾的機會。

　　三、下一步工作打算

　　1、迅速轉變工作角色。7月初調到程營村主持村委會工作，要求具備協(xié)調能力、處理能力，需要深入基層，了解群眾的所想、所盼，只有了解情況，才能幫助群眾化解矛盾，才能增強干群關系，在群眾心目中樹立威信。

　　2、廉潔勤奮、以身作則、形成合力。從自身做起，杜絕不良嗜好，時刻保持自重、自省、自警、自勵，嚴格遵守上下班作息時間，有事請假制度，真正做到人前人后一個樣，有沒有監(jiān)督一個樣。同時對一些主要事情，主動向書記匯報并向同事們征詢意見，發(fā)揮大家主觀能動性。

　　3、發(fā)展壯大村級經(jīng)濟。依托友愛富民合作社，想方設法找業(yè)務。同時利用現(xiàn)有資源，村部后排閑置的的三間房屋進行招租，可實現(xiàn)經(jīng)濟利潤10萬元左右;棗林灣花卉苗木基地500多畝土地進行套種，需園區(qū)批注，可實現(xiàn)經(jīng)濟利潤7萬元左右。

　　4、關注民生。要時刻關注五保戶、低保戶、重殘戶等弱勢群體，要關心他們的身體狀況、居住環(huán)境、生活條件并聽取他們的心聲，想方設法幫助他們解決生活困難。

　　5、轉變服務理念，提高服務水平。當前群眾的訴求越來越多，需要我們不斷增強學習，轉變服務理念，對于群眾合理的要求，我們要認真的幫助解決，對于不合理的問題，也要幫助想辦法解決，把群眾的事情當成自己的事情，真正做到讓群眾滿意。

　　爭取在新的一年。取得更大的`進步！

3、財務報賬員述職報告

　　每一天的時間都非常珍貴，回顧這段時間中有什么值得分享的經(jīng)驗嗎？是時候認真地寫一份述職報告了。我們該怎么去寫述職報告呢？以下是小編為大家收集的財務報賬員述職報告范文，歡迎閱讀與收藏。

　　針對這次會議的主題，我從小處談，對自己進行一次剖析。我是從外地來到上海尋求發(fā)展，之所以來，就是在當?shù)赜幸环N強烈的危機感，由于當?shù)亟?jīng)濟的落后，不知自己的前途在哪里。自從來到大華，依靠大華的飛速發(fā)展，我也成了一個新上海人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展，公司又做得如此成功，讓我感到一種相對的穩(wěn)定。自己內心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點點的消褪。

　　公司領導的這次會議主題很及時，讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足?；谶@個目的，回想這一階段工作，再和其他財務經(jīng)理相比，還存在許多的問題，希望在XX年的工作中能夠不斷改進，不斷提高，努力做到適崗。

　　第一、 財務工作距財務管理的要求還有很大的差距

　　陽城的財務工作更多的還是會計工作，僅僅停留在事中記帳、事后算帳，對事務發(fā)展的預見性不夠，不能夠將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題，而不能夠做到防患于未然;另外，作為財務負責人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動，不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性，只能是按照公司或領導的要求報送數(shù)據(jù)、資料，在對企業(yè)經(jīng)營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊，只是按照理論上的指標去計算、去解釋。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。

　　第二、 會計工作中仍有許多待改進之處

　　去年集團公司財務管理部下發(fā)了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》，對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決，在對一些已形成習慣做法的問題處理上，改變起來還有一定困難。

　　第三、 管理工作的形式化、表面化

　　有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化，往往只拘于形式或停留在表面，沒有起到真正的管理作用，對照制度的要求，還存在問題，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深，應是今后工作中的又一重點。

　　第四、 缺乏溝通，對相關信息掌握不到位

　　財務工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督，對本部門以外的信息應及時了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解，到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題，對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握，以至于使自己的工作有時很被動。

　　鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法，計劃在XX年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進、提高：

　　1、 在做好日常會計核算工作的基礎上，還是要不斷學習業(yè)務知識，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理、經(jīng)驗，提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營活動，加強事前了解，掌握經(jīng)營活動的第一手資料，加強預測、分析工作，按照集團公司要求，認真做好財務計劃工作。在日常工作中按照財務計劃，監(jiān)督企業(yè)對資金進行合理、有效地使用，使企業(yè)效益最大化。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時，及時與領導溝通，分析查找原因，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動或糾正偏差，或調整已有計劃，同時也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗。

　　2、 力求會計核算工作的'規(guī)范化、制度化

　　按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《大華集團財務管理制度》的要求，做好日常會計核算工作。只有按照《工作規(guī)范》、《財務制度》做好日常會計核算工作，做好財務工作分析的基礎工作，才能夠為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù)。也爭取在大華集團被評為財務信用a類企業(yè)之后，陽城公司也能夠盡早獲得這一榮譽。

　　3、 做深、做細日常財務管理工作

　　在接下來的一年，我計劃多花一些時間，多研究研究財務軟件及銷售軟件中的功能模塊，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用，讓陽城的財務管理工作更上一個臺階，起到真正的控制、管理作用。

　　4、 不斷吸取新的知識，完善自身的知識結構，提高政策水平

　　對財務知識以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關的知識掌握不夠，有時也會影響到自己的財務工作。所以在平時，除了加強自身的學習外，要多向其他部門的同事請教，尤其在工作中碰到非財務專業(yè)的業(yè)務事項時，不能單以自己的理解，應在徹底搞清楚之后，進行處理。

　　5、 加強內、外部的溝通，搜集有關信息

　　在新的一年中，對內需要財務和各部門之間經(jīng)常進行溝通，形成一種聯(lián)動效應，對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的掌握，對不同時期的各種信息資料不斷更新，掌握每一項目的進展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系，及時掌握有關政策信息，既依法納稅又合理避稅，為企業(yè)合法經(jīng)營做好參謀。

　　除了我們自身的努力外，給集團財務部提兩點建議：

　　首先，從集團外部請老師，針對我們工作中共同的弱點，舉辦一些專題講座、培訓，關鍵是理論在實踐中如何運用，如何提高財務管理水平。另外，也經(jīng)常組織一些內部的學習交流，把先進的管理經(jīng)驗讓我們大家學習、分享。

　　其次，對于公司財務制度，是否能夠也給項目公司的領導及部門經(jīng)理進行學習，讓他們認為必須按制度進行管理，如何按制度進行管理，否則，僅僅財務上對他們進行要求執(zhí)行起來太難。

　　最后，在今后的工作中，希望領導能夠一如既往地大力支持財務工作，我也會在工作中盡我所能，不遺余力地作好財務工作。

　

4、村財務報賬員述職報告

　　時光在流逝，從不停歇；萬物在更新，而我們在成長，回顧這段時間中有什么值得分享的經(jīng)驗嗎？來為這一年的工作寫一份述職報告吧。怎樣寫述職報告才更能吸引眼球呢？以下是小編收集整理的村財務報賬員述職報告范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　上半年，在前進村擔任財務報賬員工作，在村書記魏建紅的帶領下和全體村干部的配合下，能夠較好較快的完成交辦的各項任務，在半年財務考核中獲得第一名，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

　　一、工作完成情況

　　1、完成20XX年20個小組的規(guī)費醫(yī)療上繳工作，20XX年規(guī)費測算，農民負擔卡的填寫發(fā)放工作。

　　2、完成20個項目的報賬及租金打卡工作。

　　3、完成8個組的.寧啟鐵路人口安置費的撥付工作。

　　4、完成20個小組往來賬的建賬、整理并在發(fā)放鐵路人口安置費時，代扣往來約6萬元。

　　5、在紅光村萬頃良田房屋搬遷時，較好的完成了分工片搬遷資料的整理及搬遷協(xié)議的審核工作，有效的保證了搬遷工作的廉潔和公正性。

　　6、提前完成新農保的托面工作及其社會事業(yè)科交辦的其它工作。

　　二、存在的不足

　　1、情況掌握不清。由于會計工作業(yè)務原因，深入基層較少，對于一些困難群眾、留守兒童、留守老人等了解不深，不能夠傾聽他們的心聲，不能夠了解他們最關心的問題，最需要解決的問題。

　　2、化解矛盾能力不強。在化解矛盾時，參與程度不高，忙于自己財務方面事情，錯過了學習化解矛盾的機會。

　　三、下一步工作打算

　　1、迅速轉變工作角色。7月初調到程營村主持村委會工作，要求具備協(xié)調能力、處理能力，需要深入基層，了解群眾的所想、所盼，只有了解情況，才能幫助群眾化解矛盾，才能增強干群關系，在群眾心目中樹立威信。

　　2、廉潔勤奮、以身作則、形成合力。從自身做起，杜絕不良嗜好，時刻保持自重、自省、自警、自勵，嚴格遵守上下班作息時間，有事請假制度，真正做到人前人后一個樣，有沒有監(jiān)督一個樣。同時對一些主要事情，主動向書記匯報并向同事們征詢意見，發(fā)揮大家主觀能動性。

　　3、發(fā)展壯大村級經(jīng)濟。依托友愛富民合作社，想方設法找業(yè)務。同時利用現(xiàn)有資源，村部后排閑置的的三間房屋進行招租，可實現(xiàn)經(jīng)濟利潤10萬元左右；棗林灣花卉苗木基地500多畝土地進行套種，需園區(qū)批注，可實現(xiàn)經(jīng)濟利潤7萬元左右。

　　4、關注民生。要時刻關注五保戶、低保戶、重殘戶等弱勢群體，要關心他們的身體狀況、居住環(huán)境、生活條件并聽取他們的心聲，想方設法幫助他們解決生活困難。

　　5、轉變服務理念，提高服務水平。當前群眾的訴求越來越多，需要我們不斷增強學習，轉變服務理念，對于群眾合理的要求，我們要認真的幫助解決，對于不合理的問題，也要幫助想辦法解決，把群眾的事情當成自己的事情，真正做到讓群眾滿意。

　　爭取在新的一年。取得更大的進步！

5、財務報賬員述職報告

　　在我們平凡的日常里，報告的用途越來越大，報告包含標題、正文、結尾等。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，以下是小編整理的財務報賬員述職報告，歡迎閱讀與收藏。

　　本人任職農機化辦財務科報賬員一職，負責機關財務報賬及農機系統(tǒng)計生工作。一年來，本人在單位領導的正確領導下，在單位同事的大力支持和積極配合下，為單位的財務、計生工作提供了較好的服務、完成了領導交給的各項工作任務?，F(xiàn)將本人一年來的工作情況作述職報告如下：

　　一、愛崗敬業(yè)，堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德

　　在財務工作中，自己按照市政府、市財政局以及上級主管部門的要求，堅持原則，秉公辦事、順全大局，以核算中心的財務管理為依據(jù)，遵紀守法，認真履行財務報賬員的職責，盡職盡責的工作，服從組織安排，提高業(yè)務技能，不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務，利用報賬員的優(yōu)勢，給領導當好參謀，合理合法處理好一切財會業(yè)務，對職工所有報銷的單據(jù)進行認真審核，完成一年一度的財務預算及決算財務報表，定期向領導匯報財務上的資金及使用情況，并能協(xié)調好會計中心與財政各科之間的關系，除按時完成本職工作外，今年還協(xié)助購機補貼小組辦理購機補貼中的有關事務及單位的一些臨時工作任務。

　　計生工作中，能夠按時、保質的完成計生局、計生辦下達的各項工作任務，為單位的婦女做好婦檢、企業(yè)退休職工計劃生育獎勵政策的檔案及后勤等服務工作。

　　二、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質

　　我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。為了更好的完成領導的重托和同事的信任，更好的履行好職責，就必須不斷的學習，因此我始終所學習放在重要的`位置。工作中，能夠認真執(zhí)行有關的財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦事。

　　三、重視日常財務收支管理

　　收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供求矛盾，也是單位財務管理的合法性及執(zhí)行預算外收支一條線的合理性。單位預算是機關完成各項工作的任務，實現(xiàn)計劃的重要保證，也是單位財務工作的基本依據(jù)，認真做好財政的收支兩條線也是財務工作的重要意義。

　　四、工作中的不足及半年來的工作體會

　　由于本人擔任的是機關財務報賬員、兼任計生干事一職，工作上比較繁瑣，學習時間較少，財務工作及計生工作中有許多不足之處，在財務上要加強財務審核力度、核算監(jiān)督管理要加強;計生工作上要做得更仔細。應努力做到"在學習中學習，在工作中學習"，不斷的學習新的知識，與時俱進，適應單位工作的需要，提升整體的工作能力。

6、報賬員述職報告

　　我叫xxx，男，現(xiàn)年xx周歲，高中文化程度，20xx年12月加入中國共產(chǎn)黨，現(xiàn)任北留鎮(zhèn)崇上村報賬員。任職以來，在勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作的同時，而且很好地完成了分管事項?，F(xiàn)述職如下：

　　仔細管好報好每一筆賬，切實搞好財務公開。

　　頭腦靈活，做事認真、仔細是擔任報賬員必備素質，所以擔任村報賬員以來，我雖然離要求還差得很遠，但我總是認認真真處理好每一筆賬務，記好每一筆賬目，幾年以來，幾乎未曾出現(xiàn)過任何差錯，保證了我村財務工作的良好運行。除此之外，按照上級部門規(guī)定，我還把村級財務公開作為自己一項重要工作。按時在村務公開欄搞好每月每季度及年度的財務公開任務，還在農廉網(wǎng)上定期公布財務收支明細、科目余額等財務報表，做到公開、透明，讓村民群眾一目了然，讓黨員代表信得過。

　　嚴格做好收發(fā)補保項目，切實抓好村務公開。

　　醫(yī)保、養(yǎng)老保、糧食直補、低保推薦等工作是每一年度的經(jīng)常性項目，任務繁瑣且量大,但是我仍然是耐心細致明了地完成。一是加強新型農村合作醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險的發(fā)動宣傳力度，圓滿完成上級部門下達指標；二是加強農村居民最低生活保障金審核推薦力度，嚴格按實施辦法和程序審推低保發(fā)放對象26戶，新增3戶，做到公正公開；

　　在廉潔自律方面，我以《廉政準則》“8個禁止，52個不準”嚴格要求自己：不動用公款大吃大喝、公款旅游和用公款參與高消費娛樂活動；不利用職務之便為本人、配偶、子女及其他親屬謀取不正當利益；不參與封建迷信和賭博活動；不利用職權挪用、侵占、截留扶貧、救災、捐助的資金及實物，損害集體和群眾利益；不違反程序和規(guī)定擅自處理集體資金、資產(chǎn)、資源；不利用職權借用公款，逾期不還；不出現(xiàn)與黨紀國法要求相違背的行為。