《財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人檢討書(shū)》屬于檢討書(shū)中比較優(yōu)秀的內(nèi)容，歡迎參考。

1、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人檢討書(shū)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我作為財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人，在管理上面卻是沒(méi)有做好，下屬犯了錯(cuò)誤，我也是有一定的責(zé)任，自己沒(méi)有教好是一方面，同時(shí)也是在管理監(jiān)督上做的不夠好，所以才會(huì)出這樣低級(jí)的一個(gè)問(wèn)題，我很抱歉，辜負(fù)了您的一個(gè)信任，在此我也是對(duì)自己之前的工作來(lái)做好一個(gè)反省檢討。

　　作為負(fù)責(zé)人，這也是我有著不可推卸的責(zé)任，雖然犯錯(cuò)不是我，可是平時(shí)的管理，以及教他們工作的卻是我，他們的錯(cuò)誤也是由于我這一塊沒(méi)有做好才導(dǎo)致的，如果我平時(shí)的管理監(jiān)督做好了，教的方面也是認(rèn)真盡責(zé)的去做好了，那么也是不會(huì)出這樣的錯(cuò)誤，回顧以往的確是自己的松懈，對(duì)于工作自己也是沒(méi)有盡到自己應(yīng)有的責(zé)任，其實(shí)自己也是在管理上覺(jué)得他們可以做好，所以就沒(méi)有太多的監(jiān)督，可是這種松懈導(dǎo)致的結(jié)果卻并沒(méi)有達(dá)成我想要的效果，反而是讓他們更松懈了，的確是自己管理的水平也是不夠，那么也是更需要去多了解熟悉同事們的，這方面其實(shí)也是自己?jiǎn)栴}所在，既然領(lǐng)導(dǎo)信任，給予了我管理的機(jī)會(huì)我也是要珍惜要做好的，之前領(lǐng)導(dǎo)也是教過(guò)我一些管理的方式方法，而我確實(shí)沒(méi)有這么樣去做，還導(dǎo)致了出了差錯(cuò)。

　　工作里頭，對(duì)于培訓(xùn)教下屬的工作，自己也是沒(méi)有做到位，雖然有培訓(xùn)，但是結(jié)果我確實(shí)沒(méi)有去關(guān)注到那么的細(xì)致，自己做完工作就沒(méi)有去管了，除了自己的工作的確繁忙之外也是自己對(duì)于這一塊的重視度是不夠的，財(cái)務(wù)的工作本來(lái)就是要注重于細(xì)節(jié)的，一個(gè)小失誤可能造成很大的影響，我也是懂得這一塊的，可是事實(shí)上卻是沒(méi)有做好，自己也是挺愧疚的還是個(gè)老財(cái)務(wù)，部門的工作既然是歸我管了，那么無(wú)論是大事或者小事自己都是要重視起來(lái)才行的，而不能說(shuō)不是自己執(zhí)行的工作就那么的松懈，雖然信任同事是一個(gè)好事情，但是也是有一個(gè)度的，自己太過(guò)于信任也是一種縱容了。

　　領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)我，我也是虛心的來(lái)接受，同時(shí)也是明白自己要去作出改變，不能再發(fā)生這樣的狀況了。管理必須要做好，如果不會(huì)的也是可以請(qǐng)教，自己也是要不斷的去學(xué)習(xí)，去改進(jìn)來(lái)把自己財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)的工作而做好，管理方面也是如此，不能再出差錯(cuò)給領(lǐng)導(dǎo)添加麻煩了，真的抱歉，我以后會(huì)管好的。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

2、財(cái)務(wù)檢討書(shū)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

　　您們好！

　　今天我懷著無(wú)比羞愧的心情站在這里，為什么是我站在這里？而不是在座的各位，那是因?yàn)槲曳噶艘粋€(gè)不可饒恕的錯(cuò)誤，因管理不嚴(yán)而造成公司聲譽(yù)受損，站在這里面對(duì)著大家的只有兩種人，一種是滿懷成就感，對(duì)大家匯報(bào)工作成績(jī)，另一種像我這樣，滿懷慚愧的心情做檢查、做檢討。各位同事，其實(shí)我也不想站在這里，我也要臉啊，要面子，如果我的孩子知道了，我因犯錯(cuò)誤在公司做檢查，那我如何教育他，如何去面對(duì)家人，我感到很丟人，做人很失敗，由于工作失誤，手下員工沒(méi)有教育好才導(dǎo)致這一次的投訴事件，在這一次的事件中，反應(yīng)出了一個(gè)很大的問(wèn)題，公司三令五升提倡服務(wù)的文明用語(yǔ)，加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量，每次會(huì)議都強(qiáng)調(diào)服務(wù)的重要性，可是沒(méi)有得到加氣站員工的重視，這是為什么，難道是因?yàn)檫@份工作不重要，還是不看重自己現(xiàn)在的工作，既然是這樣連自己的工作都不珍惜，單位聲譽(yù)也不維護(hù)，那還在這里干什么，自己走人算了，離開(kāi)加氣站，一個(gè)單位，一個(gè)企業(yè)，最注重的就是信譽(yù)，聲譽(yù)，如果連信譽(yù)都?xì)Я?，那還談什么效益，沒(méi)有了效益那公司白養(yǎng)著大家干什么，白吃白喝，像蛀蟲(chóng)一樣，任何一個(gè)老板也不想做冤大頭，自己的企業(yè)不掙錢，還要一堆白吃的，還閑著沒(méi)事給自己的企業(yè)找麻煩，這樣的員工就像吸血鬼一樣，吸血鬼最起碼還講一下道義，找的都是年輕力壯的吸，我們氣站已經(jīng)弱不經(jīng)風(fēng)了，再也不要摧殘它了，讓它狀大吧，我對(duì)我手下沒(méi)有進(jìn)行良好的引導(dǎo)與教育，造成教育失當(dāng)，才造成這些問(wèn)題的發(fā)生。

　　一個(gè)國(guó)家要有法律來(lái)管理，一個(gè)企業(yè)要有制度來(lái)約束，那一個(gè)氣站就需要嚴(yán)格的制度，嚴(yán)格的管理，標(biāo)準(zhǔn)的行為規(guī)范，和良好的工作熱情來(lái)治約，我也在反思，我的錯(cuò)誤就是太仁慈，太過(guò)于遷就，人是個(gè)復(fù)雜的生命體，最麻煩的他是有思想的，改變一個(gè)人的外形容易，改變一個(gè)人的思想難，如果讓別人按照我的思想行為處事的話，更難，我也常常對(duì)員工講，工作要踏實(shí)，要敬業(yè)，不要干壞事，那樣損人不利己，但事與愿違，有人偏偏要干損人利己的事，鬧的姥姥不疼，舅舅不愛(ài)，回回把我推到風(fēng)口浪尖上，我也要面子，我也想領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)會(huì)時(shí)，點(diǎn)到我不是反面教材，而是學(xué)習(xí)的榜樣，那樣我心情也會(huì)很爽，但結(jié)果是，每次我都有錯(cuò)誤，都是要被批評(píng)的，這錯(cuò)誤也是我造成的，對(duì)加氣員工管理太松，造成你們工作心態(tài)的改變，沒(méi)有正確對(duì)待，我也接受這次教訓(xùn)，在以后的工作中，要嚴(yán)查，嚴(yán)管，當(dāng)你們覺(jué)得我管理太嚴(yán)，受不了時(shí)，那就有一定的成效了，工作狀態(tài)應(yīng)該有改變了。

　　同事們，我自20xx年10月加入新華聯(lián)工作以來(lái)，我一直在一線工作，我自認(rèn)為在工作中還是比較敬業(yè)的，我本人也沒(méi)有在工作中給領(lǐng)導(dǎo)找過(guò)麻煩，歷經(jīng)111，222兩位站長(zhǎng)，在他們手下工作方面基本不讓他們操太多的心，我能干的想辦法都打理好了，盡心盡力，也不調(diào)皮搗蛋，如果我自己干，我覺(jué)得我是一條龍，可是我現(xiàn)在當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)了，帶領(lǐng)手下弟兄們一起干，沒(méi)干成龍，反而都干成蟲(chóng)了，兵熊熊一個(gè)，將熊熊一窩，我把他們?nèi)珟芰?，歸根到底原因在我這，沒(méi)管理好，如果現(xiàn)在還不去加強(qiáng)管理，有可能某天就不是吵架的問(wèn)題了，而是會(huì)把客戶的頭都能打破的問(wèn)題，你們不要覺(jué)得可笑，萬(wàn)事皆有可能，領(lǐng)導(dǎo)們，同事們，今天我在這里對(duì)大家做的檢討就是要找出我錯(cuò)的原因，那樣才能及時(shí)亡羊補(bǔ)牢，這種錯(cuò)誤的問(wèn)題是，日積月累，多年的不自己習(xí)慣養(yǎng)成的，在這過(guò)程中，站長(zhǎng)也未盡職責(zé)，沒(méi)有經(jīng)常的和員工溝通教育，才形成了這不良習(xí)氣的蔓延。另外每次站內(nèi)老員工走后，新員工到來(lái)，都有老員工負(fù)責(zé)培養(yǎng)，老員工在培養(yǎng)過(guò)程中，沒(méi)有把良好的工作理念、優(yōu)秀的工作團(tuán)隊(duì)作風(fēng)教給新員工，倒是把些不良習(xí)氣、偷奸?；墓ぷ鲬B(tài)度給新員工教的挺透徹，新員工來(lái)后，好的方面學(xué)的比較慢，接受能力差，反面的東西一教就會(huì)，學(xué)的挺精通，真是青出于藍(lán)而勝于藍(lán)。我也經(jīng)常在琢磨、反思，怎么樣才能帶好他們，一個(gè)出道幾個(gè)月的新人，如果把這些聰明才智用到工作當(dāng)中，搞技術(shù)創(chuàng)新，搞技能比拼，搞各班組售氣量的競(jìng)爭(zhēng)，該有多好，但事與愿違，他們所做的盡是歪門邪道。兄弟們，不能再胡亂的搞那種亂拳打死老師傅、損害公司利益的勾當(dāng)了，我不想一天向?qū)Υ约簲橙艘粯?，處處提防你們，我只求你們踏?shí)做事、好好做人。

　　檢討人：XXX

　　20xx年xx月xx日

3、財(cái)務(wù)檢討書(shū)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好，在此向您遞交這份關(guān)于我財(cái)務(wù)工作疏忽的說(shuō)明以及相關(guān)檢討，以表達(dá)我對(duì)自己財(cái)務(wù)工作疏忽：

　　如今，我的錯(cuò)誤已是不爭(zhēng)事實(shí)，我并不想說(shuō)說(shuō)出什么緣由、借口來(lái)掩蓋錯(cuò)誤。以下是我針對(duì)自己錯(cuò)誤做出深刻的檢討和改正措施： 第一，通過(guò)這次錯(cuò)誤的反省，今后對(duì)待今后的財(cái)務(wù)工作，自己一定要萬(wàn)般謹(jǐn)慎，細(xì)細(xì)把關(guān)自己

　　的每個(gè)工作環(huán)節(jié)。

　　第二，造成我此次工作錯(cuò)誤的原因之一是這幾個(gè)月廠房搬遷過(guò)程中， 事情繁瑣。為此，我今后必須刻苦努力工作，好好磨練自己的工作業(yè)務(wù)。

　　第三，我今后一定加強(qiáng)自身的責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真、深刻地了解自己的財(cái)務(wù)工作，全心全意肩負(fù)起這份工作責(zé)任，今后我要以踏實(shí)工作， 努力從事，讓自己這份財(cái)務(wù)工作責(zé)任感得到最好體現(xiàn)。

　　在此，

　　我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯(cuò)誤，以踏實(shí)、負(fù)責(zé)的態(tài)度投身于財(cái)務(wù)工作當(dāng)中，盡最大努力做好工作，以長(zhǎng)期的認(rèn)真負(fù)責(zé)工作，慢慢彌補(bǔ)因?yàn)楸敬喂ぷ魇毥o給貴單位及貴單位領(lǐng)導(dǎo)造成的影響。

　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

4、財(cái)務(wù)檢討書(shū)

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

　　此次后果是由于我工作疏忽大意、不端正導(dǎo)致的工作失誤，我對(duì)錯(cuò)誤的全面認(rèn)識(shí)如下：

　　首先，我的思想覺(jué)悟上存在嚴(yán)重不足。作為一名銀行柜臺(tái)職員，我的職位所在是占在與顧客溝通的第一線，顧客對(duì)我行的實(shí)際印象，很大程度上還是通過(guò)在日常在柜臺(tái)前辦理業(yè)務(wù)時(shí)候感受到的。因此銀行柜臺(tái)職員的工作操守如何，很大程度上影響到銀行給顧客心中的形象。而導(dǎo)致我此次工作業(yè)務(wù)操作的'不規(guī)范也是在這一點(diǎn)認(rèn)識(shí)上存在不足。

　　其二，我的工作作風(fēng)懶散，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。如我這樣的工作業(yè)務(wù)失誤，在大多數(shù)情況下，都是因?yàn)樽约汗ぷ鞑粚Ｐ牟欧赶碌?。?duì)于我這樣的不專心，不嚴(yán)謹(jǐn)恰恰暴露出我懶散的工作作風(fēng)。而我在日常工作中又缺乏謹(jǐn)慎態(tài)度，沒(méi)有以一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的態(tài)度面對(duì)自己的工作。我此等錯(cuò)誤的發(fā)生，跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素是分不開(kāi)的。這暴露出了我在工作作風(fēng)上的嚴(yán)重問(wèn)題，以及在工作上的不成熟和不嚴(yán)謹(jǐn)。

　　然而，我的工作錯(cuò)誤已是不爭(zhēng)事實(shí)，我并不想說(shuō)說(shuō)出種種緣由來(lái)掩蓋自己的錯(cuò)誤。比較我的錯(cuò)誤原因完全在于我主觀態(tài)度方面的不到位、不端正。

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

5、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人檢討書(shū)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　這次犯錯(cuò)誤讓我想起之前的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，瞬間覺(jué)得自己埋沒(méi)了您對(duì)我的期許，也埋沒(méi)了自己這一番努力和執(zhí)著。錯(cuò)誤這兩個(gè)詞說(shuō)起來(lái)輕巧，解決的方式也很單一，那就是改正。但是它留下的已經(jīng)成為了永恒，每一點(diǎn)錯(cuò)誤都將真實(shí)的存在，所以我作為這次錯(cuò)誤的主要負(fù)責(zé)人，我應(yīng)該嚴(yán)厲的批評(píng)自我，反省自我，雖然不可彌補(bǔ)它，但是我希望在今后不再出現(xiàn)這樣的情況，也不會(huì)再讓您看到一個(gè)這樣無(wú)知的我了。

　　回望這件事情，其實(shí)主要的問(wèn)題就是出現(xiàn)在我的管理方面上，財(cái)務(wù)部是一個(gè)很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T，我晉升為財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人還沒(méi)有半年，就出現(xiàn)了這樣的問(wèn)題，這確實(shí)給我自己帶來(lái)了很大的打擊。還記得當(dāng)初領(lǐng)導(dǎo)將我任命為財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人的時(shí)候，我的眼眶是真的濕潤(rùn)了。進(jìn)入公司八年了，我不斷的努力，積累經(jīng)驗(yàn)，奮斗不息，為等待的就是得到贊同和嘉獎(jiǎng)的那一天。那是我永遠(yuǎn)的榮耀，但這一次，也是我永遠(yuǎn)的污點(diǎn)?；蛟S人生就是這樣，沒(méi)有打磨怎么會(huì)越來(lái)越亮呢？所以這一次，我嚴(yán)格的反悟了自己，也得出了一些經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)。

　　首先我在紀(jì)律方面對(duì)團(tuán)隊(duì)的把控不是很好的，平時(shí)他們遲到我也沒(méi)有多加追究，給他們充足的`時(shí)間去周轉(zhuǎn)，但是我沒(méi)有想到的是，就是因?yàn)檫@樣的松懈，所以導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)非常的松散，才造成這次事件的發(fā)生，這讓我非常的自責(zé)，也讓我感到非常的羞恥，作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)人，在做事情上不追求嚴(yán)謹(jǐn)和完美，本身就是一個(gè)無(wú)能的體現(xiàn)，所以我真的很愧疚，也真的不知道該怎么去表達(dá)自己最真實(shí)的心情?？傊抑荒苷鎿吹牡酪宦暻?，立下一個(gè)誓言，作出改變，去盡量做一些彌補(bǔ)，盡管它可能沒(méi)有太大的用處，但這個(gè)態(tài)度我必須是要立起來(lái)的，不僅是為了自己，也是為我們整個(gè)團(tuán)隊(duì)立下一個(gè)示范。

　　這次事情主要是出現(xiàn)在了我的團(tuán)隊(duì)里，我們沒(méi)有認(rèn)真的對(duì)待這一次業(yè)務(wù)，在客戶付款的時(shí)候出現(xiàn)了一個(gè)影響惡劣的事情。這是我管理上的疏忽，同時(shí)也是我應(yīng)該意識(shí)到我們現(xiàn)在面臨的最大的問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)，您若是要懲罰我什么，我都會(huì)接受，如若您愿意給我一次機(jī)會(huì)去改正，我也一定會(huì)把握好自己的這一個(gè)機(jī)會(huì)，在往后工作時(shí)光之中，逐步證明自己，將我們財(cái)務(wù)部建設(shè)起來(lái)，為公司增添新的光彩。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

6、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人檢討書(shū)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我作為財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人，在管理上面卻是沒(méi)有做好，下屬犯了錯(cuò)誤，我也是有一定的責(zé)任，自己沒(méi)有教好是一方面，同時(shí)也是在管理監(jiān)督上做的不夠好，所以才會(huì)出這樣低級(jí)的一個(gè)問(wèn)題，我很抱歉，辜負(fù)了您的一個(gè)信任，在此我也是對(duì)自己之前的工作來(lái)做好一個(gè)反省檢討。

　　作為負(fù)責(zé)人，這也是我有著不可推卸的責(zé)任，雖然犯錯(cuò)不是我，可是平時(shí)的管理，以及教他們工作的卻是我，他們的錯(cuò)誤也是由于我這一塊沒(méi)有做好才導(dǎo)致的，如果我平時(shí)的管理監(jiān)督做好了，教的方面也是認(rèn)真盡責(zé)的去做好了，那么也是不會(huì)出這樣的錯(cuò)誤，回顧以往的確是自己的松懈，對(duì)于工作自己也是沒(méi)有盡到自己應(yīng)有的責(zé)任，其實(shí)自己也是在管理上覺(jué)得他們可以做好，所以就沒(méi)有太多的監(jiān)督，可是這種松懈導(dǎo)致的結(jié)果卻并沒(méi)有達(dá)成我想要的效果，反而是讓他們更松懈了，的確是自己管理的水平也是不夠，那么也是更需要去多了解熟悉同事們的，這方面其實(shí)也是自己?jiǎn)栴}所在，既然領(lǐng)導(dǎo)信任，給予了我管理的機(jī)會(huì)我也是要珍惜要做好的，之前領(lǐng)導(dǎo)也是教過(guò)我一些管理的方式方法，而我確實(shí)沒(méi)有這么樣去做，還導(dǎo)致了出了差錯(cuò)。

　　工作里頭，對(duì)于培訓(xùn)教下屬的工作，自己也是沒(méi)有做到位，雖然有培訓(xùn)，但是結(jié)果我確實(shí)沒(méi)有去關(guān)注到那么的細(xì)致，自己做完工作就沒(méi)有去管了，除了自己的工作的確繁忙之外也是自己對(duì)于這一塊的重視度是不夠的，財(cái)務(wù)的工作本來(lái)就是要注重于細(xì)節(jié)的，一個(gè)小失誤可能造成很大的影響，我也是懂得這一塊的，可是事實(shí)上卻是沒(méi)有做好，自己也是挺愧疚的還是個(gè)老財(cái)務(wù)，部門的工作既然是歸我管了，那么無(wú)論是大事或者小事自己都是要重視起來(lái)才行的，而不能說(shuō)不是自己執(zhí)行的工作就那么的松懈，雖然信任同事是一個(gè)好事情，但是也是有一個(gè)度的，自己太過(guò)于信任也是一種縱容了。

　　領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)我，我也是虛心的來(lái)接受，同時(shí)也是明白自己要去作出改變，不能再發(fā)生這樣的狀況了。管理必須要做好，如果不會(huì)的也是可以請(qǐng)教，自己也是要不斷的去學(xué)習(xí)，去改進(jìn)來(lái)把自己財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)的工作而做好，管理方面也是如此，不能再出差錯(cuò)給領(lǐng)導(dǎo)添加麻煩了，真的抱歉，我以后會(huì)管好的。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

7、分管負(fù)責(zé)人的檢討書(shū)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

　　我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫(xiě)下這份檢討書(shū)，在這次XXX和XXX的事情上我身為XX所副所長(zhǎng)也負(fù)有不可推卸的責(zé)任，我為自己的管理不嚴(yán)、領(lǐng)導(dǎo)不力深深地愧疚和不安，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討：

　　這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求，對(duì)所屬同事缺少管理從而導(dǎo)致工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為XX所副所長(zhǎng)，不光應(yīng)該嚴(yán)以律已，還要對(duì)自己分管的人、分管的工作嚴(yán)格要求！ 這件事情的發(fā)生，給我們局、我們處、我們所帶來(lái)了惡劣的影響。這件事情的發(fā)生說(shuō)明，我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心，也沒(méi)有把自己的同事帶的更好。在自己的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其重要的苗頭。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

　　同時(shí)，要誠(chéng)心的謝謝領(lǐng)導(dǎo)，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的'，甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

　　發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。希望自己的錯(cuò)誤，給其他同事敲響警鐘。

　　同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，在以后的工作中我會(huì)通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

　　XXXX年XX月XX日

8、分管負(fù)責(zé)人的檢討書(shū)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

　　我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫(xiě)下這份檢討書(shū)，在這次王明鐸和湯受琛的事情上我身為房管所副所長(zhǎng)也負(fù)有不可推卸的責(zé)任，我為自己的管理不嚴(yán)、領(lǐng)導(dǎo)不力深深地愧疚和不安，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討：

　　這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求，對(duì)所屬同事缺少管理從而導(dǎo)致工作作風(fēng)渙散的'必然結(jié)果。自己身為房管所副所長(zhǎng)，不光應(yīng)該嚴(yán)以律已，還要對(duì)自己分管的人、分管的工作嚴(yán)格要求! 這件事情的發(fā)生，給我們局、我們處、我們所帶來(lái)了惡劣的影響。這件事情的發(fā)生說(shuō)明，我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心，也沒(méi)有把自己的同事帶的更好。在自己的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其重要的苗頭。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

　　同時(shí)，要誠(chéng)心的謝謝領(lǐng)導(dǎo)，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

　　發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此，我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。希望自己的錯(cuò)誤，給其他同事敲響警鐘。

　　同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，在以后的工作中我會(huì)通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

　　××××年××月××日